
Category Manager*in Directs für die Warengruppe Elektronik (w/m/d)
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder langjährige einschlägige Berufserfahrung Erfahrungen/Kenntnisse im Beschaffungsprozess Erste Erfahrung im strategischen Einkauf wünschenswert Anwenderkenntnisse in SAP (MM-Modul) Fähigkeit zur Arbeit in funktionsübergreifenden Teams und hohe technische Affinität im Bereich Elektronik / Kabel / Leitungssätze Sicheres Auftreten, sowie sehr gutes Verhandlungs- und Kommunikationsgeschick Die Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen wird vorausgesetzt Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Aufgaben
Die Abteilung übernimmt den strategischen Einkauf direkter Materialien für das gesamte Unternehmen. Hierbei wird der gleichartige Bedarf zusammengefasst, durch den/die jeweilige*n Category Manager*in verhandelt und die Beschaffung vorbereitet. Dies erfolgt in Zusammenarbeit mit dem Projekteinkauf, operativen Einkauf und Supply Chain Quality, sowie dem Engineering und den Business Lines. Strategische Einkaufsverantwortung für Beschaffungen von Elektronik (Kabel, Stecker, Leitungssätze) sowie der Warengruppe Verpackungsmaterial Mitarbeit in der Beschaffungsstrategie der Warengruppe in Abstimmung mit den internen Partnern, z.B. Engineering, Operations und Programm Weltweite Analyse der Beschaffungsmärkte und Identifikation von Lieferanten, Kapazitäten und Technologien Verantwortlich für die Lieferantenentwicklung Führung von Verhandlungen mit Lieferanten über Produkte und Dienstleistungen über den gesamten Produktlebenszyklus Durchführung von internationalen Ausschreibungen Technische sowie kommerzielle Bewertung der Angebote in Abstimmung mit den internen Partnern Auswahl von Lieferanten und Verhandlung und Abschluss von Verträgen Periodische Bewertung von Lieferanten hinsichtlich ihrer Leistungsfähigkeit in qualitativer und quantitativer Hinsicht in Abstimmung mit den internen Partnern
Wir bieten
Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit
HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.
Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net
Hensoldt
Art des Abschlusses
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
Berufserfahrung
- Mit Berufserfahrung (1 bis 3 Jahre)