Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Produktionsumfeld sowie in der Anwendung von Lean-Methoden (z. B. KVP, 5S, SMED, TPM, Six Sigma) Ausgeprägte Moderations- und Coaching-Kompetenz Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Führungskräften unterschiedlicher Ebenen Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und eigenständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Überzeugungskraft Hohe Affinität zu Veränderungsprozessen und kultureller Weiterentwicklung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Ihre Aufgaben
Die Abteilung »HENSOLDT Production System« ist eine zentrale, werkübergreifende Abteilung mit dem Ziel, unsere Produktions- und Logistikstandorte kontinuierlich weiterzuentwickeln und nachhaltig zu optimieren. Im Fokus stehen die Standardisierung von Prozessen, die Steigerung der Effizienz sowie die Verankerung einer kontinuierlichen Verbesserungskultur (KVP) entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Als Teil dieser Abteilung arbeiten Sie eng mit den HENSOLDT Produktions- und Logistikstandorten zusammen und treiben die Umsetzung unserer Lean-Strategie aktiv voran. Dabei fungieren Sie als Impulsgeber, Coach und Sparringspartner für Führungskräfte und Teams vor Ort. Leitung von Veränderungsprojekten zur Optimierung von Prozessen in Produktion und Logistik sowie angrenzenden indirekten Bereichen Identifikation von Verbesserungspotenzialen zur Eliminierung von Verschwendung sowie Reduktion der Durchlaufzeit entlang der Wertschöpfungskette Planung, Moderation und Nachverfolgung von Workshops (z. B. Wertstromanalysen, Kaizen-Workshops) Umsetzung und Weiterentwicklung von Lean-Methoden und KVP-Initiativen an den Produktions- und Logistikstandorten Unterstützung bei der Einführung und Einhaltung von Standards des HENSOLDT Produktionssystems Erstellung und Durchführung von Schulungen zu Lean-Konzepten und Methoden für Führungskräfte und Mitarbeitende
Wir bieten
Flexible Arbeitszeiten & Work-Life-Balance Vergütung & Sozialleistungen Persönliche & berufliche Entwicklung Arbeitsatmosphäre Gesundheit & Vorsorge Mobilität & Nachhaltigkeit
HENSOLDT setzt sich für Vielfalt und eine integrative Firmenkultur ein. Daher begrüßen wir alle Bewerbungen - unabhängig von Herkunft, Alter, Geschlecht, Behinderung, Identität oder Weltanschauung.
Sollten Sie weitere Fragen haben, können Sie gerne unser Recruiting Team kontaktieren: jobs@hensoldt.net
Hensoldt
Art des Abschlusses
- Abschluss Hochschule / Duales Studium / Berufsakademie
