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Diese Position ist an unserem Standort in Oberopfingen angesiedelt.<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Projektverantwortung für diverse CR und Group Compliance Projekte</li><li>Moderation, Koordination und kontinuierliche Weiterentwicklung der Compliance-Aktivitäten innerhalb der Firmengruppe, mit Schwerpunkt auf Material- und IT-Compliance</li><li>Fachliche Unterstützung der Compliance-Verantwortlichen in den Gesellschaften der Firmengruppe</li><li>Organisation und Durchführung von Informationsveranstaltungen und Trainings</li><li>Monitoring und Bewertung ausgewählter Regularien, Richtlinien und Normen</li><li>Konzeption, Definition und Implementierung gruppenweiter Compliance-Methoden</li><li>Aktive Mitwirkung in unternehmensinternen Arbeitsgruppen und bereichsübergreifenden Projekten</li><li>Leitung oder Mitarbeit an ausgewählten Maßnahmen und Projekten im Compliance-Kontext</li><li>Entwicklung, Pflege und Dokumentation gruppenweiter Compliance-Dokumente sowie eines zentralen Regulation Registers</li><li>Unterstützung bei der Durchführung von Risikoanalysen im Rahmen der Compliance-Aktivitäten</li><li>Vertretung der Unternehmensgruppe in externen Verbänden sowie aktive Teilnahme an relevanten Arbeitskreisen</li><li>Unterstützung bei der Budget- und Kostenplanung im Bereich Group Compliance</li><li>Erstellung und Aufbereitung von Berichten im Rahmen des gruppenweiten Compliance-Reportings</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen, Jura oder einer vergleichbaren Fachrichtung wünschenswert</li><li>Berufserfahrung in den Bereichen Nachhaltigkeit, Corporate Responsibility, Umwelt oder Compliance, idealerweise mit Schwerpunkt auf Material- oder IT-Compliance von Vorteil</li><li>Fundiertes Verständnis gesetzlicher Anforderungen sowie die Fähigkeit, daraus konkrete Maßnahmen abzuleiten</li><li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sicherer Umgang mit gängigen IT-Anwendungen</li><li>Ausgeprägte Kompetenzen in Moderation und Präsentation</li><li>Analytisches Denkvermögen sowie eine strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Hohe Teamfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit in interdisziplinären, internationalen Teams</li><li>Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2><ul><li>Flexibilität im Alltag durch hybride Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub und Gleitzeit</li><li>Unterstützung bei vielen Lebensereignissen mit Zuwendungen und Sonderurlaubstagen</li><li>Faire und leistungsgerechte Vergütung</li><li>Finanzielle Unterstützung für den Arbeitsweg: mit dem regionalen Jobticket oder Fahrtkostenzuschuss</li><li>Gemeinsam wachsen: mit unserem vielseitigen Schulungsprogramm</li><li>Zusammen Großes erreichen: Kollegen auf der ganzen Welt</li><li>Teamspirit meets Raum für Kreativität</li><li>Sich mit leckeren Gerichten aus regionalen Lebensmitteln unseres Betriebsrestaurants stärken</li><li>Gesund unterwegs sein: mit unserem Bike-Leasing</li><li>Für Ihr Wohlbefinden und Ihre Zukunft: Betriebsarzt, Vergünstigungen für Sport- und Freizeitaktivitäten sowie betriebliche Altersvorsorge</li></ul>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Christina Hein.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-International Deutschland GmbH mit Sitz in Biberach an der Riß nimmt für die Firmengruppe Liebherr, die weltweit rund 50.000 Mitarbeitende in über 140 Gesellschaften beschäftigt,&nbsp;vielfältige Funktionen in den Bereichen Finanzen, Steuern, Revision, Recht, Versicherungswesen, Personal sowie Kommunikation und Markenführung wahr.&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-International Deutschland GmbH&nbsp;88457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Christina Hein+49 (7351) 41 4774

Liebherr

Liebherr - One Passion. Many Opportunities.

Liebherr – Ausbildung/Lehre

Compliance Manager (m/w/d)

für das Ausbildungsjahr 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die gerne draußen arbeiten, ob die Sonne scheint oder es regnet, handwerkliches Geschick mitbringen, gerne anpacken und dazu beitragen möchten, das Straßennetz in unserem Landkreis zu erhalten, auszubauen und zu betreiben.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltDie Ausbildung ist vielseitig und abwechslungsreich. Während der Ausbildung werden Kenntnisse und Fertigkeiten aus allen Aufgabenbereichen des Straßenunterhaltungs- und des Straßenbetriebsdienstes zur Gewährleistung der Sicherheit im Straßenverkehr vermittelt. Dazu gehören unter anderem<ul><li>Einrichtung und Absicherung von Arbeits- und Gefahrenstellen</li><li>Pflege von Gehölz und Grünflächen</li><li>Beseitigung und Sanierung von Fahrbahnschäden</li><li>Anbringung und Instandhaltung von Verkehrszeichen und -einrichtungen</li><li>Handhabung und Wartung von Werkzeugen, Geräten, Maschinen und technischen Einrichtungen</li><li>Führung und Wartung von Fahrzeugen</li><li>Arbeiten im Winterdienst</li></ul>Der Erwerb des LKW-Führerscheins der Klasse CE ist Ausbildungsinhalt und Voraussetzung für die Abschlussprüfung. Die Kosten werden vom Landratsamt übernommen. Außerdem unterstützen wir finanziell bei dem Erwerb der Führerscheinklasse B (PKW).Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt drei Jahre. Die praktische Ausbildung findet in einer unserer vier Straßenmeistereien statt. Diese befinden sich in Ehingen, Langenau, Merklingen und Ulm. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden im Blockunterricht an der Rolf-Benz-Schule in Nagold sowie im Rahmen der überbetrieblichen Ausbildung im Aus- und Fortbildungszentrum der Straßenbauverwaltung in Nagold vermittelt.Voraussetzungen<ul><li>Hauptschulabschluss oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Gesundheitliche und persönliche Voraussetzungen für den Erwerb des LKW-Führerscheins der Klasse CE</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Freude an der Arbeit im Freien bei Wind und Wetter</li><li>Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis</li><li>Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

Komm wie du bist!

10.12/2025 - Straßenwärter (w/m/d)

für das Ausbildungsjahr 2026 in unserem Vermessungsamt in Ulm.Der Beruf für alle, die Abwechslung brauchen, gerne draußen und drinnen arbeiten möchten und deren Stärken im mathematisch-technischen Bereich liegen.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltWährend der Ausbildung werden Kenntnisse und Fertigkeiten aus allen Aufgabenbereichen der Vermessung und Flurneuordnung vermittelt. Je nach Ausbildungsstelle liegen die Schwerpunkte in einzelnen Bereichen.Dazu gehören unter anderem<ul><li>Eigenverantwortliche Erledigung von Vermessungsaufträgen (u. a. Vermessung von Grenzen, Gebäuden und Landschaft)</li><li>Fortführung des Liegenschaftskatasters</li><li>Entwicklung des ländlichen Raums mit Flurneuordnungsverfahren</li><li>Umgang mit modernen, technischen Messgeräten (Satellitennavigation, Tachymeter etc.)</li><li>Umgang mit moderner Hard- und Software</li><li>Digitale Verarbeitung der Messergebnisse</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten im Innen- und Außendienst</li></ul>Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit um ein halbes Jahr möglich. Die praktische Ausbildung findet in unserem Vermessungsamt in Ulm statt. Die Bewerbung erfolgt über den Alb-Donau-Kreis. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden im Blockunterricht an der Steinbeisschule in Stuttgart vermittelt. Zusätzlich findet regelmäßig ein interner Unterricht sowie ein Austausch mit Auszubildenden anderer Ausbildungsstellen statt. Es besteht die Möglichkeit während der Ausbildung die Fachhochschulreife zu erwerben.Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Technisches und mathematisches Verständnis</li><li>Räumliches Vorstellungsvermögen und Freude an Mathematik</li><li>Freude an der Arbeit draußen und drinnen</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Lern-, Einsatz- und Leistungsbereitschaft</li><li>Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit und Eigeninitiative</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.10/2025 - Vermessungstechniker (w/m/d) für unser Vermessungsamt in Ulm

für das Ausbildungsjahr 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die in einem vielfältigen, interessanten und lebensnahen Aufgabenbereich unter Anwendung von Gesetzen arbeiten möchten.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>2 Jahre</li></ul>InhaltBeamtinnen und Beamte im mittleren Dienst sind in zahlreichen Bereichen der öffentlichen Verwaltung tätig. Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich Tätigkeiten in der Sachbearbeitung und stehen dabei meist im direkten Kontakt zu unseren Bürgerinnen und Bürgern. Sie lernen den Umgang mit Gesetzen und deren Anwendung in Einzelfällen kennen.Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt zwei Jahre. Zum ersten Ausbildungstag erfolgt die Einberufung in das Beamtenverhältnis auf Widerruf. Die praktische Ausbildung findet in einigen der rund 20 Ämtern&nbsp;des Landratsamtes statt. Diese werden im Rahmen eines individuellen Ausbildungsplanes durchlaufen. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden während des ersten Ausbildungsjahres im Blockunterricht an der Beruflichen Schule in Riedlingen vermittelt. Im zweiten Ausbildungsjahr findet der sechsmonatige Vorbereitungslehrgang an der Verwaltungsschule des Gemeindetags (Bezirksschule Balingen) statt.Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Erfüllung der beamtenrechtlichen Voraussetzungen (Deutsche Staatsbürgerschaft oder EU-Bürgerin/EU-Bürger, gesundheitliche Eignung)</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit dem Gesetz</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Neugier</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Vergütung<ul><li>Während Ihrer Ausbildung erhalten Sie einen monatlichen Anwärtergrundbetrag von 1.342,89 € brutto monatlich.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.09/2025 - Verwaltungswirt – mittlere Beamtenlaufbahn (w/m/d)

für das Ausbildungsjahr 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die gerne mit und für Menschen arbeiten und Freude am Umgang mit Gesetzen und Verwaltungstätigkeiten haben.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li><li>ggf. 2,5 Jahre: Die Ausbildung kann bei bestimmten Voraussetzungen von 3 Jahren um ein halbes Jahr verkürzt werden</li></ul>InhaltVerwaltungsfachangestellte sind in zahlreichen Bereichen der Verwaltung tätig. Sie erledigen selbstständig und eigenverantwortlich Tätigkeiten in der Sachbearbeitung und stehen dabei meist im direkten Kontakt zu unseren Bürgerinnen und Bürgern. Sie erhalten während der Ausbildung Kenntnisse im Umgang mit der Anwendung von Gesetzen in unterschiedlichen Arbeitsbereichen. Arbeitsbereiche können z. B. die Bearbeitung eines Führerscheinantrages, die Gewährung von Sozialleistungen, die Zulassung eines Kraftfahrzeuges oder die Genehmigung einer Gaststätte sein.Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit um ein halbes Jahr möglich. Die praktische Ausbildung findet in einigen der rund 20 Ämtern des Landratsamtes statt. Diese werden im Rahmen eines individuellen Ausbildungsplanes durchlaufen. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden während der ersten beiden Ausbildungsjahre im Blockunterricht an der Beruflichen Schule in Riedlingen vermittelt. Im dritten Ausbildungsjahr findet der dreimonatige Vorbereitungslehrgang an der Verwaltungsschule des Gemeindetags (voraussichtlich in Heidenheim oder Biberach) statt.Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Spaß an der Arbeit mit dem Gesetz</li><li>Verantwortungsbereitschaft</li><li>Fähigkeit selbstständig und genau zu arbeiten</li><li>Neugier</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30, 89077 Ulm.

10.08/2025 - Verwaltungsfachangestellter – Landes- und Kommunalverwaltung (w/m/d)

für das Ausbildungsjahr 2026Der Beruf für Nachwuchskräfte, die sich sowohl für das Lösen von Systemproblemen, als auch für das Umsetzten von Maßnahmen zur IT-Sicherheit sowie Computer, Medien- und Datenverarbeitung interessieren.Beginn<ul><li>1. September 2026</li></ul>Dauer<ul><li>3 Jahre</li></ul>InhaltFachinformatiker setzen fachspezifische Anforderungen in komplexe Hard- und Softwaresysteme um. Sie analysieren, planen und realisieren Informations- und telekommunikationstechnische Systeme und führen neue oder modifizierte Systeme ein. Zu den Aufgaben während der Ausbildung gehören unter anderem<ul><li>Installation von Client-Hardware und Software</li><li>Aufbau und Betreuung von Netzwerken</li><li>Installation und Konfiguration von Anwenderprogrammen</li><li>Durchführung von IT-Projekten</li><li>Installation, Konfiguration, Administration von IT-Systemen</li><li>Fachliche Beratung und Betreuung von unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li></ul>Verlauf &amp; DauerDie Ausbildungsdauer beträgt grundsätzlich drei Jahre. Bei sehr guter Leistung ist eine Verkürzung der Ausbildungszeit um ein halbes Jahr möglich. Die praktische Ausbildung findet in unserem Amt für Digitalisierung und Informationstechnik statt. Die theoretischen Ausbildungsinhalte werden in Form von tageweisem Unterricht an der Robert-Bosch-Schule in Ulm vermittelt.Voraussetzungen<ul><li>Mittlere Reife oder gleichwertiger Bildungsabschluss</li><li>IT-Affinität und Interesse an technischen Zusammenhängen</li><li>Fähigkeit selbstständig zu arbeiten</li><li>Neugier</li><li>Lernbereitschaft</li><li>Teamfähigkeit</li></ul>Vergütung<ul><li>1. Ausbildungsjahr 1.293,26 €</li><li>2. Ausbildungsjahr 1.343,20 €</li><li>3. Ausbildungsjahr 1.389,02 €</li></ul>Darauf können Sie sich freuen<ul><li>Kennenlern- und Informationsveranstaltungen zu Beginn der Ausbildung</li><li>Ein Team von rund 60 Auszubildenden und Studierenden in allen Berufen und Jahrgängen</li><li>Eine gute Kommunikation auf Augenhöhe</li><li>Eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre auf Basis unserer Philosophie</li><li>Gemeinsame Projekte und Exkursionen</li><li>Sehr gute Übernahmechancen im Anschluss an die Ausbildung</li><li>Eine attraktive Vergütung nach dem TVAöD</li><li>Einen sicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Dienstvereinbarung</li><li>Zuschuss für das Mittagessen bei ausgewählten Gastronomen</li><li>Zuschuss zum Job- bzw. Deutschlandticket</li><li>Angebote im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung bis zum 15. September 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Jenny Knape, Ausbildungsleiterin – 0731 185-1213Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

10.07/2025 - Fachinformatiker – Fachrichtung Systemintegration (w/m/d)

<h2>24.05/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Naturschutzrecht (w/m/d)</h2>in unserem Amt für Forst und Naturschutz, Sachgebiet Naturschutz &nbsp;Rechtliche Vorgaben sind unser Rahmen – kreative, verantwortungsvolle Umsetzung ist unser Anspruch. Machen Sie mit!Im Amt für Forst und Naturschutz arbeiten rund 50 haupt- und ehrenamtliche Beschäftigte unterschiedlicher Fachrichtungen. Neben Forst und Naturschutz gehören auch die Bereiche Jagd und Waffen sowie Holzverkauf zu unseren Aufgaben.Die Teilzeitstelle mit 80 % soll ab 1. Oktober 2025 im Rahmen einer Elternzeitvertretung, zunächst befristet für 1 Jahr, besetzt werden. &nbsp;Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie bearbeiten naturschutzrechtliche Genehmigungsverfahren sowie den naturschutzrechtlichen Part innerhalb anderer Verfahren (z. B. Immissionsschutzrecht). Hierbei arbeiten Sie eng mit den Naturschutzfachkräften und anderen Ämtern zusammen.</li><li>Sie ahnden naturschutzrechtliche Verstöße und treffen Anordnungen auf Grundlage des Naturschutzrechts.</li><li>Sie beraten und unterstützen die Naturschutzfachkräfte in rechtlichen Fragen.</li></ul> Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie sind Diplom-Verwaltungswirt/in (FH), Bachelor of Arts Public Management, Verwaltungsfachwirt/in, Jurist/in oder verfügen über eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie sind in der Lage komplexe Aufgaben klar zu strukturieren und größere Zusammenhänge zu erkennen.</li><li>Mit Ihrer persönlichen und sozialen Kompetenz können Sie auf die Interessen von Kunden und Vertretern öffentlicher Belange eingehen und gleichzeitig unsere Ziele umsetzen.</li><li>Sie haben Freude daran, mit Menschen zusammenzuarbeiten und sie in ihren Anliegen zu unterstützen.</li><li>Sie sind versiert im allgemeinen Verwaltungsrecht und bringen Ihr Wissen gerne in die Praxis ein.</li><li>Verhandlungsgeschick, Beratungskompetenz und eine sichere Entscheidungsfähigkeit gehören zu Ihren Stärken.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich.</li><li>Sie sind Naturschutzbelangen gegenüber aufgeschlossen.</li><li>Sie sind offen für neue Aufgaben oder eine andere Aufgabenverteilung.</li><li>Sie besitzen eine Fahrerlaubnis der Klasse B.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Eine Beschäftigung auf Grundlage des TVöD mit einer Eingruppierung in der Entgeltgruppe 9 c.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 1. August 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Swinde Börsig, Amt für Forst und Naturschutz – 0731 185-1281.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

24.05/2025 – Sachbearbeiter im Bereich Naturschutzrecht (w/m/d)

<h3>Potenziale freisetzen.</h3>Kupfer verbindet die Welt -&nbsp;in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überrasche&nbsp;uns durch dein&nbsp;frisches Denken, mit neuen Impulsen und gestalte&nbsp;die Welt von morgen. Entdecke dabei zahlreiche Möglichkeiten, deine&nbsp;Potenziale freizusetzen.<h2>Praktikant in der Fertigung (m/w/d)</h2><h3>Deine Zukunft</h3><ul><li>Prozessverbesserung: Du spielst eine aktive Rolle bei der Optimierung von Lagerhaltungsprozessen und Abläufen im Werkzeugcenter.</li><li>Fachwissen nutzen: Durch dein technisches Verständnis treibst du aktiv Projekte im Bereich Fertigungs- und Verfahrenstechnik voran.</li><li>Teamorientierung:&nbsp;Du arbeitest eng mit unserem Team zusammen und hilfst dabei die „Tooling costs“ zu ermitteln.</li></ul><h3>Dein Potenzial</h3><ul><li>Qualifikation: Du studierst im Bereich Produktionstechnik, Maschinenbau&nbsp;o.Ä.</li><li>Voraussetzung: Du besitzt eine gültige Immatrikulationsbescheinigung.</li><li>Soft Skills: Verantwortungsbewusstsein und zielorientiertes Arbeiten runden dein Profil ab.</li><li>Sprachkenntnisse: Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. &nbsp;</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Besser verdienen: Dein Praktikum wird mit 1.500,00 € pro Monat vergütet. Zudem hast du die Möglichkeit, während deines Pflichtpraktikums 5 Tage bezahlt frei zu nehmen.</li><li>Flexibel arbeiten: Eine 35-Stunden-Woche mit Gleitzeit wartet auf dich.</li><li>Vielfältige Aufgaben: Du hast die Möglichkeit, in verschiedenen Projekten mitzuarbeiten und somit spannende Themen mitzugestalten.</li><li>Gesund bleiben: Mit dem Vitalessen in den Kantinen, dem Aktiv-Programm rund um Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung sorgen wir für dein Wohl.</li></ul><h3>Kontakt</h3>Gerne beantworte ich deine&nbsp;Fragen.Herr&nbsp;Dominik Müller Tel: +49 731 9441283

Wieland Group

Unsere Kernkompetenzen 

Praktikant in der Fertigung (m/w/d)

<h3>Potenziale freisetzen.</h3>Kupfer verbindet die Welt -&nbsp;in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überrasche&nbsp;uns durch dein&nbsp;frisches Denken, mit neuen Impulsen und gestalte&nbsp;die Welt von morgen. Entdecke dabei zahlreiche Möglichkeiten, deine&nbsp;Potenziale freizusetzen.<h2>Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)</h2><h3>Deine Zukunft</h3><ul><li>Ausbildungsablauf: Deine Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Im ersten Jahr erlernst du in unseren Ausbildungszentren, vorwiegend in Vöhringen aber auch in Ulm, die Grundlagen der Elektrotechnik. Danach erweiterst du deine Fähigkeiten in unseren technischen Bereichen, indem du unsere Anlagen instand hältst, wartest und reparierst. Du wirst dich umfassend mit der Elektrik unserer Fertigungseinrichtungen auseinandersetzen und bekommst einen sehr guten Einblick ins Produktionsgeschehen.</li><li>Berufsschule: Das theoretische Wissen erwirbst du an der Robert-Bosch-Schule in Ulm.</li><li>Nach deiner Ausbildung: Als Elektroniker sicherst du die elektrische Einsatzbereitschaft unseres Maschinenparks bei Wieland. Dabei entwickelst du dich täglich immer mehr zum Spezialisten, indem du&nbsp;u. a. - elektrische und elektronische Anlagenteile baust, änderst und prüfst. - die Elektrik und Elektronik an unseren Maschinen wartest und reparierst. - aufkommende Störungen an unseren Anlagen analysierst und behebst.</li></ul><h3>Dein Potenzial</h3>Wir achten auf deine Persönlichkeit und deine Fähigkeiten. Neben deinen Noten zählen Spaß an der Arbeit und dein Engagement.<ul><li>Qualifikation: Du verfügst über einen guten mittleren Bildungsabschluss.</li><li>Praxis: Du bringst ein technisches und mathematisches Verständnis mit, bist handwerklich geschickt und hast Sinn für Planung, Organisation und Genauigkeit.</li><li>Persönlichkeit: Du zeigst Interesse am Umgang mit Maschinen sowie deren elektrischen Komponenten und begeisterst dich für moderne Technik. Auch hast du Freude an der Arbeit im Team und Neues zu lernen.</li><li>Sprache: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Zukunft haben: Gute Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielseitigen Qualifizierungsangeboten.</li><li>Gesund bleiben: Mit dem Azubi-Aktiv-Programm rund um Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung.</li><li>Gut versorgt sein: Umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. Angebote für deine Gesundheit, Wellpass, Kantine, Urlaubs- und Weihnachtsgeld,&nbsp;Azubi I-Pad und vieles mehr.</li></ul>--&gt;&nbsp;Willst du mehr über die Ausbildung&nbsp;erfahren? Christopher&nbsp;gibt dir in diesem&nbsp;<a href="https://youtu.be/XJ2QdxykgDg" target="_blank">Video</a>&nbsp;persönliche&nbsp;Einblicke.<h3>Kontakt</h3>Gerne beantworte ich deine&nbsp;Fragen.Frau&nbsp;Jule Engemann Tel: +49 731 944 6734

Ausbildung Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d)

<h3>Potenziale freisetzen.</h3>Kupfer verbindet die Welt -&nbsp;in Technologien wie der E-Mobilität, der Energie- und Datenübertragung, der Kälte- und Klimatechnik, der Digitalisierung, dem Internet of Things. Überrasche&nbsp;uns durch dein&nbsp;frisches Denken, mit neuen Impulsen und gestalte&nbsp;die Welt von morgen. Entdecke dabei zahlreiche Möglichkeiten, deine&nbsp;Potenziale freizusetzen.<h2>Ausbildung Industriemechaniker (m/w/d)</h2><h3>Deine Zukunft</h3><ul><li>Ausbildungsablauf: Deine Ausbildung dauert 3,5 Jahre. Im ersten Jahr erlernst du in unseren Ausbildungszentren, vorwiegend in Ulm, aber auch in&nbsp;Vöhringen, die Grundlagen der Metallbearbeitung. Danach erweiterst du deine Kenntnisse in unseren technischen Bereichen, indem du unsere Anlagen aufbaust, instand hältst und einzelne Komponenten und Baugruppen reparierst. Du wirst dich umfassend mit der Mechanik unserer Fertigungseinrichtungen auseinandersetzen und bekommst einen sehr guten Einblick ins Produktionsgeschehen.&nbsp;</li><li>Berufsschule: Das theoretische Wissen erwirbst du an der Robert-Bosch-Schule in Ulm.</li><li>Nach deiner Ausbildung: Als Industriemechaniker übernimmst du die Verantwortung dafür, dass&nbsp;unsere&nbsp;Maschinenparks bei Wieland mechanisch einsatzbereit sind. Dabei entwickelst du dich täglich immer mehr zum Spezialisten, indem du u. a. - mechanische Anlagenteile baust, verbesserst sowie installierst. -&nbsp;hochmoderne Maschinen und Anlagen instand hältst und wartest. - die&nbsp;pneumatisch hydraulischen Steuerungen&nbsp;betriebsbereit gemacht werden.</li></ul><h3>Dein Potenzial</h3>Wir achten auf deine Persönlichkeit und deine Fähigkeiten. Neben deinen Noten zählen Spaß an der Arbeit und dein Engagement.<ul><li>Qualifikation: Du verfügst über einen guten mittleren Bildungsabschluss.</li><li>Praxis: Du bringst ein technisches Verständnis sowie räumliches Vorstellungsvermögen mit. Deine handwerklichen Fähigkeiten sind ausgeprägt und du legst Wert auf Planung, Organisation und Genauigkeit.</li><li>Persönlichkeit: Du zeigst Interesse am Umgang mit Metallen und Maschinen und kannst dich für moderne Technik begeistern. Ebenfalls&nbsp;begeisterst du dich für die Zusammenarbeit im Team und das Erlernen von Neuem.</li><li>Sprache: Gute Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden dein Profil ab.</li></ul><h3>Deine Vorteile</h3><ul><li>Zukunft haben: Gute Übernahmechancen und langfristige Entwicklungsperspektiven mit vielseitigen Qualifizierungsangeboten.</li><li>Gesund bleiben: Mit dem Azubi-Aktiv-Programm rund um Bewegung, Entspannung und gesunder Ernährung.</li><li>Gut versorgt sein: Umfangreiche Sozialleistungen wie z. B. Angebote für deine Gesundheit, Wellpass, Kantine, Urlaubs- und Weihnachtsgeld,&nbsp;Azubi I-Pad und vieles mehr.</li></ul>--&gt;&nbsp;Willst du mehr über die Ausbildung&nbsp;erfahren? Philipp&nbsp;gibt dir in diesem&nbsp;<a href="https://youtu.be/ZIPK8uAgO34" target="_blank">Video</a>&nbsp;persönliche&nbsp;Einblicke.<h3>Kontakt</h3>Gerne beantworte ich deine&nbsp;Fragen.Frau&nbsp;Jule Engemann Tel: +49 731 944 6734

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