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Die Direktion Berlin sucht für den Geschäftsbereich Facility Management am Arbeitsort Berlin-Lichterfelde zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: <h2>Ingenieur/in für Elektrotechnik mit erweiterten Erfahrungen in der Gebäudetechnik (w/m/d) </h2> (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung:&nbsp;BEFN1163, Stellen‑ID 1333536)Für den Arbeitsplatz wird eine monatliche außertarifliche Zulage in Höhe von 250 Euro gewährt. Die Einstellung erfolgt unbefristet. Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000&nbsp;Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.Unser Geschäftsbereich Facility Management baut, betreibt und bewirtschaftet ein komplexes Portfolio mit spannenden und vielseitigen Objekten – von den Ministerien in Berlin und Bonn über Bundesgerichte und Forschungs­einrichtungen bis zu den Gebäuden des Zolls, der Bundespolizei, der Bundeswehr oder der Bundesanstalt Technisches Hilfswerk (THW). Im Dialog mit unseren Kundinnen und Kunden gestalten wir den Weg zu einem klimaneutralen Immobilien­management.Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Der Fachbereich ist zuständig für die Betreuung von Sicherheitsbehörden.<h3>Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h3><ul><li>Wahrnehmung der Betreiber­verantwortung für die im Zuständigkeits­bereich befindlichen technischen Anlagen und Systeme diverser Gewerke, u.&nbsp;a.<ul><li>Aufstellen von Wartungsplänen</li><li>Erarbeitung und Abschluss von Wartungs- und Instandhaltungs­verträgen</li><li>Sicherstellung des störungsfreien Betriebes mit Eigenpersonal</li></ul></li><li>Wahrnehmung der Aufgaben einer verantwortlichen Elektrofachkraft für verschiedene Liegenschaften<ul><li>Festlegen von Mess- und Prüf­methoden an elektrotechnischen Anlagen und ggf. von zulässigen Abweichungen</li><li>Festlegung und Überwachung von Prüfzyklen</li></ul></li><li>Fachliche Leitung und Steuerung eines operativ tätigen Teams</li><li>Entwicklung von Qualitätsstandards und Prozessen für den Betrieb, die Wartung und die Instandsetzung</li><li>Planung des Instandhaltungsprozesses (Inspektion, Wartung, Instandsetzung, Verbesserung/Erneuerung), Sicherstellen der Aktualität der Instandhaltungsdaten im CAFM‑System</li><li>Abstimmungen mit dem Nutzer und der Bauverwaltung<ul><li>Führen des Schriftverkehrs</li><li>Teilnahme an Beratungen und Abstimmungsgesprächen</li></ul></li><li>Federführende Bearbeitung von Baumaßnahmen (Projektverantwortung)<ul><li>Erstellung von Planungen</li><li>Erarbeitung von Ausschreibungen für Planungsbüros und Errichtungsfirmen</li><li>Begleitung der Baumaßnahmen</li><li>Durchführung von Baumaßnahmen mit den Bauverwaltungen</li></ul></li><li>Erledigung von kaufmännischen und fachtheoretischen Aufgaben<ul><li>Durchführung von Ausschreibungen mit und ohne Beteiligung des Facheinkaufes und der Vergabestelle</li><li>Verhandlungen mit Errichtungs-, Wartungs- und Instandsetzungsfirmen</li><li>Beauftragungen, Rechnungsprüfungen und –freizeichnungen</li></ul></li></ul><h3>Was erwarten wir?</h3><h3>Qualifikation:</h3><ul><li>abgeschlossene technische (Fach‑)Hoch­schulausbildung (Diplom [FH]/Bachelor) mit Schwerpunkt Elektrotechnik oder in einem vergleichbaren Studiengang</li></ul><h3>Fachkompetenzen:</h3><ul><li>mindestens 2&nbsp;Jahre Berufserfahrung in den Gebieten Inbetriebnahme, Service und Betrieb von elektrotechnischen und gebäudetechnischen Anlagen</li><li>Fähigkeit zur Bearbeitung von inter­disziplinären und komplexen Aufgaben­stellungen mit dem Ziel der Erstellung einer technikübergreifenden, schnitt­stellen­freien Lösung</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich auch in anderen TGA‑Bereichen Grundkenntnisse anzueignen und teamübergreifend zu arbeiten</li><li>Aktuelle und einschlägige Kenntnisse der Rechts- und Verwaltungsvorschriften sowie Normen/Richtlinien, u.&nbsp;a. der HOAI, VOB, BauO, DIN, VDI, VOL, BetrSichV, BGV sowie Unfallverhütungsvorschriften Erfahrungen in der technischen Betriebsführung und dem Umgang mit CAFM‑Systemen sind wünschenswert</li><li>Gute PC-Kenntnisse in den Standardbetriebssystemen und ‑anwendungen wie Microsoft Office</li></ul><h3>Weiteres:</h3><ul><li>gründliche, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>gute Auffassungsgabe</li><li>Fähigkeit, auch bei erhöhtem Arbeitsaufkommen selbstständig, gründlich und zielorientiert zu arbeiten</li><li>gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fähigkeit zum teamorientierten Handeln, Kritikfähigkeit und Sozialkompetenz</li><li>Bereitschaft zur Rufbereitschaft</li><li>Bereitschaft zur erweiterten Sicherheitsüberprüfung mit Sicherheitsermittlungen gem. §&nbsp;10&nbsp;SÜG (Sicherheitsüberprüfungsgesetz)</li></ul>Besonderer Hinweis: Voraussetzung für die Stellenbesetzung des Arbeitsplatzes ist die erfolgreiche erweiterte Sicherheitsüberprüfung nach dem Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG), in die ggf. auch der/die Ehe‑​/Lebens­partner/in einbezogen wird. Bitte informieren Sie sich diesbezüglich im Vorfeld Ihrer Bewerbung bspw. über das Bundesamt für Verfassungsschutz (<a href="https://www.verfassungsschutz.de" target="_blank">www.verfassungsschutz.de</a>).<h3>Was bieten wir?</h3><ul><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li><li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li><li>Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungs­angebote</li><li>Betriebliche Altersversorgung</li><li>Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen</li><li>30&nbsp;Tage Urlaub im Kalenderjahr</li><li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li><li>Verkehrsgünstige Lage mit dem ÖPNV</li><li>Zuschuss zum DeutschlandJobTicket (DJT)</li><li>In Abhängigkeit von der Bewerbungslage kann eine übertarifliche Vorweg­gewährung von Stufen sowie eine zusätzliche befristete Fachkräftezulage in Betracht kommen</li></ul><h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h3>Dann bewerben Sie sich online bis zum&nbsp;24. August 2025 über die zentrale Bewerbungs­plattform <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1333536" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen‑ID&nbsp;1333536. <a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1333536" target="_blank">Jetzt bewerben</a> <h2>Haben Sie noch Fragen?</h2> Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sturmat unter der Telefonnummer <a href="tel:+493031811204" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;3181‑1204</a> oder per E‑Mail (<a href="mailto:Bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de" target="_blank">Bewerbung-berlin@bundesimmobilien.de</a>) gerne zur Verfügung.Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Kuszak unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930319982210" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;319982‑210</a>.Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.Hinweise zum Datenschutz und zur Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie unter <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>. <h2>Hinweise:</h2> Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB).Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahn­wechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.

Ingenieur/in (w/m/d) für Elektrotechnik mit erweiterten Erfahrungen in der Gebäudetechnik

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für den Geschäftsbereich Hochbau in Vollzeit und unbefristet eine:nArchitekten (m/w/d)Derzeit baut die Stadt Heidenheim mehrere Gebäude im Bereich Verwaltung und Kultur. Eine Hauptmaßnahme ist die Sanierung des Rathauses.Im Mittelpunkt stehen auch weitere Baumaßnahmen im Rahmen der Innenstadtentwicklung, Sport, Bildung und Betreuung.Wenn Sie die Zukunft der innovativen Stadt Heidenheim mitgestalten wollen, gerne Projekte auch selbst planen und von der ersten Entwicklungsphase bis zur Umsetzung sowie im Betrieb betreuen möchten, dann sind Sie bei uns genau richtig.&nbsp;Ihre Aufgaben:Sie bearbeiten Projekte aus dem gesamten kommunalen Aufgabenbereich. Sie zeichnen sich verantwortlich für den gesamten Prozess von der Aufgabenstellung bis zur Umsetzung. Sie betreuen im engen Kontakt mit den Nutzern städtische Immobilien im Bereich des technischen Facilitymanagements.&nbsp;Ihr Profil:Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur im Bereich Hochbau. Durch Ihre fachübergreifende Denkweise sind sie am gesamten Spektrum des Bauens interessiert. Eine selbstständige und systematische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Flexibilität und Teamfähigkeit ergänzen Ihr Profil.&nbsp;Wir bieten:Anspruchsvolle und attraktive Projekte, die Sie aktiv gestalten. Wir unterstützen Ihre fachliche und persönliche Entwicklung mit kontinuierlicher Aus- und Weiterbildung. Mit einem teamorientierten Betriebsklima, den Sozialleistungen eines modernen, öffentlichen Arbeitgebers sowie einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung bieten wir Ihnen ein Arbeitsumfeld, in dem Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 11.Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 31.08.2025. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne der Leiter des Geschäftsbereichs Hochbau, Herr Bubeck, Tel. 07321 327-7200.

Stadt Heidenheim an der Brenz

Architekt (m/w/d) beim Geschäftsbereich Hochbau

Die Große Kreisstadt und Hochschulstadt Heidenheim, 50.000 Einwohner, sucht zum frühestmöglichen Zeitpunkt für&nbsp;den Geschäftsbereich Hochbau in Vollzeit eine:nBautechniker:in (m/w/d)Fachrichtung Versorgungstechnik, Elektrotechnik oder Heizung-Lüftung -Klima-Sanitär&nbsp;Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantwortliche Durchführung, Überwachung und Abrechnung von Bauunterhaltungs-, und Umbaumaßnahmen im Bereich der Haustechnik</li><li>Koordination, Überwachung und Dokumentation von Wartungen und Sicherheitsüberprüfungen des städtischen Gebäudebestandes</li><li>Unterstützung des Architektenteams bei komplexen Projekten</li></ul>Voraussetzung ist eine erfolgreiche abgeschlossene Ausbildung als Bautechniker (m/w/d)oder eine vergleichbare Berufsausbildung im Bereich der Versorgungstechnik.&nbsp;Wir suchen eine aufgeschlossene, teamorientierte und freundliche Persönlichkeit, die neue Aufgaben als persönliche Herausforderung betrachtet. Erwartet werden Einsatzbereitschaft, Organisationstalent, Durchsetzungsstärke und Konfliktlösungskompetenz im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern.&nbsp;Der Besitz des Führerscheins Klasse B ist erforderlich.Kenntnisse im CAD Bereich und mit Gebäudemanagementprogrammen sowie Ausschreibungsprogrammen sind neben den allgemeinen EDV Kenntnissen von Vorteil.Wir bieten:<ul><li>einen zukunftssicheren und modernen Arbeitsplatz</li><li>eine abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>ein engagiertes Umfeld und ein gutes Arbeitsklima</li><li>eine tarifgerechte Bezahlung</li><li>gleitende und flexible Arbeitszeiten</li><li>sehr gute interne und externe Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Jahressonderzahlung</li><li>Zuschüsse für Jobticket (ÖPNV) und Jobrad</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) in Entgeltgruppe 9a.&nbsp;Informationen über Heidenheim finden Sie unter <a href="http://www.heidenheim.de" target="_blank">www.heidenheim.de</a>.Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung mit den üblichen Anlagen (Lebenslauf, Zeugnisse, Arbeitsnachweise usw.) über unser Bewerberportal (<a href="http://www.heidenheim.de/karriere" target="_blank">www.heidenheim.de/karriere</a>) bis spätestens 31.08.2025. Ihre Fragen zum Stellenangebot beantwortet gerne der &nbsp;Leiter des Geschäftsbereichs Hochbau, Herr Stefan Bubeck, Tel. 07321 / 327-7200.&nbsp;

Bautechniker:in im GB Hochbau

ÜBER UNS
 
 Die Montanhydraulik-Gruppe erwirtschaftet mit über 1.100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an 10 Produktionsstandorten, u. a. in Deutschland, Italien, Indien, Kanada und den USA, einen Umsatz von ca. 250 Mio. €. Montanhydraulik zählt weltweit zu den ersten Adressen für hydraulische Systeme, bestehend aus Zylindern, Aggregaten bis hin zu komplexen Lösungen. Unter dem Slogan „mehr bewegen mit Montanhydraulik“ entwickeln und fertigen wir innovative Lösungen für anspruchsvolle Aufgaben.
 <h3>
 IHRE AUFGABEN
 </h3>
 <ul><li>Planung und Ausbau des Unternehmensnetzwerks (LAN, WAN, WLAN, VPN)</li><li>Verwaltung des Unternehmensnetzwerks: Sicherstellung der Verfügbarkeit und Leistungsfähigkeit des Netzwerks unter Einsatz von Produkten wie Sophos und Aruba</li><li>Netzwerksicherheit: Monitoring und Optimierung der Netzwerksicherheit und Performance, einschließlich der Implementierung und Verwaltung von Sicherheitslösungen</li><li>NAC-Lösung: Verwaltung und Konfiguration der Network Access Control (NAC)-Lösung Macmon zur Sicherstellung der Netzwerksicherheit und Compliance</li><li>VMware ESX: Administration und Wartung der VMware ESX-Umgebung zur Virtualisierung von Servern und Anwendungen</li><li>Storage-Lösungen: Administration von Storage-Lösungen, insbesondere von Pure Storage, zur Sicherstellung der Datenverfügbarkeit und -sicherheit</li><li>Back-up-Lösungen: Administration der Back-up-Lösungen mit Veeam zur Sicherstellung der Datenintegrität und -wiederherstellung</li></ul>
 <h3>
 IHR PROFIL
 </h3>
 <ul><li>Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration oder IT-Systemelektroniker</li><li>Nachweisbare Erfolge in der Implementierung und Verwaltung von Netzwerksicherheitslösungen</li><li>Tiefgreifende Kenntnisse in den Bereich Netzwerkmanagement, Firewall-Konfiguration, Netzwerksegmentierung und IT-Sicherheit</li><li>Erfahrungen mit VMware</li><li>Optimal sind Erfahrung mit folgenden Produkten und Lösungen:<ul><li>Sophos (XGS, XDR, Central)</li><li>Aruba</li><li>Macmon</li><li>PRTG</li><li>Microsoft 365</li><li>VMware ESX</li><li>Pure Storage</li><li>Veeam</li></ul></li><li>Mindestens 3 Jahre Erfahrung in den genannten Bereichen</li><li>Fließende Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Sehr gute Kenntnisse von MS Office und Datenanalysetools</li><li>Kommunikation, Teamarbeit, Konfliktlösung und Empathie</li><li>Eigeninitiative, Anpassungsfähigkeit, Zuverlässigkeit und Überzeugungsfähigkeit</li><li>Gelegentliche Reisebereitschaft zu unseren Standorten (inkl. Ausland)</li></ul>
 <h3>
 DAS BIETEN WIR IHNEN
 </h3>
 <ul><li>Spaß an der Arbeit in einem abwechslungsreichen und anspruchsvollen Aufgabengebiet</li><li>Persönliche Weiterentwicklung in einem international führenden, innovativen und zukunftsorientierten Industrieunternehmen</li><li>Mittelständische Strukturen mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen</li><li>Langfristige Zusammenarbeit und ein Betriebsklima, das sich durch langjährige Betriebszugehörigkeit auszeichnet</li><li>Attraktives Gehaltspaket mit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld und weiteren Zusatzleistungen in einem tarifgebundenen Unternehmen</li><li>Betriebliche Altersversorgung, Job-Rad und Mitarbeiterrabatte (Reisen, Kleidung, Tickets usw.)</li><li>Zuzahlung bei Arbeitsplatzsehhilfen und Zahnersatz</li><li>Kostenlose Mitarbeiterparkplätze</li></ul>
 <h3>
 KONTAKT
 </h3>
 Bitte senden Sie uns Ihre voll­ständigen Bewer­bungs­unter­lagen mit Angabe Ihres frühe­sten Ein­tritts­termins sowie Ihrer Ge­halts­vor­stel­lung vorzugs­weise <a href="https://api.relaxx.center/r/e5767eb9012d4930a859e70844da92e5?pid=2433807&amp;mpid=1440279&amp;prid=1084077&amp;tid=30" target="_blank">online</a>.
 
 Ihr persönlicher Kontakt:

Julia Pias
	<a href="tel:+49 2301 916-205" target="_blank"></a>
	 <a href="tel:+49 2301 916-205" target="_blank">+49 2301 916-205</a>

Mitarbeiter IT Infrastruktur (m/w/d)

in unserem Amt für Verkehr und MobilitätMit innovativen Ideen für eine nachhaltige Mobilität im Alb-Donau-Kreis.Die Stelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie bearbeiten selbständig und eigenverantwortlich Projekte im Bereich Öffentlicher Personennahverkehr, insbesondere auch in den Themenfeldern innovative und flexible Bedienformen sowie Vernetzung von Verkehrsmittel.</li><li>Sie entwickeln und koordinieren das Leistungsangebot im ÖPNV im Landkreis inklusive der Abstimmung mit den Kommunen, den Verkehrsverbünden und -unternehmen sowie anderen Behörden und Akteuren.</li><li>Sie planen Verkehrsleistungen selbst und begleiten externe Planungsleistungen in fachlicher Hinsicht.</li><li>Ihnen obliegt die Prüfung von Angeboten der Verkehrsunternehmen. Anpassungen stimmen Sie mit den Verkehrsunternehmen, dem Verkehrsverbund sowie weiteren Planungsträgern ab.</li><li>Sie setzen die Vorgaben des Nahverkehrsplanes um und arbeiten an der Entwicklung des Verkehrsangebots entlang der rechtlichen und kreispolitischen Vorgaben mit. Zu Ihrem Aufgabenbereich gehören auch die Angebotsprüfung und Qualitätssicherung.</li><li>Sie begleiten Ausschreibungsverfahren im Rahmen des Aufgabengebiets. konzeptionelle Vorbereitung und Begleitung von EU-konformen Vergaben</li><li>Sie arbeiten an Konzepten, Gutachten und Erhebungen aus dem Bereich ÖPNV (z. B. Fortschreibung des Nahverkehrsplanes) mit.</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschul-/ Fachhochschulstudium im Bereich Verkehrsplanung, Stadt-/ Raumplanung, Geographie oder Bauingenieurswesen mit dem Vertiefungsschwerpunkt Verkehrsplanung/ ÖPNV oder sind Diplom-Verwaltungswirt (FH) bzw. Bachelor of Arts Public Management mit einschlägiger Berufserfahrung oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Die wesentlichen Grundlagen der Verkehrs- und Mobilitätsplanung sind Ihnen geläufig.</li><li>Sie arbeiten eigenverantwortlich und zuverlässig, schätzen aber ebenso den wertvollen Austausch und die Zusammenarbeit im Team.</li><li>Auch in herausfordernden Situationen bleiben Sie belastbar, flexibel und behalten einen kühlen Kopf.</li><li>Der Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen ist für Sie selbstverständlich und Sie verfügen über GIS-Kenntnisse.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 11 TVöD bzw. eine Beschäftigung im Beamtenverhältnis in der entsprechenden Besoldungsgruppe.</li><li>Eine sinnstiftende Tätigkeit, die Ihnen Einblicke in vielfältige Aufgabenbereiche bietet und Abwechslung in Ihren Arbeitsalltag bringt.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, bei der Sie von einem kollegialen und unterstützenden Team begleitet werden, das Wert auf ein wertschätzendes Miteinander legt.</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung, inklusive eines Nachwuchsführungskräfteprogramms, das Ihre Karrierechancen erweitert.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Ihre Arbeit und Ihr Privatleben optimal zu gestalten – dazu bieten wir auch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Attraktive Benefits wie ein Zuschuss zum Fahrradkauf, exklusive Mitarbeitervorteile über das Portal Corporate Benefits und regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihnen dabei hilft, fit und gesund zu bleiben.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVK Rente), die bereits jetzt für Ihre Zukunft vorsorgt.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 15. August 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Frau Dr. Kathrin Schmidtke, Amt für Verkehr und Mobilität – 0731 185-1429.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

Landratsamt Alb-Donau-Kreis

Komm wie du bist!

31.14/2025 – Verkehrsplaner für den Öffentlichen Personennahverkehr (w/m/d)

<h2>32.04/2025 – Sachbearbeiter (w/m/d) (50 %)</h2>in unserem Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz, Sachgebiet Gewerbe und ArbeitsschutzSie gestalten sichere und gesunde Arbeits- und WohnverhältnisseIm Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz bearbeiten 37 Beschäftigte unterschiedlichster Berufe fachlich und rechtlich Themen des Arbeitsschutzes, des Schutzes vor Lärm, Luftschadstoffen und Gerüchen sowie des Boden- und Gewässerschutzes. &nbsp;&nbsp;Die Teilzeitstelle soll zum nächstmöglichen Zeitpunkt mit 50 % besetzt werden.Ihre Aufgaben bei uns:<ul><li>Sie prüfen Baugesuche unterschiedlicher Branchen hinsichtlich der Belange des Arbeits- und Immissionsschutzes</li><li>Sie überwachen Betriebe</li><li>Sie beurteilen bei Baugesuchen privater Bauherren die Lärmimmissionen von Luft-Wärmepumpen</li><li>Sie bearbeiten Beschwerden &nbsp;</li></ul>Das bringen Sie mit:<ul><li>Sie haben eine Ausbildung im Bereich Umweltschutztechnik oder Bautechnik erfolgreich abgeschlossen oder besitzen eine vergleichbare Qualifikation.</li><li>Sie schätzen die eigenverantwortliche Arbeit, bringen aber auch gerne Ihre kooperative Art in ein Team ein.</li><li>Sie sind lösungsorientiert und entscheidungsfreudig.</li><li>Sie sind im Besitz der Führerscheinklasse B und bereit im Bedarfsfall Ihren privaten Pkw zu Dienstreisen einzusetzen. In der Regel stehen Dienst-KFZ zur Verfügung.</li><li>Sie überzeugen mit Ihrem Fachwissen.</li><li>Sie sind mit gängigen Office-Anwendungen vertraut und bereit, neue Programmanwendungen kennenzulernen.</li><li>Sie sind offen für neue Aufgaben oder eine andere Aufgabenverteilung.</li></ul>Darauf können Sie sich freuen:<ul><li>Auf eine attraktive Vergütung in der Entgeltgruppe 9a TVöD.</li><li>Eine sinnstiftende Aufgabe mit abwechslungsreichen Tätigkeiten, die Ihnen die Möglichkeit bietet, in verschiedenen Bereichen Verantwortung zu übernehmen.</li><li>Eine gründliche und praxisnahe Einarbeitung, unterstützt durch ein kollegiales und wertschätzendes Team, das Sie bei Ihrem Einstieg begleitet.</li><li>Flexible Arbeitszeiten, die es Ihnen ermöglichen, Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren, ergänzt durch die Möglichkeit von Telearbeit oder mobilem Arbeiten, soweit es der Dienst erlaubt.</li><li>Ein breites Angebot an Benefits, darunter ein Zuschuss zum Fahrradkauf, Zugang zu exklusiven Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits sowie vielfältige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung.</li><li>Ein betriebliches Gesundheitsmanagement, das Ihre Gesundheit und Ihr Wohlbefinden fördert.</li><li>Einen monatlichen Zuschuss von derzeit bis 44 € für das DING-Jobticket oder das Deutschlandticket, um Ihre Mobilität zu unterstützen.</li><li>Eine betriebliche Zusatzversicherung zur Rente (ZVKRente), um Ihre Zukunft abzusichern.</li></ul>Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist uns ein wichtiges Anliegen. Deshalb setzen wir alles daran, in jeder Lebenslage gemeinsam mit unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern individuelle Lösungen zu finden, die ein ausgewogenes Verhältnis zwischen den Bedürfnissen der Familie und den Anforderungen des Arbeitsalltags ermöglichen.Haben wir Ihr Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 8. August 2025.Wenn Sie vorher mit uns sprechen möchten, rufen Sie uns gerne an.Ihre Fragen beantwortet:Herr Helmut Reichelt, Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz – 0731 185-1568.Frau Edelgard Rommel, Amt für Personal und Organisation – 0731 185-1212.Landratsamt Alb-Donau-Kreis, Amt für Personal und Organisation, Schillerstraße 30 in 89077 Ulm.

32.04/2025 – Sachbearbeiter (w/m/d) (50 %)  in unserem Amt für Umwelt- und Arbeitsschutz, Sachgebiet Gewerbe und Arbeitsschutz

Die STETTER GmbH, ein Unternehmen der SCHWING-Gruppe, ist weltweit seit Jahrzehnten auf den Produktbereichen Transportbetonmischer, Betonmischanlagen und Restbetonaufbereitungsanlagen führend tätig.Dem Kunden zu dienen ist unser Leitbild. Der feste Wille, technisch immer ganz vorne zu stehen und unseren Produkten noch mehr Effizienz zukommen zu lassen, gepaart mit hohem Qualitätsbewusstsein und steter Servicebereitschaft, hat uns zu Marktführern in unseren Produktsegmenten gemacht. Das hohe Engagement sowie das Können unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter haben maßgeblich zu diesem Erfolg beigetragen und sichern uns die Zukunft.Für unsere Arbeitsvorbereitung suchen wir&nbsp;einen Sachbearbeiter mit REFA-Ausbildung (m/w/d) Aufgaben und Verantwortungsbereich <ul><li>LEAN-Projekte</li><li>Durchführung von Zeitaufnahmen und Zeitkalkulation nach REFA-Methoden</li><li>Arbeitszeitgestaltung unter ergonomischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten</li><li>Mitwirkung bei der kontinuierlichen Verbesserung von Qualität, Kosten und Durchlaufzeiten</li></ul> Voraussetzungen <ul><li>technische oder kaufmännische Ausbildung</li><li>REFA-Ausbildung</li><li>Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung</li><li>Kenntnisse in SAP-R/3 und MS-Office-Anwendungen</li><li>gute Englischkenntnisse</li><li>mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise aus dem Bereich "Baumaschinen"</li></ul> Wir bieten <ul><li>Ver­ant­wor­tungs­vol­le Auf­ga­ben in ei­nem zu­kunfts­ori­en­tier­ten Un­ter­neh­men</li><li>Attraktive + leis­tungs­ge­rech­te Tarifvergütung</li><li>Gute Work-Life-Balance durch 35-Stunden-Woche und flexible Arbeitszeiten</li><li>Betriebsarzt sowie Möglichkeit für betriebliche Altersvorsorge</li><li>Betriebsrestaurant mit wechselndem Speiseangebot</li><li>Gute Autobahnanbindung Richtung Ulm, München, Kempten und Lindau</li><li>Fahrradleasing</li><li>30 Tage Urlaub im Jahr + zusätzliche Urlaubstage (Umzug etc.)</li><li>Tarifliche Sonderzahlungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li></ul> Bewirb Dich jetzt! Frau Marie-Luise RehmDr.-Karl-Lenz-Str. 70 87700 Memmingen <a href="mailto:personal@stetter.de" target="_blank">personal@stetter.de</a>Tel: 0833178268

Stetter GmbH

SCHWING Mobile diamond wire saw MDS-5034

Sachbearbeiter Arbeitsvorbereitung mit REFA (m/w/d)

Wir haben dir viel zu bieten: ein starkes Team, täglich neue Herausforderungen und die Möglichkeit die Zukunft des Transportwesens mitzugestalten. Denn bei uns kannst du wirklich viel bewegen! Dabei möchten wir dich bestmöglich unterstützen: Wir bieten dir zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, tolle Benefits wie Zuschüsse zu Bus und Bahn und weitere attraktive Sozialleistungen ab dem ersten Tag – Because we care!Ausbildungsbeginn: 01. September 2026Voraussetzung:&nbsp;<ul><li>Guter Mittelschul- oder qualifizierender&nbsp;Mittelschulabschluss</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Technisches Verständnis</li></ul>Ausbildungsdauer:<ul><li>3,5 Jahre</li><li>Die praktische Ausbildung findet in Burtenbach statt</li><li>Die Berufsschule findet in Günzburg / Lauingen statt</li></ul>DIE AUSBILDUNG ERFOLGT IN FOLGENDEN ARBEITS-/ AUFGABENBEREICHEN:<ul><li>Herstellen von Bauteilen</li><li>Anwenden von manuellen und maschinellen Fertigungsverfahren</li><li>Durchführen von Schweißverfahren</li><li>Erstellen von Hilfskonstruktionen</li><li>Durchführen von nötigen Wartungsarbeiten an Anlagen und Maschinen</li></ul>WAS WIR DIR BIETEN:&nbsp;<ul><li>37,5h Wochenstunden</li><li>Einstiegsgehalt von 1.264&nbsp;€</li><li>30 + 4 Tage Jahresurlaub</li><li>100% Übernahmequote</li><li>Regelmäßiger Azubi-Stammtisch</li><li>Zuschuss für Bus und Bahn &amp; den Weg zur Schule</li><li>Fit im Job: Gesundheitsprogramme und Betriebsarzt</li><li>Metallrente: Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss</li><li>Kantine</li></ul>Haben Sie Interesse? Gerne machen wir uns auf Basis Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen einen persönlichen Eindruck von Ihnen. Selbstverständlich steht Ihnen unsere Personalabteilung für Vorabinformationen am Telefon zur Verfügung. Natürlich bleiben Ihre Unterlagen und Ihr Anruf streng vertraulich.Kögel Trailer GmbH Personalabteilung Am Kögel-Werk 1, 89349 Burtenbach Tel: +49 8285 88 – 12401 E-Mail: bewerbung (at) koegel.com

Kögel Trailer GmbH

KÖGEL MASTERCLASS

Ausbildung Konstruktionsmechaniker (m/w/d) 2026

<h2>Deine Ausbildung mit #HEIMVorteil!</h2>Profitiere von unserem Wachstum und werde Teil unseres Teams! Du suchst eine spannende, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung mit sehr guten Übernahmechancen? Dann zeig wo’s lang geht bei einer Ausbildung mit #HEIMVORTEIL.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Bedienen und Führen von Baugeräten, wie Bagger und Radlader</li><li>Wartung und Pflege der Maschinen</li><li>Baustellenvorbereitung und -sicherung</li><li>Umsetzung von Bauplänen und Vermessungsdaten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast einen Haupt- oder Realschulabschluss im Gepäck.</li><li>In der Schulzeit war Mathe dein Ding und du hast ein absolutes Faible für Technik.</li><li>Du liebst es, deine Zeit im Freien zu verbringen und bist so sehr von allen Maschinen fasziniert, dass es dich in den Fingern juckt, sie auszuprobieren?</li><li>Als Kind hast du gerne mit Baggern und Kränen gespielt und fragst dich beim Vorbeilaufen an Baustellen jedes Mal, wie die Profis bei ihren Aufgaben vorgehen?</li><li>Sorgfalt und Teamarbeit liegen dir besonders.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Tarifliches Gehalt</li><li>Sonderzahlungen/Prämien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Regelmäßige Schulungen und unterstützende Weiterbildungen</li><li>JobRad: Fahrradleasing</li><li>Bei guten Leistungen hast du die Chance, deine Ausbildung von regulär drei Jahren zeitlich zu verkürzen</li><li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Projekte</li><li>Mitarbeiterevents und Firmenausflüge</li><li>Corporate benefits: Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

HEIM Bau GmbH & Co. KG

HEIM Imagefilm

Ausbildung zum Baugeräteführer (m/w/d)

<h2>Deine Ausbildung mit #HEIMVorteil!</h2>Profitiere von unserem Wachstum und werde Teil unseres Teams! Du suchst eine spannende, abwechslungsreiche und zukunftsorientierte Ausbildung mit sehr guten Übernahme Chancen? Dann zeig wo’s lang geht bei einer Ausbildung mit #HEIMVORTEIL.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Vorbereitung und Absicherung von Baustellen</li><li>Maschineller und händischer Einbau von Straßen- und Walzasphalt</li><li>Bedienung und Wartung von Baugeräten, wie Bagger, Walzen und Rüttelplatten</li><li>Durchführung von Qualitätskontrollen auf der Baustelle</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Du hast einen Haupt- oder Realschulabschluss im Gepäck.</li><li>In der Schulzeit war Mathe dein Ding und du hast ein absolutes Faible für Technik.</li><li>Du bist handwerklich geschickt und kannst logisch denken.</li><li>Wenn du knifflige Aufgaben lösen musst, zeigst du Geduld, Ausdauer und Sorgfalt.&nbsp;</li><li>Du bist sportlich aktiv und ein absoluter Teamplayer.</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Tarifliches Gehalt</li><li>Sonderzahlungen/Prämien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Regelmäßige Schulungen und unterstützende Weiterbildungen</li><li>JobRad: Fahrradleasing</li><li>Bei guten Leistungen hast du die Chance, deine Ausbildung von regulär drei Jahren zeitlich zu verkürzen</li><li>Ausstattung mit hochwertiger Arbeitskleidung</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Projekte</li><li>Mitarbeiterevents und Firmenausflüge</li><li>Corporate benefits: Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen Unternehmen</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

80 Bauwesen und Bergbau Jobs