field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Faszinierendes schaffen: Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Durchführung von Lean-Trainings und Ausbildung von Multiplikatoren sowie Entwicklung neuer Schulungen</li><li>Leitung/Unterstützung von Lean-Projekten (strategisch/operativ) an diversen Liebherr-Standorten</li><li>Beratung und Unterstützung von Fach- und Führungskräften in den Werken</li><li>Moderation von Lean-Workshops im Produktionsumfeld sowie teilweise auch in administrativen Bereichen</li><li>Mitarbeit im zentralen Lean-Team sowie in der OPEX-Consulting</li><li>Unterstützung beim Aufbau der Liebherr Lean-Academy</li></ul><h2>Stärken einbringen: Ihre Qualifikationen</h2><ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, BWL oder vergleichbare Qualifikation</li><li>Einschlägige Berufserfahrung im Lean Management (mind. 3 Jahre)</li><li>Beherrschen der gängigen Lean-Methoden, insbesondere Shopfloor Management und Wertstrommethode</li><li>Erfahrung in der Durchführung von Lean-Schulungen</li><li>Fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Spanisch- oder Französischkenntnisse von Vorteil</li><li>Überzeugende Persönlichkeit </li><li>Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Kommunikationsfähigkeit und Umsetzungsstärke</li><li>Teamfähigkeit und Eigeninitiative sowie zeitlich begrenzte internationale Reisetätigkeit (ca. 40 %)</li></ul><h2>Freiraum nutzen: Ihre Vorteile</h2>Die Firmengruppe Liebherr bietet Ihnen als international erfolgreiches Familienunternehmen einen sicheren Arbeitsplatz, eine einzigartige Vielfalt an Aufgaben und spannende Entwicklungsmöglichkeiten. Werden Sie noch heute Teil unseres starken Teams und lernen Sie die Firmengruppe Liebherr als zuverlässigen Partner&nbsp;kennen. Profitieren Sie von diesen Benefits:<ul><li>Attraktive Vergütung und Sozialleistungen</li><li>Flexibles und mobiles Arbeiten</li><li>Freiräume für kreatives Arbeiten&nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz</li><li>Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Mitarbeitervorteile &amp; Rabatte</li><li>Fahrrad-Leasing durch Gehaltsumwandlung</li><li>Gesunde &amp; regionale Verpflegung im Betriebsrestaurant</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Machen Sie sich Ihr eigenes Bild von unserem Standort Oberopfingen:&nbsp;<a href="https://www.youtube.com/watch?v=CriM8oAD4G4" target="_blank">Liebherr - Imagefilm Standort Oberopfingen - YouTube</a>Bitte nutzen Sie ausschließlich die Möglichkeit zur Bewerbung über unsere Karriereseite.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen kontaktieren Sie bitte Silvana Campagna.One Passion. Many Opportunities.<h2>Das Unternehmen</h2>​&nbsp;Die Liebherr-Components Kirchdorf GmbH entwickelt und produziert leistungsfähige Hydraulikkomponenten wie einfach- und doppeltwirkende Hydraulikzylinder, Gaszylinder, Dämpfer, Kolbenspeicher, Aggregate sowie Faserverbundlösungen.&nbsp;Diese kommen nicht nur in den Maschinen der Firmengruppe Liebherr zum Einsatz, sondern werden auch für Kunden außerhalb hergestellt.​&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<h2>Standort</h2>Liebherr-Components Kirchdorf GmbH&nbsp;St. Vitus 588457 Kirchdorf/OberopfingenDeutschland (DE)<h2>Kontakt</h2>Silvana Campagna<a href="mailto:Silvana.Campagna@liebherr.com" target="_blank">Silvana.Campagna@liebherr.com</a>

Liebherr

Liebherr - One Passion. Many Opportunities.

Liebherr – Ausbildung/Lehre

Berater/Trainer Lean Management (m/w/d)

SAVE THE DATE <h2>12.07. - 10-14 UHR - BERATUNGSTAG AUFSTIEGSFORTBILDUNGEN</h2> Erfahren Sie alles über unsere Aufstiegsfortbildungen – vom Fachwirt über Bilanzbuchhalter bis zum Industriemeister oder Betriebswirt. <ul><li>Kompakte Infovorträge und persönliche Beratung </li><li>Infos zu Fördermöglichkeiten (z.B. Aufstiegs-BAföG)</li><li>Giveaways &amp; entspannte Atmosphäre</li><li>Keine Anmeldung nötig!</li></ul> In der IHK-Akademie Reutlingen, am 12.07.2025 von 10:00 bis 14:00 Uhr IHK-Akademie Reutlingenihkrt.de/weiterbildung korrekter Einsatzort, siehe Anhang

Stellenangebote aus dem Reutlinger General-Anzeiger

Fortbildung: Student / Studentin (m/w/d)

Die Leitung der Stadtjugendpflege Stockach ist neu zu besetzen. Zum 01.01.2026 suchen wir Sie als unsere/nJugendreferent/-in(m/w/d) in Vollzeit. Die Stadtjugendpflege ist ein Sachgebiet des Hauptamtes. Der bisherige Stelleninhaber und Sachgebietsleiter wird nach 15-jähriger Tätigkeit im Jahr 2026 aus dem Dienst der Stadt ausscheiden.Ihre AufgabenEin Schwerpunkt der Stadtjugendpflege bildet die Sozialarbeit an Schulen, die an allen Schulstandorten etabliert ist. Sie leiten hier ein Team mit 6 Mitarbeitenden und führen die Fachaufsicht.&nbsp;Weitere Schwerpunkte ihrer Arbeit bilden der präventive Jugendschutz, die Förderung von Infrastruktur der Kinder - und Jugendarbeit, die Verantwortung eines Ferienprogramms und weitere Veranstaltungen sowie die Vernetzung und Kooperation mit Partnern vor Ort und im Landkreis.&nbsp;In Ihrer Arbeit werden Sie von einem Praktikanten im FSJ und einer Honorarkraft unterstützt. Eine zusätzliche Sozialarbeiter-stelle für die offene Jugendarbeit ist gebildet, im Moment aber noch nicht besetzt. Einen umfassenden Einblick in die Arbeit der Stadtjugendpflege inklusive der letzten Jahresberichte erhalten Sie auf unserer Homepage&nbsp;<a href="http://www.stadtjugendpflege-stockach.de" target="_blank">www.stadtjugendpflege-stockach.de</a>.Ihr ProfilSie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit (Bachelor/Master) und mehrere Jahre Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit. Sie verfügen über ein hohes Maß an Selbständigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Führungskompetenz, Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen. Sie bringen Kenntnisse über Lebenslagen von Jugendlichen mit und haben Freude im Umgang mit dieser Zielgruppe. Sie besitzen den Führerschein Klasse B.Unser AngebotWir bieten Ihnen eine unbefristete Vollzeitstelle nach dem Tarifvertrag TVöD-VkA. Sie erhalten Gestaltungsspielraum, um das Sachgebiet kompetent und mit Eigeninitiative weiterzuentwickeln. Ein erfahrenes und engagiertes Team erwartet Sie. Gesundheitsfördernde Maßnahmen, eine Zusatzversorgung u.a.m. runden unser Angebot ab.Ihre Bewerbung&nbsp;Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis 30.06.2025 an die Stadt Stockach, Personalamt, Adenauerstr. 4, 78333 Stockach; oder elektronisch an die Mailadresse: <a href="mailto:personalamt@stockach.de" target="_blank">personalamt@stockach.de</a>.&nbsp;Für telefonische Auskünfte stehen Ihnen zur Verfügung:Frank Dei, Sachgebietsleiter Jugendpflege, Tel. 07771/802108Hubert Walk, Hauptamtsleiter, Tel. 07771/802192

Stadt Stockach

Jugendreferent/-in

Stiftung KBZO: Eine Stiftung - Viele Möglichkeiten#JobsmitSinn #Jetztbewerben #KBZO #mehralsbewegendWir, die Stiftung KBZO betreiben als private Stiftung eine Vielzahl von Einrichtungen für Menschen mit Körper- und Mehrfachbehinderungen jeden Alters in den Landkreisen Ravensburg, Bodenseekreis, Sigmaringen und Biberach. Kommen Sie zu uns ins Team und werden Sie Teil einer engagierten Gemeinschaft und gestalten Sie diese mit!Für unsere Lassbergschule in Sigmaringen suchen ab 12.09.2025 eine:n<h1>Erzieher:in mit Berufserfahrung</h1>w/m/d I Teil- oder Vollzeit I EG9a TV-L I vorerst befristet auf 1 Jahr<h2>Ihr Aufgabengebiet:</h2><ul><li>Sie unterrichten, begleiten und fördern unsere Schüler:innen mit sonderpädagogischem Förderbedarf und sind verantwortlich für die Planung, Durchführung und Reflexion des differenzierten Unterrichts, der gezielt auf die individuellen Förderschwerpunkte abgestimmt ist.</li><li>Sie arbeiten eng in einem interdisziplinären Team zusammen und bringen sich engagiert in der Gestaltung des Schulalltags ein</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Ihre abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher:in, Ihre Berufserfahrung und sehr gerne Ihre Zusatzqualifikation bspw. im Bereich Heilpädagogik</li><li>Ihre ausgeprägte empathische, pädagogische und soziale Kompetenz und Ihre selbständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li></ul><h2>Ihre Vorteile:</h2>Eine Ihre Kompetenz wertschätzende Vergütung:<ul><li>Ein leistungsangemessener Verdienst nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L)</li><li>Die attraktive Zusatzversorgung des öffentlichen Dienstes (ZVK)</li><li>Bezuschussung des ÖPNV/ Job-Bike</li><li>Unser betriebliches Gesundheitsmanagement</li></ul>Unser Beitrag zu Ihrer persönlichen Weiterentwicklung und Jobsicherheit:<ul><li>Das vielseitige Tätigkeitsfeld bietet Ihnen viele persönliche Entwicklungs- und Entfaltungsmöglichkeiten</li><li>Fort- und Weiterbildungen werden unterstützt</li></ul>Eine gute Zusammenarbeit in einem sehr interessanten Arbeitsfeld<ul><li>Einen intensiven Austausch im multiprofessionellen Team</li><li>Ein freundliches und kollegiales Betriebsklima</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Online-Portal!<h2>Stiftung KBZO</h2>Ihre Ansprechpartnerin:Schulleitung 
Charlotte Mühl 
07571/7472-220<a href="mailto:bewerbung@kbzo.de" target="_blank">bewerbung@kbzo.de</a>Wir setzen uns für Chancengleichheit und Vielfalt ein. Menschen mit Schwerbehinderung oder Gleichstellung im Sinne des § 2 SGB IX werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.<a href="http://www.kbzo.de" target="_blank">www.kbzo.de</a>

Stiftung KBZO

Erzieher:in mit Berufserfahrung

Sie möchten Ihr pädagogisches Know-how in die Ausbildung zukünftiger Pflegefachkräfte einbringen? Dann freuen wir uns auf Sie! An unserer Akademie für Gesundheitsberufe suchen wir eine:n engagierte:n Pflegepädagogen:in oder Lehrer:in für Pflegeberufe (m/w/d), der:die mit Fachwissen, Freude am Lehren und didaktischem Geschick die Ausbildung in der Pflege mitgestaltet.
Wir sind 3.700 Beschäftigte, die an den Standorten Singen, Konstanz und Gailingen alles für die Gesundheit unserer Patient:innen geben. Von der Akutmedizin über die Vorsorge und Rehabilitation bis hin zur Pflege.&nbsp; 
Starten Sie mit uns stark in die Zukunft als 
<h1>Pflegepädagoge oder Lehrer:in für Pflegeberufe (m/w/d)</h1> 
für die Akademie für Gesundheitsberufe&nbsp;
an der Berufsfachschule für Pflege (Schulstandort: Singen und/oder Konstanz)
in Voll- oder Teilzeit 
zum nächstmöglichen Zeitpunkt<h3>Was Sie erwartet:</h3>
<ul>
<li>Eigenverantwortliche Unterrichtstätigkeit und Kursleitung in den Ausbildungsbereichen der generalistischen Pflege und/oder Gesundheits- und Krankenpflegehilfe</li>
<li>Unterstützung der Auszubildenden beim Kompetenzerwerb in Theorie und Praxis</li>
<li>Lernbegleitung und -beratung der Auszubildenden in der generalistischen Pflege und Gesundheits- und Krankenpflegehilfe</li>
<li>Abnahme von Prüfungen und Leistungsnachweisen</li>
<li>Aktive Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung curricularer und pädagogischer Themen sowie einer zukunftsorientierten Ausbildung</li>
</ul><h3>Wer Sie sind:</h3>
<ul>
<li>Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit pädagogischem Schwerpunkt (z. B. Pflegepädagogik, Berufspädagogik, Medizinpädagogik, Gesundheitspädagogik oder Bildung im Gesundheitswesen)</li>
<li>Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege, Kinderkrankenpflege oder Altenpflege</li>
<li>Sie bringen Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz sowie Interesse und Offenheit gegenüber innovativen und alternativen Lehr-Lernprozessen mit</li>
<li>Sie engagieren sich mit Freude für die Vermittlung von Wissen</li>
</ul><h3>Worauf Sie sich freuen können:</h3>
<ul>
<li>Ihr Einsatz verdient mehr: Es erwartet Sie eine attraktive Vergütung nach TVöD, ergänzt durch Zulagen und eine Jahressonderzahlung, 30 Tage Urlaub und eine betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Mitgestalten &amp; entwickeln: Übernehmen Sie Verantwortung in einem kreativen und motiviertem Team mit viel Freiraum für eigene Ideen und Weiterentwicklung</li>
<li>Gemeinsam ausbilden: Freuen Sie sich auf eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren praktischen Ausbildungsstätten</li>
<li>Digital lernen und lehren:&nbsp;EDV gestützter Arbeitsplatz (Lehrkräfte verfügen über einen Laptop, Auszubildende können im Unterricht mit Tablets ausgestattet werden; Zugriff zur Lernplattform Lele)</li>
<li>Mobiles Arbeiten: Nutzen Sie Gleitzeit und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten für mehr Flexibilität in Ihrem Alltag</li>
<li>Wir fördern berufliches Wachstum: Profitieren Sie von den umfangreichen Weiterbildungsangeboten unserer Akademie für Gesundheitsberufe oder nutzen Sie kostenfreien Zugang zu E-Learning-Plattformen</li>
<li>Flexibel unterwegs: Nutzen Sie die Zuzahlung zum Job-Ticket des VHB und Deutschlandticket, das Fahrradleasing-Angebot von "lease a bike" und profitieren Sie von vergünstigten Parkplätzen auf unserem Klinikgelände</li>
<li>Fit und gesund: Genießen Sie Sport- und Fitnessangebote durch Hansefit, vergünstigte Einkäufe in der klinikeigenen Apotheke sowie preiswerte Menüs in unserer Kantine</li>
<li>Arbeits- und Lebensort Bodensee: Genießen Sie die Vorteile eines attraktiven Arbeits- und Wohnorts in unmittelbarer Nähe zum Bodensee, umgeben von einem vielfältigen Freizeit- und Kulturangebot</li>
</ul> 
Unser Team freut sich auf Sie!
Gerne steht Ihnen für Rückfragen Frau Dr. Sabine Proksch unter Tel. 07531 801-2601 oder Frau Laura Haase unter Tel. 07731 89-1239 zur Verfügung.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz Akademie für Gesundheitsberufe im GLKN Virchowstr. 10, 78224 Singen <a href="mailto:personal.info.kn@glkn.de" target="_blank">personal.info@glkn.de</a>

Gesundheitsverbund Landkreis Konstanz gGmbH

Pflegepädagoge oder Lehrer:in für Pflegeberufe (m/w/d)

Die ARKANA Forum GmbH - Medical Education Center ist Teil der inomed-Gruppe, die mit neun Tochtergesellschaften weltweit in der Medizintechnik agiert. Wir bei ARKANA sind Teil der Innovation und Digitalisierung von medizinischer Aus- und Weiterbildung rund um Intraoperatives Neuromonitoring, Funktionelle Neurochirurgie und Schmerztherapie. Unsere Vision ist es, den medizinischen Fortschritt weiter voranzutreiben und Menschen in medizinischen Berufen dabei zu unterstützen, ihre Kompetenzen zu erweitern. Konkret heißt das, dass wir digitale, hybride und Präsenz-Fortbildungen für Personen in medizinischen Berufen entwickeln und durchführen. In diesem Rahmen bauen wir unser E-Learning-Angebot mit innovativen, digitalen Lerninhalten aus. Unsere Kurse und E-Learnings sind Projekte, die wir gemeinsam meistern und in denen wir fachbereichsübergreifend in Teams zu zweit oder zu dritt zusammenarbeiten. Hier treffen sich unsere drei Aufgabenfelder: E-Learning, Event Management und Medical Education. In- und außerhalb der Bürozeiten herrscht bei uns eine entspannte Atmosphäre und wir stoßen gerne mal auf den Feierabend an oder sammeln kreative Ideen für den nächsten Teamtag. Wir verbringen gerne die Mittagspause miteinander und finden viele Anlässe leckeren Kuchen zu backen.Ihre zukünftigen Aufgaben:<ul><li>Sie unterstützen inhaltlich und technisch bei der Entwicklung von zielgruppengerechten E-Learning und Blended-Learning-Konzepten</li><li> Sie setzen sich mit innovativen E-Learning Konzepten auseinander und unterstützen bei der Umsetzung</li><li> Social Media Management: Unterstützung bei der Planung, Erstellung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten (z. B. Posts, Stories, Grafiken)</li><li> Design: Mitgestaltung und Erstellung von digitalem und physischem Marketingmaterial wie Flyer, Broschüren und Präsentationen</li><li> Content Creation: Entwicklung und Bearbeitung von Bild- und Videomaterial für verschiedene Kanäle</li></ul>Was Sie mitbringen:<ul><li>Laufendes Studium im Bereich Bildungswissenschaft, Medienpädagogik, Erwachsenenbildung, Kommunikationsdesign, Marketing oder vergleichbare Qualifikationen &nbsp;</li><li>Sicherer Umgang mit Design-Tools von Vorteil (z. B. Adobe Creative Suite, Canva) &nbsp;</li><li>Kreativität und ein gutes Gespür für ansprechende Gestaltung und Zielgruppenansprache &nbsp;</li><li>Erste Erfahrungen mit Social Media (Instagram, LinkedIn, Facebook) und idealerweise Kenntnisse aktueller Trends &nbsp;</li><li>Selbstständige Arbeitsweise &amp; offene Kommunikation &nbsp;</li><li>Sie beherrschen gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift</li></ul>Was wir Ihnen bieten:<ul><li>Sie finden sich in ein kleines Team ein, mit Rückenwind von einem großen Medizintechnikunternehmen und Kolleg:innen aus der ganzen Welt</li><li>Sie erhalten&nbsp;von Anfang an eigenverantwortliche Projekte und Raum für Ihre kreativen Ideen</li><li>Wir legen Wert auf kurze Entscheidungswege &nbsp;</li><li>Wir schaffen eine offene Feedbackkultur, teaminterne Walk &amp; Talks und ein wertschätzendes Miteinander &nbsp;</li><li>Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Studium und Job durch flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten &nbsp;</li><li>Wir subventionieren Ihr tägliches Frühstück oder Mittagessen in unserem erstklassigen Betriebsrestaurant &nbsp;</li><li>Sie arbeiten in einem modernen Firmensitz mit hochwertiger technischer Ausstattung &nbsp;</li><li>Sie werden Teil eines Teams mit flachen Hierarchien und einer unternehmensweiten Duz-Kultur</li></ul>Weitere Informationen zu den Vorteilen als Teil von Team ARKANA finden Sie hier unter <a href="https://www.arkana-forum.com/jobs/" target="_blank">https://www.arkana-forum.com/jobs/</a> und auf der inomed Unternehmensseite: <a href="http://www.inomed.de/unternehmen/karriere/" target="_blank">www.inomed.de/unternehmen/karriere/</a> &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung inklusive aller relevanten Dokumente ( Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse). Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen in Papierform oder per E-Mail nicht mehr bearbeiten können. Bitte beachten Sie zudem, dass der interne Stellentitel von dem externen Ausschreibungstitel abweichen kann. &nbsp;Ihr Ansprechpartner: Herr Maximilian Wolfsperger Head of Human Resources +49 7641 9414-0

inomed Medizintechnik GmbH

Praktikanten im Bereich Learning & Development (m/w/d)

Wir suchen für das Amt für Schulen, Jugend und Sport, Abteilung Schulen für die Mörikeschule Sondelfingen zum 01.10.2025 einenSchulsekretär (m/w/d)(Kennziffer 25/51/08)unbefristet, mit einem Beschäftigungsumfang von 58,97 % (23 Wochenstunden).Ihre Aufgaben:<ul><li>allgemeine Verwaltungstätigkeiten</li><li>Unterstützung der Schulleitung bei Aufgaben der Schulorganisation</li><li>Überwachung des Schuletats (Lehr- und Lernmittel)</li><li>Führen von Statistiken, Listen und Dateien</li><li>Datenerfassung und Pflege des Schulverwaltungsprogramms ASV-BW</li><li>Publikumsverkehr, Umgang mit Lehrkräften, Schülerinnen und Schülern, Eltern, Schulbegleiterinnen und Schulbegleitern sowie Behörden</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>abgeschlossene Verwaltungsausbildung (mittlerer Dienst, Verwaltungsfachangestellter, Kaufmann für Büromanagement (m/w/d))</li><li>fundierte PC- und MS Office-Kenntnisse</li><li>Kontakt- und Teamfähigkeit, gute Umgangsformen und ein sicheres Auftreten</li><li>Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit</li><li>selbstständige Arbeitsweise</li><li>Kenntnisse im Schulverwaltungsprogramm ASV-BW sind von Vorteil</li><li>flexible Gestaltung der Arbeitszeit bei entsprechenden Anlässen (z. B. während des Anmeldezeitraums für die Erstklässlerinnen und Erstklässler)</li></ul>Wir bieten Ihnen unter anderem:<ul><li>einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine zusätzliche betriebliche Altersvorsorge für Beschäftige</li><li>vielfältige Angebote zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben</li><li>zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen Fort- und Weiterbildung</li><li>ein umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>einen Fahrtkostenzuschuss zum ÖPNV in Höhe von 50 %</li><li>attraktive Mitarbeitervorteile über corporate benefits und BusinessBike-Fahrradleasing</li></ul>Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 6 TVöD.Der Erholungsurlaub ist grundsätzlich während der Schulferien zu nehmen. Durch die Ferien entsteht mehr Freizeit als Urlaubsanspruch. Diese Zeiten müssen während der Schultage vor- und nachgearbeitet werden.Wir sind eine moderne Stadtverwaltung, die den Umgang mit gesellschaftlicher Vielfalt im Alltag lebt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist. Die Förderung der Chancengleichheit ist für uns selbstverständlich. Wir begrüßen daher Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, kultureller und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Nationalität, Weltanschauung und sexueller Orientierung.Für Rückfragen steht Ihnen gerne Frau Hügel, Tel.-Nr.: 07121 303-2264, zur Verfügung.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich bitte bis 13.07.2025 gleich hieronline. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="http://www.reutlingen.de/wir-bieten" target="_blank">www.reutlingen.de/wir-bieten</a>.

Stadt Reutlingen

Schulsekretär (m/w/d)

Der Caritasverband Konstanz e.V. ist als Wohlfahrtsverband der katholischen Kirche, zusammen mit seinen Töchtern, der Caritas-Altenhilfe und den Inklusionsbetrieben in vielen Bereichen sozialer Arbeit als Unterstützer und Anwalt für Hilfsbedürftige in der Region mit rund 800 Mitarbeitenden tätig. Die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden, ein freundliches Arbeitsklima, gerechte Entlohnung und vorbildliche Arbeitsbedingungen sind für uns Selbstverständlichkeiten.&nbsp;<h3>Für unseren Seewerk-Werkstättenverbund in Konstanz mit ca. 100 Menschen mit einer geistigen, körperlichen oder psychischen Beeinträchtigung suchen wir zum 01.07.2025 oder später als Krankheitsvertretung mit einem Stellenumfang von 50-70 % eine Verwaltungsfachkraft (w/m/d) als Assistenz der Standortleitung&nbsp;</h3>Arbeit hat in unserer Gesellschaft einen hohen Stellenwert. Darum ist es auch für Menschen mit Behinderung so wichtig, an der Arbeitswelt teilzuhaben. Im Seewerk verwirklichen wir ihren Wunsch nach einer anregenden und abwechslungsreichen Beschäftigung.&nbsp;<h2>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li>Administrative und operative Unterstützung der Standortleitung&nbsp;</li><li>Selbstständige Organisation und Bearbeitung von Verwaltungstätigkeiten&nbsp;</li><li>"Kümmerer"-Funktion: Schnittstelle zu internen Abteilungen und externen Dienstleistern&nbsp;</li><li>Mitarbeit bei der Lohnabrechnung und Sozialversicherungsmeldungen unserer Werkstattbeschäftigten</li><li>Vorbereitung des Zahlungsverkehrs und Rechnungskontierung</li><li>Telefonzentrale, Empfang und Post</li><li>Stammdatenpflege, Ablage und Archivierung&nbsp;</li></ul><h2>Wir erwarten:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Abschluss&nbsp;</li><li>Selbstständiges, strukturiertes und sorgfältiges Arbeiten</li><li>Hohe Flexibilität und schnelle Auffassungsgabe</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Umfassende EDV-Kenntnisse&nbsp;</li><li>Erfahrung im Personalwesen von Vorteil</li><li>Hohe Serviceorientierung und Freude am Umgang mit Menschen</li></ul><h2>Wir bieten:</h2><ul><li>Vielseitiger, abwechslungsreicher Arbeitsplatz</li><li>Gezielte Einarbeitung</li><li>Selbstverantwortliches Arbeiten</li><li>Leistungsgerechte Vergütung nach AVR</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildung</li><li>Kostenlose Gesundheitsangebote</li><li>Zusätzliche Altersversorgung</li><li>JobRad</li><li>Lebensarbeitszeitkonto</li><li>Hilfe bei Umzug und Wohnungssuche</li></ul><h2>Weitere Angaben:&nbsp;</h2>vorerst auf 1 Jahr befristet, mit der Möglichkeit der Verlängerung. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt behandelt.&nbsp;Die Stelle ist teilzeitgeeignet. Die Zugehörigkeit zur katholischen Konfession ist keine Voraussetzung für Ihre Bewerbung.&nbsp;Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen über das "Online Bewerben"-Formular. Öffnen Sie einfach das Stellenangebot, klicken Sie auf den "Online Bewerben" Button auf der rechten Seite und übertragen Sie Ihre Dokumente datensicher direkt an die zuständigen Ansprechpartner.&nbsp;<h2>Kontaktdaten:</h2>Caritasverband Konstanz e.V. Caritaszentrum&nbsp;Seewerk II&nbsp;Stickerinnenstr. 4&nbsp;78467 Konstanz&nbsp;Ansprechpartner(in): Ferber-Thiel, Ludger&nbsp;<a href="mailto:Ferber-Thiel@seewerk.com" target="_blank">Ferber-Thiel@seewerk.com</a>

Caritas Konstanz

Verwaltungsfachkraft (w/m/d) als Assistenz der Standortleitung

Der Nachbarschaftsschulverband Althengstett suchtfür die Schulsozialarbeit im Bereich Gemeinschaftsschule und Realschuleeine/n Sozialpädagogen/in (m/w/d)in Teilzeit, 80% Ihr Aufgabenbereich: &nbsp;<ul><li>Schulsozialarbeit an der Gemeinschaftsschule und Realschule Althengstett</li><li>Durchführung von einzel- und gruppenpädagogischen und präventiven Maßnahmen</li><li>Elternarbeit, Beratung und Einzelfallhilfe</li></ul> Ihr Profil: &nbsp;<ul><li>ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit oder Sozialpädagogik</li><li>Bereitschaft, sich im Team sowie im Schulbetrieb einzubringen</li></ul> Wir bieten: &nbsp;<ul><li>einen interessanten Arbeitsplatz mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>gute kollegiale Vernetzung mit den weiteren Schul- und Jugendsozialarbeitern/-innen</li><li>Möglichkeit zur externen Supervision und Fortbildung</li><li>Eingruppierung: TVöD für Beschäftige im Sozial- und Erziehungsdienst</li><li>Jobrad</li></ul> Haben Sie Interesse? &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis spätestens 07.07.2025 an <a href="mailto:bewerbungen@althengstett.de" target="_blank">bewerbungen@althengstett.de</a>. Für Fragen steht Ihnen Frau Renz, Personalamt, Telefon 07051 1684-171 gerne zur Verfügung. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Ulrike Renz Personalamt <a href="mailto:bewerbungen@althengstett.de" target="_blank">bewerbungen@althengstett.de</a> 07051 1684171 &nbsp;

Gemeinde Althengstett

Sozialpädagoge/in (m/w/d)

Bei der Stadt Holzgerlingen (14.000 Einwohner) ist zum 01.11.2025 die Stelle einer&nbsp;<h2>Päd. Leitung Schülercafé (m/w/d)&nbsp;</h2>am Schönbuch-Gymnasium Holzgerlingen, in Teilzeit (ca. 50 % mit 19 Std., zzgl. 3 Std. Ferienvorarbeit) unbefristet zu besetzen.<h2>Ihr Aufgabengebiet umfasst:&nbsp;</h2><ul><li>Anleitung und pädagogische Betreuung aller schulischen Angebote im Schülercafé</li><li>Hauswirtschaftliche Tätigkeiten mit Planung, Einkauf und Abrechnung aller Angebote</li><li>Integrations- und Vertrauensperson für alle Schülerinnen und Schüler&nbsp;</li><li>niederschwellige Begleitung / Beratung der jugendlichen Zielgruppe</li></ul><h2>Wir erwarten von Ihnen:</h2><ul><li>Berufsausbildung oder einschlägige Berufserfahrung in einem sozialpädagogischen Arbeitsfeld oder vergleichbare Vorerfahrungen</li><li>Pädagogisches Fachwissen wünschenswert</li><li>gute Kooperations- und Kommunikationsfähigkeiten als Bindeglied zwischen Schüler, Eltern, Lehrer, Schulleitung, SchulPlus-Team, Schulsozialarbeit und Schulträger</li><li>Eigeninitiative, Flexibilität, Einsatzbereitschaft, hohe Sozialkompetenz und Teamgeist</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein interessantes und vielfältiges Aufgabenfeld</li><li>vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten und ein hohes Maß an Eigenverantwortung</li><li>Zuschuss zum Deutschlandticket als Jobticket</li><li>eine leistungsgerechte Vergütung nach TVöD</li><li>betriebliche Altersversorgung mit Arbeitgeberzuschuss in Höhe von 19 %&nbsp;</li><li>freie Schulferien durch Ferienvorarbeit</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Holzgerlingen, Deutschland</li></ul>

264 Bildungswesen und Training Jobs in 72 Tübingen, Deutschland