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Die attraktive Gemeinde Kressbronn am Bodensee (ca. 8.900 Einwohner) liegt im 

Bodenseekreis direkt an der Landesgrenze zu Bayern, zwischen Lindau und Friedrichshafen. 

Wir sind familienfreundlich, idyllisch, natürlich, lebendig und vieles mehr. Lernen Sie uns 

kennen. 

Wir suchen zum 1. Mai 2026 einen 


Hausmeister für die Festhalle (m/w/d) 


Ihre Aufgaben: 


ï· Selbstständige Organisation und Durchführung von Veranstaltungen 

ï· Überwachung der Versammlungsstättenverordnung sowie der baurechtlichen 

Vorschriften und Satzungen der Gemeinde Kressbronn a. B. im Rahmen der 

Veranstaltungen 

ï· Bedienung und Überwachung technischer Anlagen wie z. B. Heizung, Lüftung, sanitäre 

Anlagen, Aufzug, Licht-, Ton-, Präsentationsanlagen, Brandmeldeanlagen, 

Rauchwarnanlagen und Notstromversorgung 

ï· Erarbeitung eines proaktiven Wartungsmanagements, dies bedeutet Erstellung von 

Wartungsplänen aller wartungspflichtigen Einheiten im Gebäude und Überwachung 

durch Dienstleister 

ï· Aufrechterhaltung der Verkehrssicherheit innerhalb und außerhalb des Gebäudes 

ï· Erledigung von einfachen Reparaturen im Gebäude 

ï· Verantwortlich für Sauberkeit und Ordnung in und um die Liegenschaft 

ï· Bereitschaft für die Tätigkeitsausübung außerhalb der üblichen Arbeitszeit bei 

Veranstaltungen (ca. 50 %) 
 

Ihr Profil: 

ï· Eine abgeschlossene handwerkliche Ausbildung, idealerweise im Gewerk Heizung-, 

Lüftung-, Sanitär- oder Elektrobereich 

ï· Weiterbildungsbereitschaft im Veranstaltungsmanagement 

ï· Sie besitzen ein hohes Maß an Sozialkompetenz 

ï· Sie haben Organisationsgeschick, arbeiten lösungsorientiert und selbstständig 

ï· Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten an Sonn- und Feiertagen oder zum Winterdienst 


ï· Sie besitzen den Führerschein für die Klassen B/BE 

ï· Kenntnisse in MS-Office 


Wir bieten Ihnen: 

ï· Eine tarifgerechte Vergütung mit den entsprechenden Zulagen, zusätzlicher 

Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen 

ï· Attraktive Zusatzleistungen: Jobradleasing und Firmenfitness mit „Wellpass“, 

Betriebliches Gesundheitsmanagement, spannende Mitarbeiter-Events 

(Betriebsausflüge, Teambuildung, Feierabendhock, Weihnachtsfeier) 

ï· Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung 

ï· Sie haben die Möglichkeit, das Mittagessen in der Schulmensa einzunehmen 

ï· Unterstützung bei der Wohnungssuche 

ï· Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung 

ï· E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet 

ï· Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Sachgebietsleitung 

ï· Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel 

Gestaltungsspielraum 

ï· Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet 

ï· Einen modern eingerichteten Arbeitsplatz 

ï· Ein dynamisches Team von Mitarbeitenden, in dem Sie herzlich aufgenommen 

werden 

ï· Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen 

ï· Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees – Arbeiten und wohnen Sie da, wo 

andere Urlaub machen 

ï· Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie 

zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee 

ï· Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel 


Haben wir Ihr Interesse geweckt? 

Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung. Bitte senden Sie Ihre 

Bewerbungsunterlagen bis 15. Dezember 2025 an die Gemeinde Kressbronn a. B., Sachgebiet 

Personal, Hauptstraße 19, 88079 Kressbronn a. B. oder gerne per E-Mail an 

<a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>. Für Informationen vorab steht Ihnen der Sachgebietsleiter 

Andreas Wenzler, Telefon: 07543 9662-39, gerne zur Verfügung. 

Weitere Informationen über die Gemeinde Kressbronn a. B. finden Sie im Internet unter 

<a href="http://www.kressbronn.de" target="_blank">www.kressbronn.de</a>.

Gemeinde Kressbronn a. B.

Hausmeister (m/w/d)

Die Gemeinde Kressbronn a. B. sucht für die Grundschule und das SBBZ-L am Bildungszentrum Parkschule zum nächstmöglichen Zeitpunkt einenSchulsozialarbeiter (m/w/d) mit 50 % Ihr Aufgabengebiet: &nbsp;Offene Angebote für alle SchülerSozialpädagogische Gruppenarbeit, Arbeit mit Schulklassen und ProjekteInnerschulische und außerschulische Vernetzung und GemeinwesenarbeitEinzelfallhilfe und Beratung in individuellen LebenssituationenZusammenarbeit mit dem Lehrerkollegium und den VernetzungspartnernErstellen von Berichten und Statistiken Ihr Profil: &nbsp;Ein abgeschlossenes Studium in der Sozialarbeit oder eine gleichwertige berufliche QualifikationErste Erfahrungen in der SchulsozialarbeitQualifikation im Bereich Soziale Gruppenarbeit oder Bereitschaft zur QualifizierungKenntnisse über die Lebenslagen der SchülerKommunikations- und TeamfähigkeitErfahrung im Umgang mit GruppenSelbständiges Arbeiten setzen wir vorausSicherer Umgang mit MS-Office Wir bieten Ihnen: &nbsp;<ul><li>Eine tarifgerechte Vergütung in der Entgeltgruppe S 12 TVöD mit zusätzlicher Altersversorgung und vermögenswirksamen Leistungen</li><li>Sie werden Teil eines motivierten Teams mit starkem Zusammenhalt und angenehmer Arbeitsatmosphäre</li><li>Attraktive Zusatzleistungen: Jobradleasing und Firmenfitness mit "Wellpass", Betriebliches Gesundheitsmanagement, Spannende Mitarbeiter-Events (Betriebsausflüge, Teambuildung, Feierabendhock, Weihnachtsfeier)</li><li>Frisches Obst und Getränke stehen kostenlos zur Verfügung</li><li>Sie haben die Möglichkeit das Mittagessen in der Schulmensa einzunehmen</li><li>Unterstützung bei der Wohnungssuche</li><li>Möglichkeiten und Unterstützung im Bereich der Fort- und Weiterbildung</li><li>E-Ladesäulen auf Parkplätzen im Gemeindegebiet</li><li>Eine enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Leitung</li><li>Eine verantwortungsvolle, interessante und abwechslungsreiche Aufgabe mit viel Gestaltungsspielraum</li><li>Eine umfassende Einarbeitung wird gewährleistet</li><li>Einen modern eingerichteten und familienfreundlichen Arbeitsplatz</li><li>Ein dynamisches Team von Mitarbeitenden, in dem Sie herzlich aufgenommen werden</li><li>Vielfältige Möglichkeiten zur Nutzung von Dienstfahrzeugen</li><li>Einen Arbeitsplatz in der Nähe des Bodensees – Arbeiten und wohnen Sie da, wo andere Urlaub machen</li><li>Kressbronn a. B. bietet außerdem attraktive Einkaufs- und Einkehrgelegenheiten sowie zahlreiche Sport-, Kultur- und Freizeitangebote direkt am Bodensee</li><li>Eine gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt?&nbsp; Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! &nbsp;Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung an dieGemeinde Kressbronn a. B.Sachgebiet PersonalHauptstraße 1988079 Kressbronn a. B.oder gerne per E-Mail an<a href="mailto:bewerbung@kressbronn.de" target="_blank">bewerbung@kressbronn.de</a>.Für Informationen vorab steht Ihnen die Sachgebietsleiterin Jugend und Schule, Beatrix Lannert, ab dem 8. Januar 2026 unter der Telefonnummer 07543 9662-23 gerne zur Verfügung.&nbsp;Weitere Informationen über die Gemeinde Kressbronn a. B. finden Sie im Internet unter <a href="http://www.kressbronn.de" target="_blank">www.kressbronn.de</a>. &nbsp;

Schulsozialarbeiter (m/w/d) für das Bildungszentrum Parkschule (50 %)

Lindnerhof-Taktik ist Teil der Mehler Vario System Unternehmensgruppe mit Produktionsstandorten in Fulda, Lenggries, Königslutter und Serbien. Wir produzieren hochwertige, funktionelle, modulare Ausrüstung für den taktischen Einsatz. Unsere Produktplatte reicht von Bekleidung bis hin zu modularen Tragesystemen, Schutzwesten und taktische Ausrüstung. Jahrelange Einsatzerfahrung machen Lindnerhof zu einem beliebten und verlässlichen Partner für Militär, Polizei und private Nutzer. Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Selbständige Bearbeitung von Projekten, Ausschreibungen und Kundenanfragen</li><li>Auswertung von Ausschreibungsunterlagen</li><li>Erstellen von Kalkulationen und Angeboten</li><li>Koordination von Auftragsverplanung und -steuerung</li><li>Auftragsabwicklung von Einsteuerung über Versand bis Fakturierung&nbsp;</li><li>Kundenkommunikation zu Projekten, Angeboten und Aufträgen, ggf. auch Produkten</li><li>Stammdatenpflege von Bestands- und Neukunden sowie Produktpreisen</li><li>Selbstständige und eigenverantwortliche Bearbeitung des Tagesgeschäftes (Auftragsbearbeitung, Kundenanfragen, Reklamationsbearbeitung, Überwachung von Zahlungszielen und Auslieferungs- Terminen)&nbsp;</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Werdegang</li><li>Starke Produkt- und Branchenaffinität (z.B. aus den Bereichen Militär, Polizei oder Jagd)</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Vertrieb, Händlergeschäft und eCommerce</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (SAP wünschenswert)</li><li>Ausgeprägtes Servicebewusstsein sowie eloquentes und selbstbewusstes Auftreten</li><li>Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil</li><li>Lösungsorientierte Hands-on-Mentalität sowie Teamplayer mit Organisationsvermögen</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Kollegiales Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem aufstrebenden Unternehmen</li><li>Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung</li><li>30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit)</li><li>Vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li><li>Diverse Benefits, wie JobRad, Tankgutscheine, kostenlose Getränke, betriebliche Altersvorsorge, Events wie Neujahrsfeier oder Sommerfest</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann senden Sie Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail: <a href="mailto:karriere.lht@mehler-systems.com" target="_blank">karriere.lht@mehler-systems.com</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Lindnerhof-Taktik GmbH

Mitarbeiter Vertriebsinnendienst (m/w/d)

Ihre Aufgaben &nbsp;<ul><li>Produktion der Endprodukte am Nähfeldautomat</li><li>Kommissionieren der Teile für das Endprodukt</li><li>Buchungen im ERP-System</li><li>Warenannahme und -eingangskontrolle</li><li>Unterstützung der Kommission bei Engpässen</li><li>Teilnahme an der Inventur</li></ul> Ihr Profil &nbsp;<ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung, sehr gerne Quereinsteiger</li><li>technisches Grundverständnis und Interesse an textilen Werkstoffen</li><li>Computerkenntnisse werden vorausgesetzt</li><li>Fließende Deutschkenntnisse</li><li>Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gabelstaplerschein wünschenswert</li></ul> Wir bieten &nbsp;<ul><li>Einen sicheren &amp; unbefristeten Arbeitsplatz</li><li>Ein gutes Arbeitsklima und eine Entwicklungsperspektive in einem jungen aufstrebenden Unternehmen</li><li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit&nbsp; in einem aufgeschlossenen und kollegialen Team, welches Ihnen eine umfangreiche und gezielte Einarbeitung ermöglicht</li><li>Freiräume für Innovationen und Übernahme von Verantwortung</li><li>Ein Anstellungsverhältnis mit einer attraktiven und leistungsgerechten Bezahlung</li><li>30 Tage Urlaub und Gleitzeit</li><li>Vielfältige Sozialleistungen, wie z.B. Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen</li><li>JobRad, kostenlose Getränke wie Kaffee, Tee und Mineralwasser</li><li>Events wie Neujahrsfeier oder Sommerfest</li></ul> Haben wir Ihr Interesse geweckt? &nbsp;Dann senden Sie Ihre Bewerbung, gerne per E-Mail: <a href="mailto:karriere.lht@mehler-systems.com" target="_blank">karriere.lht@mehler-systems.com</a>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie kennenzulernen.

Maschinenbediener Nähfeldautomat (m/w/d)

Das bringst du mit:
Werde stellvertretender Herbergsleiterin – mitten im Geschehen, mit Herz und Verstand!
Du bist ein echtes Organisationstalent, liebst den Umgang mit Menschen und behältst auch dann den Überblick, wenn es turbulent wird? Dann bist Du bei uns genau richtig!
Wir suchen Dich als stellvertretende Herbergsleitung (m/w/d) 📍 Einsatzort: Jugendherberge Kreuth- Tegernsee 📅 Ab 01/26 |&nbsp; ⏳ Vollzeit

Deine Aufgaben:
Als rechte Hand der Herbergsleitung übernimmst Du in deren Abwesenheit die Gesamtverantwortung für den Betrieb – und sorgst dafür, dass bei uns alles rundläuft:
<ul>
<li>
Du schreibst Dienstpläne, koordinierst unsere Abteilungen und führst das Team mit Übersicht und Herz.
</li>
<li>
Du bist erster Ansprechpartnerin für unsere Gäste – von Check-in über Ausflugstipps bis zur Betreuung von Gruppen und Schulklassen.
</li>
<li>
Du managst unsere Belegung in in unserer Buchungssoftware und kümmerst Dich um Reservierungen, Buchungsbestätigungen und Terminüberwachung.
</li>
<li>
Du verkaufst aktiv unsere Programmbausteine und Zusatzleistungen – und berätst dabei mit Leidenschaft.
</li>
</ul>

Das bringst du mit:
<ul>
<li>
Eine abgeschlossene Berufsausbildung wird vorausgesetzt. Berufserfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich – idealerweise im Bereich Tourismus, Hotellerie oder Jugendunterkünfte.
</li>
<li>
Kaufmännisches Denken, ein gutes Zahlenverständnis und Erfahrung mit Buchungssystemen.
</li>
<li>
Sicherer Umgang mit MS Office.
</li>
<li>
Gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen sind ein Plus.
</li>
<li>
Ein freundliches, serviceorientiertes Auftreten – auch in stressigen Situationen.
</li>
<li>
Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise und ein gepflegtes Erscheinungsbild.
</li>
</ul>

Darauf kannst du dich freuen:
<ul>
<li>
<ul>
<li>Eine leistungsgerechte Vergütung + Urlaubs- und Weihnachtsgeld + Zuschläge für Sonn- und Feiertage (50%) sowie Spätschichten (25%) + jährliche Erfolgsbeteiligung.</li>
<li>Dienstplanung mit Vorlauf + 5-Tage-Woche (verteilt auf Mo-So) + Überstundenausgleich + ein Tag Urlaub zum Geburtstag.</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge + vermögenswirksame Leistungen + betriebliches Gesundheitsmanagement.</li>
<li>Umfassendes Seminarangebot + individuelle Weiterbildungsmaßnahmen.</li>
<li>Kostenfreie DJH-Mitgliedschaft + kostenfreie sowie vergünstigte Übernachtungen in Bayern.</li>
<li>Gemeinnützigkeit: Alle Gewinne fließen in unsere Ziele und Werte für Nachhaltigkeit, Bildung und Gemeinschaft.</li>
<li>Du wirst Teil eines Teams, das sich für nachhaltiges Reisen und unvergessliche Erlebnisse begeistert.</li>
</ul>
</li>
</ul>

Deutsches Jugendherbergswerk Landesverband Bayern e.V.

stellvertretende Herbergsleitung (m/w/d)

Ihre Aufgaben:<ul><li>Sie unterstützen den Geldwäschebeauftragten (m/w/d), sowie die Stellvertretung bei der Umsetzung aufsichtsrechtlicher Vorgaben zum Geldwäsche- und Kreditwesengesetz zur Verhinderung von Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung und sonstigen strafbaren Handlungen</li><li>Sie unterstützen bei der Durchführung von Überwachungs- und Kontrollhandlungen</li><li>Sie unterstützen bei der Erstellung der Risikoanalyse und dem regelmäßigen und anlassbezogenen Berichtswesen</li><li>Sie unterstützen bei der Pflege des Monitoring-Systems und des regelmäßigen Backtestings</li><li>Sie übernehmen eigenständig die Pflege des Statistikwesens sowie der Dokumentationslisten.&nbsp;</li><li>Unterstützung bei internen und externen Prüfungen.&nbsp;</li><li>Sie unterstützen bei der Schaffung und Aktualisierung interner Grundsätze und Prozesse</li><li>Sie arbeiten im Projekt Umsetzung AML-VO aktiv mit</li><li>Sie unterstützen bei Bedarf die SB GW-Prävention im Tagesgeschäft in ausgewählten Bereichen.&nbsp;</li></ul>&nbsp;Ihre Fähigkeiten:<ul><li>Sie haben die Ausbildung zum Bankkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung abgeschlossen.</li><li>Sie arbeiten präzise und genau und können komplexe Zusammenhänge gut und schnell erfassen.</li><li>Sie arbeiten selbstständig, verantwortungsbewusst und eigenverantwortlich auf hohem Niveau.</li><li>Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität und sicheres Auftreten aus.</li><li>Sie haben Spaß an teamorientieren Arbeiten.</li><li>Sie verfügen über die erforderlichen Fachkenntnisse in der Geldwäscheprävention und haben idealerweise Erfahrung in der Tätigkeit eines Geldwäsche Sachbearbeiters (m/w/d).</li></ul>

Stadtsparkasse Augsburg

Sachbearbeitung Geldwäsche / Kontrolle - Teilzeit 50 %

<h2>Willkommen bei der Gemeinde Oberhaching</h2>Wir suchen Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als &nbsp;<h2>Mitarbeiter für den gemeindlichen Bauhof (m/w/d) befristet und in Vollzeit mit 39 Wochenstunden</h2>&nbsp; &nbsp;<h3>Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h3><ul><li>Reinhaltung des Ortsbildes</li><li>Kontrolle und Erhaltung der Verkehrssicherungsanlagen</li><li>Grünpflege des Straßenbegleitgrüns</li><li>Mithilfe bei gemeindlichen Veranstaltungen – Bühnenbau</li><li>Allgemeine Bauhofarbeiten</li><li>Winterdienst mit Rufbereitschaft</li><li>Wartung und Pflege von Fahrzeugen und Geräten</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Pflasterer bzw. Straßenbauer (m/w/d) oder alternativ Metall-/Holzverarbeitende Ausbildung</li><li>Führerscheinklassen B, BE zwingend notwendig</li><li>Führerscheinklassen C/CE/C1E wären wünschenswert</li><li>Bereitschaft zum Arbeiten auch außerhalb der üblichen Arbeitszeiten, insbesondere im Rahmen der Rufbereitschaft während des Winterdienstes</li><li>Körperliche Belastbarkeit</li><li>Technisches Verständnis und Teamfähigkeit</li></ul><h3>Vieles spricht dafür, bei uns zu arbeiten:</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>Motiviertes Team mit gutem Betriebsklima</li><li>Vollzeitbeschäftigung (39 Std./Woche)</li><li>Feste Arbeitszeiten mit der einfachen Möglichkeit zum Arbeitszeitausgleich</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie grundsätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12. (sofern kein Winterdiensteinsatz)</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Externe Mitarbeiterberatung</li><li>Bezahlung bis Entgeltgruppe 6 TVöD (die Eingruppierung erfolgt anhand der Berufserfahrung/Vorbildung/Qualifikation)</li><li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung</li><li>Aufgrund Übernahme der Rufbereitschaft: Zahlung einer Pauschale sowie eine zusätzliche Vergütung in Form von Zeit und Geld für jeden Einsatz</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. "Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München</li><li>Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit</li><li>Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995</li><li>Das Beschäftigungsverhältnis ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Im Anschluss wird eine Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beabsichtigt.</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerberportal<a href="https://jobs.b-ite.com/de/jobposting/ab1449b2cc5392dfd3d4a1c1ce9dfce40f8522440/apply?ref=homepage" target="_blank"> </a>der Gemeinde Oberhaching bis spätestens 15.02.2026.Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Herrn Böhm (Tel. 0178 165 36 36), für personalrechtliche Fragen gerne an Frau Lukasch (Tel. 089 613 77 - 141).Referenz-Nr.: Bauhof-0126

Gemeinde Oberhaching

Mitarbeiter für den gemeindlichen Bauhof (m/w/d)

<h2>Willkommen bei der</h2><h2>Gemeinde Oberhaching</h2>Unsere Gemeinde- und Schulbibliothek ist ein offener Ort für alle Generationen – zum Lesen, Lernen und Entdecken. Mit rund 50.000 Medien sowie zahlreichen digitalen Angeboten bieten wir ein attraktives, zeitgemäßes Umfeld. Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team. &nbsp;Wir suchen Sie als &nbsp;<h2>Bibliothekar (m/w/d) unbefristet in Teilzeit mit 31 Wochenstunden</h2><h4> Im Rahmen einer Elternzeitvertretung ist befristet eine Aufstockung bis Vollzeit möglich</h4>&nbsp; &nbsp;<h3>Diese Aufgaben erwarten Sie bei uns:</h3><ul><li>Bestandsaufbau und Bestandsmanagement für verschiedene Lektorate</li><li>Benutzungsdienst, Informations- und Beratungstätigkeit</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen und Projekten zur Leseförderung, Medien- und Recherche- sowie Digitalkompetenz</li><li>Planung und Gestaltung von Medienausstellungen</li><li>Mitarbeit bei der Kassenverwaltung</li></ul><h3>Das bringen Sie mit:</h3><ul><li>Ein abgeschlossenes Studium (Diplom oder Bachelor/Master) in den Fächern Bibliotheks- und Informationswissenschaften bzw. eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Gute Kenntnisse aller bibliotheksspezifischen Arbeiten</li><li>Erfahrungen mit digitalen Medien</li><li>Teamfähigkeit, Kreativität und Eigeninitiative</li><li>Kunden- und serviceorientiertes Arbeiten, Freude am Einsatz im Publikumsbereich</li><li>Besondere Freude an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen</li><li>Sehr gute MS Office-Kenntnisse (Erfahrungen mit der BIBLIOTHECA-Software wären wünschenswert)</li><li>Offenheit gegenüber neuen Projekten</li><li>Belastbarkeit</li><li>Zuverlässigkeit und Genauigkeit</li><li>Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung (Veranstaltungen und regelmäßige Spätdienste) - die Arbeitszeiten richten sich nach den Öffnungszeiten der Bibliothek</li><li>Führerschein der Klasse 3 bzw. B&nbsp; (Medienausleihe in den Grundschulen)</li></ul><h3>Vieles spricht dafür, bei uns zu arbeiten:</h3><ul><li>Sicherer Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst mit interessanten, sinnstiftenden und abwechslungsreichen Tätigkeiten</li><li>30 Tage Urlaub bei einer 5-Tage-Woche sowie zusätzlich arbeitsfrei am 24.12. und 31.12.</li><li>Leichte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben durch flexible Arbeitszeitgestaltung</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten für die fachliche und persönliche Entwicklung</li><li>Bezahlung nach TVöD-V (Eingruppierung erfolgt anhand der persönlichen Voraussetzungen), Entwicklungsmöglichkeit bis Entgeltgruppe 9a TVöD-V</li><li>Jahressonderzahlung ("Weihnachtsgeld"), vermögenswirksame Leistungen (vwL), Leistungsentgelt (LoB nach TVöD), betriebliche Zusatzversorgung</li><li>Exklusive Mitarbeitervorteile im Paket "Arbeiten in Oberhaching", v. a. ."Gleißentaler" (bis zu 48 € / Monat als regionale Einkaufswährung), Fahrtkostenzuschuss ab dem 6. Entfernungskilometer, Gewährung der Großraumzulage München</li><li>Externe Mitarbeiterberatung</li><li>Mitarbeiterwohnung nach Verfügbarkeit</li><li>Gute Erreichbarkeit: S-Bahn-Haltestellen Deisenhofen und Furth BRB-Halt in Deisenhofen, zwei X-Buslinien und fünf MVV-Regionalbuslinien, allesamt in Tarifzone M, Radhauptverbindung von Sauerlach bis München, eigene Autobahn-Anschlussstelle an der A995</li></ul>Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerberportal der Gemeinde Oberhaching bis spätestens 15.02.2026.Für fachliche Fragen wenden Sie sich gerne an Frau Walbrunn (Tel. 089 613 77 – 157), für personalrechtliche Fragen gerne an Frau Handschuher (Tel. 089 613 77 - 206).Referenz-Nr.: Biblio 0126

Bibliothekar (m/w/d)

<h2>Sozialpädagoge / Sozialarbeiter für Katholische Schwangerschaftsberatung (m/w/d)</h2><h3>Über uns</h3>Wir sind ein familienfreundlicher Arbeitgeber in der Region Garmisch-Partenkirchen und bieten flexible Stundenmodelle in Voll- und Teilzeit - bei sicherer AVR-Vergütung. Mit Bergblick und garantiert sozial.<h3>Ihre Aufgaben in der Schwangerschaftsberatung</h3><ul><li>Beratung und Information zu Schwangerschaft, Geburt und Elternschaft&nbsp;</li><li>Unterstützung und Beratung in Not- und Krisensituationen, sowie bei Fragen der Existenzsicherung</li><li>Fachliche Beratung zu Themen wie Fehlgeburt, Schwangerschaftsabbruch und vertrauliche Geburt</li><li>Zusammenarbeit und Vernetzung mit Kooperationspartnern</li><li>Mitwirkung an Arbeitskreisen und Fachveranstaltungen</li></ul><h3>Was wir uns von Ihnen wünschen</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium Sozialpädagogik/ Sozialarbeit oder vergleichbar</li><li>Erfahrungen in der Beratung, spezifische sozialrechtliche Kenntnisse oder Interesse sich in diese einzuarbeiten</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit</li><li>Sicherer Umgang mit PC, Führen von digitalen Akten</li></ul><h3>Was wir Ihnen als Arbeitgeber bieten</h3><ul><li>Interessante Aufgabengebiete mit attraktiver AVR-Vergütung&nbsp;</li><li>VWL, betriebl. Altersvorsorge und betriebl. Krankenzusatzversicherung</li><li>Betriebsärztliche Versorgung</li><li>Veranstaltungen, Leasing-Bikes und interessante Rabatte für Mitarbeitende</li><li>Familienfreundliches Arbeitsumfeld das flexible Stundenmodelle ermöglicht, wenn möglich</li><li>Regelmäßig stattfindende Supervision, Teamsitzungen, Fort- und Weiterbildungen</li><li>Institutionelles Schutzkonzept und Hinweisgeberschutz</li><li>Arbeitsplatz mit Bergblick und hohem Freizeitwert</li></ul>

Sozialdienst katholischer Frauen e.V.

Sozialpädagoge / Sozialarbeiter für Katholische Schwangerschaftsberatung

Für unsere <a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/einrichtungen/waldgefluester/" target="_blank">Kinderkrippe Waldgeflüster</a> im Bereich Kindertageseinrichtungen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n<h2>Erzieher*in oder Kindheitspädagog*in (m/w/d)</h2>in Teilzeit mit 30 Stunden pro Woche.Wir sind eine Kinderkrippe in Bogenhausen mit zwei Etagengruppen mit Platz für bis zu 48 Kinder. Der Schwerpunkt unserer Kinderkrippe Waldgeflüster beruht auf der naturpädagogischen Arbeit mit den Kindern. Wir experimentieren und forschen mit Naturmaterialien aus unserer Umgebung sowie dem angrenzenden Park. Ein Hunde-Mensch-Team unterstützt zusätzliche Naturbegegnungen in unserer Einrichtung.<h2>Deine Aufgaben:</h2><ul><li>Begleitung der Kinder entsprechend ihrer Bedürfnisse und Mitbeteiligung im Sinne der partizipativen Pädagogik</li><li>Planung, Organisation und Umsetzung der pädagogischen Arbeit sowie Sicherstellung des Tagesablaufs unter Einbezug unseres&nbsp;<a href="https://www.kinderschutz.de/angebote/kindertageseinrichtungen/ueber-unsere-kitas/" target="_blank">Nachhaltigkeitsleitbildes</a></li><li>Aufbau einer vertrauensvollen Beziehung zu Kindern und deren Eltern im Sinne einer Bildungs- und Erziehungspartnerschaft</li><li>Durchführung regelmäßiger Entwicklungsgespräche mit den Eltern</li><li>Mitverantwortung bei der Umsetzung und Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption</li><li>Projektentwicklung nach dem situationsorientierten Ansatz</li><li>Umsetzung des Bayerischen Bildungs- und Erziehungsplan</li></ul><h2>Wir wünschen uns:</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Erzieher*in (m/w/d), abgeschlossenes Studium zum/zur Kindheitspädagog*in oder Sozialpädagog*in (m/w/d), abgeschlossene Ausbildung zur pädagogischen Fachkraft (m/w/d) oder vergleichbarer Abschluss</li><li>Freude an der Umsetzung und Weiterentwicklung unserer pädagogischen Konzeption</li><li>Interkulturelle Kompetenz und Freude an der Zusammenarbeit mit Menschen aus unterschiedlichen Kulturen</li><li>Kenntnisse im Bereich Nachhaltigkeit und Bildung für nachhaltige Entwicklung sind Willkommen</li><li>Belastbarkeit, Flexibilität und Zuverlässigkeit werden vorausgesetzt</li><li>Teamfähigkeit und die Bereitschaft, sich ins Team einzubringen</li><li>Bereitschaft zur Selbstreflexion und Anpassung des pädagogischen Handelns</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Attraktive Vergütung entsprechend TVöD SuE S8a, SuE-Zulage, Arbeitsmarktzulage, Münchenzulage</li><li>Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis nach 6-monatiger Probezeit</li><li>Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Leistungsentgelt im Juni und Jahres-Sonderzahlung im November</li><li>30 Urlaubstage sowie 2 Regenerationstage und 1 Gesundheitstag jährlich</li><li>Kontingentplätze für Mitarbeiter*innen in Krippe, Kindergarten und Hort</li><li>Inanspruchnahme des Job-Rad-Leasing, Fahrtkostenzuschuss im Rahmen der Münchenzulage</li><li>Unterstützung bei Wunsch auf Weiterqualifizierung durch 5 Tage Bildungsurlaub, Kostenbeteiligung oder -übernahme auf Antrag möglich</li><li>10 Team-Supervisionen jährlich, interne sowie externe Fortbildungen, eine qualifizierte Fachberatung und multiprofessionelle Teams</li><li>Insgesamt 5 Tage zur Konzeption und Teamweiterbildung</li><li>Regelmäßiger Austausch im Rahmen von Klein- und Großteams</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement mit individuellen Angeboten in jeder Einrichtung</li><li>Ein gelebtes Nachhaltigkeitsleitbild&nbsp;und Unterstützung durch die interne Nachhaltigkeits-Beauftragte</li><li>Veranstaltungen im Bereich</li></ul>Der KINDERSCHUTZ MÜNCHEN fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeiter*innen. Wir begrüßen alle Bewerber*innen, unabhängig von ihrer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, sexuellen Identität, ihrem Alter etc. Heterogenität und Vielfalt erleben wir als Bereicherung. Wir wertschätzen die individuelle Einzigartigkeit eines jeden Menschen.

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