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<h3>Dein Job als Pflegefachkraft in&nbsp;Edingen-Neckarhausen</h3>Du bist&nbsp;examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger&nbsp;oder Pflegefachkraft im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege und liebst es, hilfebedürftigen Menschen und Seniorinnen bzw. Senioren den Alltag angenehmer zu gestalten?&nbsp; Für unsere stationären Pflegeeinrichtungen&nbsp;<a href="https://www.avendi-senioren.de/standorte/edingen-neckarhausen/pflegeheim-edingen-neckarhausen-neckarhaus/" target="_blank">NECKARHAUS</a>&nbsp;oder unseren&nbsp;<a href="https://www.avendi-senioren.de/standorte/edingen-neckarhausen/pflegeheim-edingen-neckarhausen-edi-wohnpark/" target="_blank">EDI-WOHNPARK</a>&nbsp;in Edingen-Neckarhausen suchen wir engagierte Pflegefachkräfte bzw. Altenpfleger (m/w/d), die mit Herz und Verstand arbeiten. Bewerben kannst Du Dich direkt hier. Wir bieten Dir ein Top-Gehalt, Weihnachtsgeld, hohe steuerfreie Zuschläge&nbsp;sowie ein&nbsp;Bonussystem.<h2>Jetzt in die Pflege reinschnuppern und Gutschein sichern:</h2>Möchtest Du uns unverbindlich kennenlernen und einen ersten Einblick in den Arbeitsalltag als Pflegefachkraft bzw. Altenpfleger (m/w/d) gewinnen? Dann nutze die Gelegenheit für einen Probearbeitstag bei uns in der Pflege!&nbsp;avendi Senioren Service GmbH &amp; Co. KG Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim<a href="mailto:avendi.bewerbung@dus.de" target="_blank">avendi.bewerbung@dus.de</a>Ansprechpartnerin Leonie Martin Personalreferentin Telefon&nbsp;0621 8607-4772<a href="https://www.avendi-senioren.de/karriere-bei-avendi/" target="_blank">avendi.de/karriere</a>

avendi Senioren Service GmbH & Co. KG

Pflegefachkraft Altenpfleger (m/w/d)

<h3>Dein Job als Pflegefachkraft in Steinbach/Taunus</h3>Du bist&nbsp;examinierte Altenpflegerin bzw. examinierter Altenpfleger oder Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann und suchst&nbsp;einen Arbeitgeber, der Dir bei der Weiterentwicklung Deiner Talente und Interessen fördert?Wir haben das passende Stellenangebot für Dich als Altenpflegerin bzw. als Altenpfleger in Steinbach/Taunus. Übrigens beginnst&nbsp;Du bei uns mit&nbsp;einem Top-Einstiegsgrundgehalt auf TVÖD-Niveau plus hohen Zuschlagszahlungen. Darüber hinaus bieten wir Weihnachtsgeld, ein attraktives Bonussystem u.v.m.<h3>Jetzt reinschnuppern und Wunschgutschein sichern!</h3>Vereinbare einen Probetag bei uns und lerne uns ganz unverbindlich kennen. Wir schenken Dir einen 50 Euro-Wunschgutschein dafür.&nbsp;Wir freuen uns auf Dich!<h3>Deine Aufgaben:</h3><ul><li>Als&nbsp;Pflegefachkraft sorgst Du&nbsp;für die richtige Medikamentengabe und führst pflegerische Maßnahmen durch.</li><li>Du solltest kommunikativ und teamfähig sein. Der Austausch mit Bewohnerinnen und Bewohnern, Angehörigen und Ärztinnen bzw. Ärzten hilft Dir, die individuelle Pflege zu planen.</li><li>Auch die Pflegedokumentation unterstützt Du Dich in der Planung. Hier werden alle wichtigen Daten festgehalten: der aktuelle Gesundheitszustand, die Medikamentenverordnung, die individuelle Tagesstruktur, ärztliche Diagnosen, die Ernährungssituation u.v.m.</li></ul><h3>Dein Profil:</h3><ul><li>Wir wünschen uns Pflegefachkräfte, die ihr Herz am richtigen Fleck tragen und für die das Wohlergehen unserer Bewohnerinnen und Bewohner das wichtigste Ziel ist.</li><li>Du solltest über eine abgeschlossene, dreijährige Ausbildung als Altenpflegerin bzw. Altenpfleger, als Gesundheits- und Krankenpflegerin bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger oder als Pflegefachfrau bzw. Pflegefachmann verfügen.</li></ul><h3>Das bieten wir Dir:&nbsp;</h3><ul><li>Attraktive Bezahlung: Wir bieten Dir eine attraktive Bezahlung auf Tarifniveau mit besonders hohen Zuschlagszahlungen (40 % Sonntags-, 100 % Feiertags-, 25 % Nachtzuschlag) und Weihnachtsgeld.</li><li>Bonussystem: Über ein Gutscheinsystem kannst Du steuer- und sozialversicherungsfreie Gutscheine in Höhe von 50 Euro monatlich erlangen. Welche Gutscheine Du erwerben möchtest, kannst Du über unsere Plattform BONAGO selbst bestimmen.</li><li>Mitarbeiterangebote: Durch eine Kooperation mit dem Anbieter „Corporate Benefits“ – europaweiter Marktführer im Bereich der Mitarbeiterangebote – steht allen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern darüber hinaus eine große Auswahl an Artikeln und Leistungen zur Verfügung, unter anderem aus den Bereichen Mode, Technik, Reisen, Mobilfunk und Food.</li><li>Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Wir unterstützen finanziell und zeitlich bei Weiterentwicklungswünschen.</li><li>Beste Arbeitsplatzausstattung: Deine Gesundheit ist uns wichtig, daher bieten wir Dir bestmögliche Arbeitsbedingungen und modernste Hilfsmittel.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge: Wir bieten Dir einen Arbeitgeberzuschuss von bis zu 100 Euro für eine betriebliche Altersvorsorge.</li><li>Jubiläumszahlungen: Betriebstreue wird bei avendi belohnt. Nach 5 Jahren Betriebszugehörigkeit erhältst Du Deine erste Jubiläumszahlung.</li><li>Kinderbetreuung und Ferienprogramme: Eine mehrtägige Kinderferienbetreuung im Sommer oder weitere Betreuungsmodelle sind eine Maßnahme, die es Dir ermöglicht, die Ferienzeiten von fünf- bis zwölfjährigen Kindern zu überbrücken. Bitte bespreche eine mögliche Unterstützung mit Deiner Leitungskraft.</li><li>Jobbikeleasing: Wir bieten unseren Mitarbeitenden mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag ein Bike-Leasing per Gehaltsumwandlung nach der Probezeit an!</li><li>Job-Ticket: Wir bezuschussen Dein Deutschlandticket als Job-Ticket mit 25 %. Damit bist Du flexibel und umweltfreundlich im gesamten Bundesgebiet sowie im Verkehrsverbund Rhein-Neckar (VRN) unterwegs.</li></ul>avendi Senioren Service&nbsp;GmbH &amp; Co. KG Wilhelm-Wundt-Straße 19 68199 Mannheim<a href="mailto:avendi.bewerbung@dus.de" target="_blank">avendi.bewerbung@dus.de</a>Ansprechpartner Jean-Pierre Caracena Silva Heim- und Verwaltungsleitung Telefon&nbsp;06171 6989-001<a href="https://www.avendi-senioren.de/karriere-bei-avendi/" target="_blank">avendi.de/karriere</a>

Das Unternehmen Frank Dental GmbH produziert hochwertige rotierende Instrumente aus den Rohstoffen Stahl und Feinstkornhartmetall, inkl. Beschichtungen durch Galvaniktechnologien. Die Produktpalette umfasst alles aus dem Bereich rotierende Instrumente für Zahnärzte, Kieferorthopäden, Mund-Kiefer-Gesichtschirurgen, Labore und Kliniken, sowie Fräser für CAD CAM Maschinen. Das Unternehmen vertreibt in Deutschland direkt und international in 53 Länder über exklusive Partnerschaften. Das Produktsortiment besteht aus ca. 4.500 Artikeln, die selbst hergestellt werden und ca. 2.500 Handelsware Artikeln. Das Unternehmen hat den TOP 100 Preis 2023 für Innovationen in mittelständischen Unternehmen gewonnen.Diese Stelle ist perfekt für Personen die nur Vormittags oder nur Nachmittags arbeiten möchten auf Minijob Basis. Aufgaben &amp; Verantwortungsbereich : <ul><li>Stecken </li><li>Zupfen</li><li>Endkontrolle</li><li>Optional Maschinenbetreuung</li></ul> Anforderungen an dich: <ul><li>Deutsch fließend </li></ul> Deine Vorteile: <ul><li>super Kollegen/innen</li><li>Massagestuhl inhouse</li><li>private Zusatzversicherung</li><li>Oberland Card</li></ul> Lust auf Spaß an der Arbeit - dann bewirb dich JETZT: <a href="mailto:charlotta.frank@frank-dental.de" target="_blank">charlotta.frank@frank-dental.de</a>

Frank Dental GmbH

Flotte Finger gesucht (m/w/d)

<h2>Das Aufgabengebiet</h2><ul><li>Technische und fachliche Betreuung im Rahmen der Ausbildung unserer Auszubildenden als Bauwerksabdichter im Industrie.- Gewerbe- und Kommunalbereich gemäß Ausbildungsplan und geltender Ausbildungsverordnung.&nbsp;</li><li>Planung, Organisation und Durchführung von Schulungen, Übungseinheiten und Projekten zur Vermittlung handwerklicher Fähigkeiten und theoretischer Grundlagen</li><li>Begleitung, Förderung und Motivation der Auszubildenden während ihrer gesamten Ausbildungszeit, Überwachung von Fristen, Terminen und Abläufen&nbsp;</li><li>Vorbereitung der Auszubildenden auf Zwischen- und Gesellenprüfungen, inklusive Durchführung interner Wissensüberprüfungen&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Innungen und Prüfungsausschüssen</li><li>Dokumentation des Ausbildungsfortschritts sowie regelmäßige Feedbackgespräche mit Auszubildenden in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung&nbsp;</li><li>Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Unfallverhütungsvorschriften&nbsp;</li><li>Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Ausbildungsinhalte und ggf. Optimierung interner Ausbildungsprozesse</li></ul><h2>Ihr Profil</h2><ul><li>Abgeschlossene Ausbildung im Dachdeckerhandwerk&nbsp;</li><li>Ausbilderschein oder Bereitschaft zu dieser Qualifikation vorausgesetzt&nbsp;</li><li>Idealerweise Erfahrung als Ausbilder oder Einarbeitung von Lernenden&nbsp;</li><li>Kenntnisse in der Montage von Dämm- und Abdichtungsbahnen sowie Blech- und Fassadenkonstruktionen&nbsp;</li><li>Erfahrung in gewerblichen, industriellen oder kommunalen Bauprojekten&nbsp;</li><li>Ausgeprägtes technisches Verständnis, strukturierte Arbeitsweise und Organisationstalent</li><li>Kommunikationsstärke sowie sicheres, serviceorientiertes Auftreten&nbsp;</li><li>Hohes Maß an Teamfähigkeit und Hilfsbereitschaft sowie Geduld&nbsp;</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse (ab Niveau B2) in Wort und Schrift zwingend&nbsp;</li><li>Führerschein Klasse B erforderlich (BE von Vorteil)</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen</h2><ul><li>Eine spannende Aufgabe mit Gestaltungsfreiraum&nbsp;</li><li>Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis&nbsp;</li><li>Ein kollegiales und hilfsbereites Team&nbsp;</li><li>Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz&nbsp;</li><li>Es erwartet Sie ein angenehmes Betriebsklima in einem familiären, professionellen und zukunftssicheren Arbeitsumfeld&nbsp;</li><li>Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen, Jobrad und zur betrieblicher Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Flexible Arbeitszeiten im Rahmen der Möglichkeiten&nbsp;</li><li>Schulungen / Weiterbildungen</li><li>Firmenevents - Weihnachtsfeiern, Sommerfest, etc.</li></ul><h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>

Schütte-Wicklein GmbH

Ausbilder (m/w/d) Dachdeckerhandwerk 

MAch den Unterschied beim Fachbereich Jugendamt und Gesundheitsamt der Stadt Mannheim als<h2>Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in (m/w/d)</h2>Entgeltgruppe S11b TVöD | Teilzeit (29,5 Stunden) | unbefristet | ab sofort&nbsp; IHRE AUFGABEN &nbsp;<ul><li>Organisation und Durchführung von Angeboten im Jugendtreffteam Lindenhof und Neckarau</li><li>Ansprechpartner*in für Interessen und Anliegen von&nbsp;Kindern und Jugendlichen der Stadtteile</li><li>Gestaltung und Betreuung des offenen&nbsp;Treffpunktangebotes</li><li>Planung und Durchführung von neuen Projekten im Jugendtreff oder mit Kooperationspartner*innen im Stadtteil</li><li>Vorbereitung und Durchführung sozialpädagogischer&nbsp;Gruppenangebote</li><li>Mitarbeit in der Öffentlichkeitsarbeit&nbsp;</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit bzw.&nbsp;Sozialpädagogik mit staatlicher Anerkennung.</li><li>Sie sind motiviert kreativ im Team zu arbeiten und fühlen sich wohl mit Entscheidungsfreiräumen und Flexibilität.</li><li>Ihnen liegt eigenverantwortliches Arbeiten und Sie bringen sich gerne mit Ihren Interessen in die Arbeit ein.</li><li>Interkulturelle Kompetenz in der lebensweltorientierten Sozialarbeit ist für Sie kein Fremdwort.</li><li>Sie haben Lust auf die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit vielfältigen Hintergründen.</li><li>Arbeitszeit abseits der klassischen Büro Zeiten schreckt Sie nicht ab.</li></ul>UNSER ANGEBOT<ul><li>Zukunftssichere Arbeitgeberin</li><li>Flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle</li><li>Zuverlässige Vergütung</li><li>Breites Fortbildungsangebot und Gesundheitsförderung</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Vorrangige Vergabe von Betreuungsplätzen</li><li>Weiterbildung für Pädagog*innen&nbsp;</li></ul>Wir fördern Gleichstellung aktiv unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 01.09.2025. IHRE BEWERBUNGKontakt: Judith Huber 0621 293 187040 &nbsp;

Stadt Mannheim

Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in  (m/w/d)

Die Stadt Villingen-Schwenningen mit rund 90.000 Einwohnern ist einer der vielfältigsten und größten Arbeitgeber im Schwarzwald-Baar-Kreis. Mit 1.900 Beschäftigten decken wir unterschiedlichste öffentliche Aufgaben ab – von der Verwaltung über soziale und kulturelle bis hin zu technischen Themen. Für diese Vielfalt suchen wir engagierte Fachkräfte, die gemeinsam mit uns die Zukunft unserer Stadt gestalten möchten. &nbsp;Für unser Team suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<h2>Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Marbach (m/w/d)</h2>Amt für Kindertageseinrichtungen, Abteilung Kindertageseinrichtungen und Pädagogische Fachdienste, unbefristet, je nach Qualifikation bis EG S 8a TVöD-SuE &nbsp;Folgende Stelle ist zu besetzen:<ul><li>Pädagogische Fachkraft, Vollzeit 39 Std./Wo, Ganztagsbereich, 2 bis 6 Jahre</li></ul>In unserer Kita werden knapp 70 Kinder im Alter von 2 bis 6 Jahren in 3 Stammgruppen betreut. Die Grundlage unserer pädagogischen bilden die Bildungs- und Lerngeschichten. Durch eine partnerschaftliche Zusammenarbeit wird es gemeinsam mit den Eltern und anderen Kooperationspartner*innen möglich, die Kinder individuell durch die ersten Lebensjahre zu begleiten, sie zu unterstützen und zu fördern. Neue Mitarbeiter*innen heißen wir herzlich willkommen und sichern einen guten Start durch regelmäßige Einarbeitungsgespräche, eine feste Patenschaft durch ein*e Teamkolleg*in, klare Strukturen und Aufgaben im Team sowie eine tolle Arbeitsatmosphäre, die durch einen offenen, wertschätzenden und respektvollen Umgang untereinander gewährleistet wird. &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Bildung, Betreuung und Erziehung von Kindern im Alter von 2 bis 6 Jahren in der Angebotsform Ganztag</li><li>Beobachtungen und Dokumentationen auf Grundlage des pädagogischen Konzepts Bildungs- und Lerngeschichten</li><li>Sprachförderung der Kinder im Alltag</li><li>Verantwortung für einen Bildungsbereich (Forschen und Experimentieren)</li><li>Planung und Durchführung von Bildungsangeboten in unterschiedlichen Bildungsbereichen</li><li>vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Leitungsteam, im Kollegium und mit den Familien</li><li>Vorbereitung, Durchführung und Evaluierung von Elterngesprächen</li><li>ggfs. Anleitung von Auszubildenden</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Mitgestaltung am pädagogischen Konzept</li><li>Arbeit mit einem motivierten Team</li><li>Begleitung durch Fachberatung und den Heilpädagogischen Fachdienst</li><li>zukunftssichere Beschäftigung</li><li>im öffentlichen Dienst übliche Leistungen, wie z.B. Zusatzversorgung und leistungsorientierte Bezahlung</li><li>25 € Arbeitgeberzuschuss zum 'Move-Deutschland-Ticket Job'</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness in Kooperation mit Hansefit</li><li>attraktiver Arbeitsplatz und sehr gute Rahmenbedingungen zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie für eine ausgeglichene 'Work-Life-Balance'</li><li>Unterstützung bei der Betreuug in Kindertagesstätten</li></ul> &nbsp;<h3>Ihr Profil</h3><ul><li>eine abgeschlossene Berufsausbildung als Erzieher/-in mit staatlicher Anerkennung oder vergleichbarer Abschluss sowie Fachkräfte nach § 7 KiTaG, mit der Bereitschaft zur Nachqualifizierung</li><li>wir wünschen uns eine einfühlsame und wertschätzende Haltung gegenüber Kindern und Familien.</li><li>Sie zeigen Freude und eine positive Grundhaltung bei der liebevollen Entwicklungsbegleitung der Kinder, dann sind sie bei uns richtig.</li><li>Gelassenheit und Humor hilft uns im Team, um den unterschiedlichsten Herausforderungen gelassen und konsequent zu begegnen.</li><li>unser Team freut sich über die Bereitschaft, unser langjährig bewährtes pädagogisches Konzept in der täglichen Arbeit umzusetzen und mit neuen und kreativen Ideen zu bereichern.</li><li>wünschenswert ist ein Interesse an den Bereichen Atelier, Forschen und Medien.</li><li>Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein, gute Sprachkenntnisse, Fortbildungsbereitschaft sowie Erfahrungen mit dem Orientierungsplan sind im pädagogischen Alltag unerlässlich.</li><li>Impfschutz bzw. Immunität gegen Masern</li></ul> &nbsp;STADTVERWALTUNGSchwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.<h3>Ihre Bewerbung</h3>Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. &nbsp;<h3>Fragen zur Stelle? Einfach anrufen</h3>Jana Metzger, Tel. 07721/82-4426 &nbsp; &nbsp;Stadt Villingen-Schwenningen Haupt- und Personalamt Postfach 12 60 78002 Villingen-Schwenningen

Stadt Villingen-Schwenningen

Pädagogische Fachkraft für die Kindertagesstätte Marbach (m/w/d)

Der Fachbereich Finanzen, Steuern, Beteiligungscontrolling sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eineSACHBEARBEITUNG GRUNDSATZ HAUPTBUCH/SCHENKUNGEN (M/W/D) Entgeltgruppe 11 TVöD / Besoldungsgruppe A 11 LBesO | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Bearbeitung von schwierigen Einzelfällen und komplexen Sachverhalten im Bereich der zentralen Hauptbuchhaltung (SAP FI), insbesondere: - Plausibilitätsprüfungen im Rahmen eines internen Kontrollsystems, - Fehleranalyse und Veranlassung von fachlichen Berichtigungsbuchungen, - fachliche Unterstützung und Beratung der Fachbereiche und zentralen Rechnungsstelle, - Durchführung von Abschlussbuchungen (Ergebnisverwendung, Rückstellungen, Rechnungsabgrenzung) - Qualitätssicherung der Jahresabschlüsse des Kernhaushalts der Stadt Mannheim - Ermittlung und Meldung von statistischen Kennzahlen an übergeordnete Landes- und Bundesbehörden</li><li>Grundsatz-Sachbearbeitung im Bereich der Schenkungen/ Bürgschaften/ Gewährträgerschaften, u.a.: - Gründung von unselbstständigen Stiftungen mit komplexen Vermögens-Portfolios inkl. Beratung der Stifter*innen - Verhandlung (rechtlich und monetär) von Verträgen über Ausfallbürgschaften mit Kreditinstituten</li></ul> IHR PROFIL &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über den Abschluss als Diplom-Verwaltungswirt*in / Bachelor of Arts Public Management, Diplom-Betriebswirt*in / Bachelor of Arts Öffentliche Wirtschaft, Angestelltenprüfung II / Verwaltungsfachwirt*in oder einen gleichwertigen tätigkeitsbezogenen Hochschulabschluss.</li><li>Idealerweise verfügen Sie über umfassende Kenntnisse folgender Rechtsgrundlagen: GemO, GemHVO, HGB, Stiftungsrecht, Hauptsatzung und Haushaltssatzung der Stadt Mannheim sowie der doppischen Buchführung.</li><li>Berufspraktische Erfahrungen mit den SAP-Modulen FI und PSCD sind wünschenswert.</li><li>Fundierte Kenntnisse der Microsoft Office Anwenderprogramme (Word, Excel, Sharepoint, Powerpoint, Outlook) werden vorausgesetzt.</li><li>Verhandlungsgeschick, Durchsetzungsvermögen und eine selbständige und strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus.</li><li>Sie sind serviceorientiert und haben Freude am Kontakt mit (potentiellen) Stifter*innen.</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 24.08.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Danz 0621 293-3020 oder Herr Dittmann 0621 293-2167 &nbsp;

Sachbearbeitung Grundsatz Hauptbuch/Schenkungen (m/w/d)

Wer wir sind… Wir als mittelständisches Unternehmen setzen konsequent auf einen kontinuierlich hohen Qualitätsstandard im Bereich des Lean Manufacturing – das gilt für die Herstellung unserer Produkte und auch für die Anwendung unserer Systeme bei unseren Kunden. Wir bieten unseren Kunden die volle Unterstützung auf dem ganzen Weg der Prozessoptimierung. Das flexible Konzept des Baukastensystems von BeeWaTec ermöglicht unseren Kunden Ihre individuellen Produktionsumgebungen einfach und schnell realisieren zu können. BeeWaTec ist ein gewachsenes Unternehmen mit flexiblen Möglichkeiten: kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur, offenen Türen und hilfsbereiten, engagierten Kollegen. Deine Aufgaben:<ul><li>Montage und Fertigung der Produktserie BeeWaTec</li><li>Montage von Kundenspezifischen Bauten</li></ul>Dein Profil: &nbsp;<ul><li>Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder über entsprechende erste Berufserfahrungen</li><li>du arbeitest eigenständig, präzise und zuverlässig</li><li>du verfügst über technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>gelebte Werte eines eigentümergeführten Familienunternehmens</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen und innovativen Umfeld</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima verbunden mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li><li>Flexible, eigenverantwortliches Arbeiten mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sympathischen und offenen Team&nbsp;</li><li>Gratis Getränke</li><li>Business Bike</li></ul>Haben wir Dein Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe des möglichen Eintrittstermins inkl. &nbsp;deiner Gehaltsvorstellung.&nbsp;

BeeWaTec AG

Mitarbeiter Produktion / Montage

Wer wir sind… Wir als mittelständisches Unternehmen setzen konsequent auf einen kontinuierlich hohen Qualitätsstandard im Bereich des Lean Manufacturing – das gilt für die Herstellung unserer Produkte und auch für die Anwendung unserer Systeme bei unseren Kunden. Wir bieten unseren Kunden die volle Unterstützung auf dem ganzen Weg der Prozessoptimierung. Das flexible Konzept des Baukastensystems von BeeWaTec ermöglicht unseren Kunden Ihre individuellen Produktionsumgebungen einfach und schnell realisieren zu können. BeeWaTec ist ein gewachsenes Unternehmen mit flexiblen Möglichkeiten: kurze Kommunikationswege, Duz-Kultur, offenen Türen und hilfsbereiten, engagierten Kollegen. Deine Aufgaben:<ul><li>Montage und Fertigung der Produktserie BeeWaTec</li><li>Montage von Kundenspezifischen Bauten</li></ul>Dein Profil: <ul><li>Idealerweise verfügst du über eine abgeschlossene Ausbildung in einem metallverarbeitenden Beruf oder über entsprechende erste Berufserfahrungen</li><li>du arbeitest eigenständig, präzise und zuverlässig</li><li>du verfügst über technisches Verständnis und handwerkliches Geschick</li></ul>Wir bieten Dir:<ul><li>gelebte Werte eines eigentümergeführten Familienunternehmens</li><li>Sicherer Arbeitsplatz in einem modernen, erfolgreichen und innovativen Umfeld</li><li>Hervorragendes Arbeitsklima verbunden mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien</li><li>Flexible, eigenverantwortliches Arbeiten mit Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem sympathischen und offenen Team&nbsp;</li><li>Gratis Getränke</li></ul>

Mechaniker (m/w/d)

<ul><li>Wir suchen für unser Vertriebscontrolling einen/eibe begeisterte Zahlenmanager/-in, die sich insbesondere um die Berichtssysteme für unser Vertriebscontrolling engagiert!&nbsp;&nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben<ul><li>Pflege des bisherigen Berichtssystems</li><li>Erstellung von Auswertungen für Vorstand und Bereichsleiter</li><li>Analyse der Auswertungen und Impulsgeber bei Abweichen von gewünschten Ist</li></ul><h3>sowie als&nbsp;zusätzlicher Schwerpunkt der ersten Monate:</h3><ul><li>Analyse des bestehenden Vertriebscontrolling-Systems</li><li>Evaluierung des Standardsystems der Atruvia AG</li><li>Vergleich der Systeme unter Effizienzgesichtspunkten</li><li>Erarbeitung einer Entscheidungsgrundlage zur Weiterentwicklung der bestehenden Systeme oder einer Neuentwicklung</li></ul><h3>Ihr Profil &nbsp;</h3><ul><li>Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium</li><li>Sie verfügen über gute Kenntnisse in den entsprechenden EDV-Anwendungen (insbesondere MS Office)</li><li>Sie haben Erfahrung in der Banksteuerung und entsprechender Steuerungssoftware</li><li>Sie weisen entsprechende analytische Fähigkeiten auf.</li><li>Sie zeigen eine selbständige, vorausschauende und lösungsorientierte Arbeitsweise</li><li>Sie bringen eine hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit mit, sind sicher im Auftreten und überzeugen durch Teamfähigkeit.</li><li>Sprachkenntnisse nach GeRS in C1</li></ul>Teamwork und die Zusammenarbeit mit anderen Bereichen/Abteilungen sind für uns selbstverständlich.Wir bieten Ihnen einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz, eine leistungsgerechte und Ihrer Qualifikation entsprechende übertarifliche Vergütung, umfangreiche Sozialleistungen sowie die Förderung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenz.Wenn Sie diese Aufgabe reizt, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins. Vorzugsweise erwarten wir Ihre Bewerbung über unser Online-System unter: <a href="https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html" target="_blank">https://www.rbkk.de/meine-bank/karriere/stellenangebote.html</a> Alternativ senden Sie diese an: Raiffeisenbank Kreis Kelheim eG Herr Holger Heidler Bereichsleiter Personal Kaiser-Heinrich-II.-Str. 2 93077 Bad Abbach 09441/5019-2011 <a href="mailto:holger.heidler@rbkk.de" target="_blank">holger.heidler@rbkk.de</a>

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