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Werden Sie Teil unserer leistungsstarken Unternehmensgruppe, die seit über 60 Jahren in Baden-Württemberg zentrale Infrastrukturprojekte im Bereich Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung realisiert. Als zertifiziertes Fachunternehmen bauen und errichten wir für alle Kundengruppen Rohrleitungen für Gas, Wasser, Wärme und sämtliche weitere Medien. Durch die Ausführung von Tiefbauarbeiten wird unser Leistungsangebot vervollständigt.
Der Schwerpunkt der Position liegt auf der Fachaufsicht gemäß geltender Regelwerke im erdverlegten Rohrleitungsbau und im Schweißfachwesen. Ergänzend übernehmen Sie in enger Zusammenarbeit mit der bestehenden technischen Leitung ausgewählte Aufgaben der technischen Führung und wirken aktiv an der Weiterentwicklung unseres Unternehmensbereichs Rohrleitungsbau mit.<h2>Profil</h2><ul> <li> Zusatzqualifikation als Internationaler Schweißfachingenieur (IWE/SFI) sowie ein abgeschlossenes einschlägiges Studium und idealerweise Berufserfahrung im Versorgungsleitungsbau </li> <li> Fundierte Kenntnisse in der Gas-, Wasser- und Fernwärmeversorgung sowie im Schweißfachwesen </li> <li> Sicherer Umgang mit einschlägigen Normen und Richtlinien </li> <li> Kompetenz in Qualitäts- und Sicherheitsmanagement </li> <li> Belastbarkeit, Kommunikationsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Verantwortung für die fach- und regelwerkskonforme Ausführung des Gas-, Wasser- und Fernwärmeleitungsbaus sowie des Schweißfachwesens im erdverlegten Rohrleitungsbau </li> <li> Durchführung und Begleitung von Zertifizierungen (GW 301 / FW 601) </li> <li> Überwachung, Koordination und Qualitätskontrolle unserer Bauprojekte </li> <li> Sicherstellung aller Qualitäts- und Sicherheitsstandards sowie technische Dokumentation </li> <li> Steuerung des operativen Geschäfts im Rohrleitungsbau </li> <li> Fachliche Betreuung unserer Mitarbeiter und enge Zusammenarbeit mit der technischen Leitung im Tief- und Rohrleitungsbau </li> <li> Aktive Mitgestaltung der Weiterentwicklung unserer Prozesse, Projekte und langjährigen Partnerschaften mit Stadtwerken und Auftraggebern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine ausgezeichnete Zukunftsperspektive in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe </li> <li> Ein Mutterunternehmen, das sich in einer krisensicheren und zukunftsfähigen Branche etabliert hat </li> <li> Ein Familienunternehmen mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und Raum für die Umsetzung eigener Ideen </li> <li> Individuelle und vielseitige Möglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge (BAV) als Zuschuss zu Ihrer Altersvorsorge </li> <li> Betriebliche Krankenversicherung (BKV) als Zuschuss zu Ihrer Gesundheitsvorsorge </li> <li> Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs auch für private Nutzung </li> <li> Möglichkeit zum Leasing eines Dienstfahrrads </li> </ul><br><br><br>Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Dann freuen wir uns auf die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins über unser  Bewerbungsportal  oder per  E-Mail .
Schäfer Rohrnetz- und Anlagenbau GmbH
Schäfer Strom und Wärme aus erneuerbaren Energien GmbH
Daimlerstraße 4 | 72359 Dotternhausen | +49 7427 58339-20
<a href="mailto:Bewerbung@schaefer-gruppe.com" target="_blank">Bewerbung@schaefer-gruppe.com</a>  | <a href="http://www.schaefer-rohrnetzbau.de" target="_blank">www.schaefer-rohrnetzbau.de</a><br><br>Schäfer Rohrnetz- und Anlagenbau GmbH

Schweißfachingenieur SFI (m/w/d) - Fachaufsicht Gas, Wasser und Fernwärme im Rohrleitungsbau

Seit 1939 familiengeführt, über 200 Mitarbeiter:innen und eine gemeinsame Leidenschaft: Wein und Spirituosen - das ist die Mack &amp; Schühle AG! Werde Teil unserer Wine &amp; Spirits Family!
Werde Teil der Wine &amp; Spirits Family!
Seit 1939 ist die Mack &amp; Schühle AG familiengeführt und ein führender Vertriebspartner für internationale Wein- und Spirituosenmarken, sowohl in Deutschland als auch global. Unser Fokus liegt auf dem deutschen Markt, wo wir mit einem starken Vertriebsteam, bestehend aus über 60 Fachleuten, vertreten sind. Darüber hinaus erstreckt sich unser Vertriebsnetzwerk unter anderem auf die USA, Südafrika und Italien. Zudem sind wir ein führender Produzent italienischer Still- und Schaumweine. Unser Team aus Key Account Spezialisten pflegt kontinuierlich den Kontakt zu den wichtigsten Einkäufern in den Märkten und stellt sicher, dass wir die Erwartungen unserer Kunden nicht nur erfüllen, sondern sogar übertreffen. Partner in ganz Deutschland und weltweit vertrauen auf unsere erstklassige Lieferkette und effiziente Logistiklösungen. Als Unternehmensgruppe mit globaler Reichweite und langjähriger Expertise sind wir in der Lage auf individuelle Bedürfnisse unterschiedlichster Kunden einzugehen und verschiedene Märkte optimal zu bedienen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Du kannst eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen. </li> <li> Idealerweise bringst Du erste Berufserfahrung in der Logistik oder in einem vergleichbaren Bereich mit, aber auch Berufseinsteiger sind bei uns herzlich willkommen. </li> <li> Deine Fähigkeit zum bereichsübergreifenden Denken und die Bereitschaft, neue Dinge zu lernen, zeichnen Dich aus. </li> <li> Im Umgang mit MS Office bist Du sicher und hast idealerweise bereits mit Warenwirtschaftssystemen gearbeitet. </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse runden Dein Profil ab. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für die strukturierte Abwicklung des operativen Geschäfts mit unserem Hauptlagerstandort. </li> <li> Du holst Frachtpreise ein, übermittelst Kundenaufträge an das Lager und überwachst Lieferungen/Sendungen. </li> <li> Auch die Reklamations- und Schadensbearbeitung sowie das Retourenmanagement liegen in Deinem Zuständigkeitsbereich. </li> <li> Darüber hinaus koordinierst und beauftragst Du den Displaybau sowie Packaufträge und übernimmst die Rechnungskontrolle. </li> <li> Als zentrale Schnittstelle arbeitest Du eng mit Lager, Spediteuren und verschiedenen Fachbereichen im Unternehmen zusammen und sorgst für einen reibungslosen Informationsfluss - intern wie extern. </li> <li> Du unterstützt bei der Weiterentwicklung bestehender Prozesse und trägst mit Deinem analytischen Blick zur Effizienzsteigerung bei. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Die Sicherheit und Sozialleistungen unseres Unternehmens </li> <li> Eine unbefristete Festanstellung </li> <li> Eine verantwortungsvolle Aufgabe, die Dir viele spannende Einblicke und persönlichen Spielraum ermöglicht </li> <li> Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, ein kollegiales Team </li> <li> Zahlreiche Benefits wie JobRad, Zuschuss zur Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Mitarbeiterrabatt und eine bezuschusste Kantine, siehe unter "Benefits" </li> <li> Die besondere Arbeitsatmosphäre unseres mit einem Architekturpreis ausgezeichneten Unternehmenssitzes </li> </ul><br><br><br><br><br>Mack &amp; Schühle AG

Sachbearbeiter (w/m/d) Logistik / Supply Chain

<h2>Profil</h2>Aufgaben<p></p><ul> <li> GEMEINSAM ENGAGIERT ... </li> <li> Unsere Energie ist Ihr Thema! Gemeinsam mit den Verantwortlichen unserer Gebäudebewirtschaftung engagieren Sie sich nach innen und außen für ein effizientes Energiemanagement. </li> <li> Als fachliche:r Expert:in sorgen Sie für eine effiziente Energiesteuerung. Sie entwickeln unser Energiemanagement nach gängigen Standards (DIN, VDI, Kommunalrichtlinie) auf Basis Ihrer einschlägigen beruflichen Qualifikation (Hochschulstudium im Ingenieurwesen oder Meister:in und Techniker:in und relevanter Berufserfahrung). </li> <li> Sie sind verantwortlich für die Bewirtschaftung unserer Energielieferungsverträge, die technische Energieversorgung und das Energiecontrolling. Sie arbeiten mit unseren technischen Diensten an den Schulen eng zusammen. Hierdurch leisten Sie einen entscheidenden Beitrag zu den Klimaschutzzielen unserer Stiftung (THG-Neutralität bis 2040 und klimagerechte Bildung). </li> <li> Sie haben Freude daran, Menschen an unseren Schulen für einen bewussteren Energieverbrauch zu gewinnen und hierfür Projekte kollegial mit zu organisieren. </li> <li> Sie sind Mitglied in einer christlichen Kirche (ACK) und identifizieren sich mit dem Bildungsauftrag unserer Schulen, der durch ein christliches Menschenbild geprägt ist. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Freuen Sie sich auf unsere ambitionierten Vorhaben mit einer intensiven, interdisziplinären Vernetzung mit unseren Geschäfts- und Kooperationspartnern. Bei uns können Sie Ihre Fähigkeiten voll einsetzen und weiterentwickeln. </li> <li> Wir bieten Ihnen einen gesicherten Arbeitsplatz mit familienfreundlichen Arbeitsbedingungen mit Homeoffice-Anteil. Für eine ausführliche Einarbeitung sorgen wir durch eine gute Einbindung in ein kollegiales Team und durch vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten. </li> <li> Wir leben »equal pay«: Als Teil der landeskirchlichen Tarifgemeinschaft werden Sie qualifikations- und leistungsgerecht vergütet. Grundlage ist die EG 11 TVÖD zuzüglich kirchlicher Freistellungstage, Sozialleistungen und betrieblicher Altersvorsorge. Wenn Sie in Ihrer Berufspraxis bereits erfolgreich Energie- managementsysteme gesteuert haben, ist eine höhere Eingruppierung möglich. </li> <li> Durch die gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel (Nähe Stuttgart Hbf) in Kombination mit unserem bezuschussten Jobticket und Jobrad leisten wir gemeinsam einen wirksamen Beitrag zum Klimaschutz. </li> </ul><br>Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden begrüßt.<br><br>Weitere Auskünfte erteilen Ihnen gerne unser Fachbereichsleiter Gebäudemanagement und Liegenschaften Herr Ansgar Voorwold, Tel. 0711 6723542-21 oder unsere Fachbereichsleiterin Personalwesen Frau Anke Beckmann, Tel. 0711 6723542-14.<br><br>Schulstiftung der Evangelischen Landeskirche in Baden-Württemberg

Energiemanager:in (m/w/d)

Die Stadt Freiberg a. N. mit ca. 16.000 Einwohnern baut an einem lebenswerten Morgen:
Mit Ideen für unsere Grünflächen, sicheren Wegen und Infrastruktur, die verbindet.<h2>Profil</h2><p> Eine detaillierte Abgrenzung des Aufgabengebietes bleibt vorbehalten.
</p><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> TEAMFÜHRUNG:  Leitung und Organisation des Fachbereichs mit ca. 8 Mitarbeitenden. </li> <li> PROJEKTPLANUNG &amp; -STEUERUNG:  Planung, Ausschreibung und Durchführung von Bauprojekten im Tief- und Straßenbaubereich sowie bei Infrastruktur und Grünwesen. </li> <li> BAUHERRENVERTRETUNG:  Verantwortliche Vertretung des Bauherrn gegenüber Planungsbüros und Baufirmen - von der Projektvorbereitung bis zur Abnahme. </li> <li> GREMIENKOMMUNIKATION:  Teilnahme an Sitzungen sowie Erstellung von Sitzungsvorlagen für den Gemeinderat und seine Ausschüsse. </li> <li> KOSTEN- UND FINANZCONTROLLING:  Budgetverantwortung für den Fachbereich und Mitwirkung bei der Haushaltsplanung. </li> <li> TIEFBAU- UND STRASSENBAUKOMPETENZ:  Fundierte Kenntnisse in der Planung und Durchführung von Baumaßnahmen als auch gute Kenntnisse im öffentlichen Vergaberecht. </li> <li> ERFAHRUNG:  Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tief- und Straßenbau. </li> <li> Erfahrung in der Mitarbeiterführung ist von Vorteil. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine sinnstiftende Aufgabe mit unmittelbarer Wirkung auf das Gemeindeleben </li> <li> Ein verantwortungsvolles und dynamisches Arbeitsumfeld </li> <li> Je nach Qualifikation erfolgt die Vergütung bis Entgeltgruppe 13 TVöD bzw. A 13 LBesGBW </li> <li> Möglichkeit zur stetigen Weiterbildung und -entwicklung </li> <li> Dienstradleasing im Rahmen der Entgeltumwandlung </li> <li> Förderung des Deutschlandtickets für den öffentlichen Regional- und Nahverkehr </li> <li> Attraktives Gesundheitsprogramm von Ernährung bis Fitness mit EGYM Wellpass </li> <li> Unzählige Mitarbeiterangebote mit Corporate Benefits </li> </ul><br><br><br>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Stefan Kegreiß - 1. Beigeordneter (+49 (0)7141 278-141) und für personalrechtliche Fragen Tina Bäuerle (+49 (0)7141 278-623) gerne zur Verfügung.
Bei Fragen zum Bewerbungsverfahren
Personal, Organisation und Digitalisierung
Saskia Chatzopoulos
07141 278-171
Haben Sie Fragen zu einer bestimmten Stellenanzeige?
Die in der Stellenanzeige genannten Ansprechpartner freuen sich darauf, Ihnen weiterzuhelfen!<br><br>Stadt Freiberg a. N.

Fachbereichsleitung (m/w/d) für den Bereich Tiefbau, Infrastruktur, Grün

Die Stiftung Haus Lindenhof bietet Angebote für ältere Menschen und Menschen mit Behinderung im Ostalbkreis sowie in den Kreisen Göppingen und Heidenheim. Unsere Mission: ein selbstbestimmtes Leben für die ca. 2400 Menschen, die wir begleiten, zu ermöglichen. Rund 2400 Mitarbeitende sehen darin ihre berufliche Erfüllung bei uns, einem der größten und innovativsten Sozialunternehmen in       der Region. Wir sind die Stiftung Haus Lindenhof - wir begleiten      Menschen.<h2>Profil</h2>Aufgaben<h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Mitarbeitervorteile wie z.B. Corporate Benefits </li> <li> Übernahme der Kosten für Fortbildung und Supervision </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> Jahressonderzahlungen </li> <li> Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen        Caritasverbandes </li> </ul><br><br><br>Frau Daniela Härter
Am Schimmelberg 50
73433 Aalen               Für Rückfragen steht Ihnen Frau Härter unter Telefon:
07361 9763-12 oder per E-Mail:
<a href="mailto:Daniela.haerter@haus-lindenhof.de" target="_blank">Daniela.haerter@haus-lindenhof.de</a> . Weitere Informationen unter:  <a href="http://www.haus-lindenhof.de" target="_blank">www.haus-lindenhof.de</a><br><br>Stiftung Haus Lindenhof

Pflegefachkräfte, Altenpfleger oder Gesundheits - und Krankenpfleger (m/w/d)

<h2>Profil</h2><ul> <li> Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r, eine Ausbildung im Bereich der Bürokommunikation oder vergleichbare Ausbildung </li> <li> Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen </li> <li> Einen freundlichen, zuvorkommenden Umgang </li> <li> Selbstverantwortliches Arbeiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Allgemeine Sekretariatstätigkeiten </li> <li> Wie z. B. Statistiken, An- und Abmeldeverfahren </li> <li> Eigenverantwortliche Büroorganisation </li> <li> Pflege der Datenbank (ASV) </li> <li> Schriftverkehr </li> <li> Telefondienst </li> <li> Unterstützung der Schulleitung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine interessante und vielseitige Tätigkeit </li> <li> Eine leistungs- und tarifgerechte Bezahlung nach  Entgeltgruppe 4 TVöD </li> <li> Sie profitieren von Maßnahmen des betrieblichen Gesundheitsmanagements </li> <li> Der öffentliche Dienst bietet eine zusätzliche Altersvorsorge, darüber hinaus bietet die Gemeinde Untereisesheim eine steuerfreie Zusatzleistung in Form einer Bonuskarte sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung jeweils nach bestandener Probezeit </li> </ul><br>Wir fördern die berufliche Chancengleichheit von Frauen und Männern. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Die Informationen zur Erhebung von personenbezogenen Daten bei der betroffenen Person nach Art 15 ff. EU-DSGVO können Sie unserer Homepage, im Bereich »Datenschutzerklärung« entnehmen.<br><br>Für weitere Auskünfte steht Ihnen Frau Keira Byrne (07132/9974-50), Leiterin der Stabsstelle für Bildung, Jugend und Soziales, gerne zur Verfügung.
Besuche uns auch auf  <a href="http://www.untereisesheim.de" target="_blank">www.untereisesheim.de</a><br><br>Gemeinde Untereisesheim

Schulsekretär/-in (m/w/d)

Freenet bietet ein umfangreiches Portfolio rund um die Themen Mobilfunk, Internet und TV-Entertainment. Online auf <a href="http://www.freenet-digital.de" target="_blank">www.freenet-digital.de</a> sowie in rund 520 eigenen Shops erhält jeder Kunde die ideale Lösung für sein digitales Leben. Deutschlandweit beraten wir persönlich, unabhängig und individuell.
Das erwartet dich<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch einschlägige Berufserfahrung im Bereich Fraud Prevention </li> <li> Schnelle Auffassungsgabe, analytisches Denkvermögen sowie ausgeprägtes Gespür für Auffälligkeiten und potenzielle  Betrugsszenarien </li> <li> Interesse  an Produkten im Digital-Lifestyle-Umfeld </li> <li> Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und sorgfältige, strukturierte Arbeitsweise </li> <li> Prozessorientiertes Denken und Eigeninitiative </li> <li> Bereitschaft zur Schichtarbeit (inkl. Wochenend- und Nachtschichten) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Bewertung von Risiken bei Privat- und Geschäftskunden, insbesondere im Neukundengeschäft </li> <li> Fachliche Prüfung von Antrags- und Legitimationsunterlagen sowie Nutzung externer und öffentlicher Informationsquellen (z. B. Auskunfteien wie Schufa, Google Earth) </li> <li> Eigenständige Entscheidung über den Nutzungsumfang von Kundenkonten und Vertragsverhältnissen, einschließlich  Einschränkung von Diensten, Sperrung oder Ablehnung weiterer Produkte </li> <li> Identifikation von Missbrauchs- und Betrugsversuchen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen zur Minimierung potenzieller Schäden </li> <li> Bearbeitung telefonischer und schriftlicher Anfragen von Kunden und Callcenter-Agents (Inbound) </li> <li> Einbringen von Beobachtungen und Vorschlägen zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Systemen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Gute Verkehrsanbindung </li> <li> Zuschuss zum Deutschland-Ticket </li> <li> Mitarbeitersmartphone-Tarife </li> <li> Mitarbeitervergünstigungen </li> <li> Mobiles Arbeiten </li> <li> Kostenloser Parkplatz </li> </ul><br><br><br>Alexandra Dvorak
HR Manager
+49711-721-7349
<a href="mailto:Bewerbung.obk@freenet.ag" target="_blank">Bewerbung.obk@freenet.ag</a><br><br>freenet DLS GmbH

Sachbearbeiter oder Experte Fraud Prevention und Forderungsmanagement (w/m/d)

Die VIVAVIS AG steht für die digitale Zukunft der Versorgungswirtschaft. Als IT-Systemhaus bieten wir eine einzigartige Verbindung aus Software- und Hardwarelösungen. Dabei richten wir uns konsequent an gesetzlichen Vorgaben und individuellen Anforderungen aus - in Deutschland und international. Unsere rund 800 Mitarbeitenden arbeiten täglich daran, Versorgungsnetze effizienter, resilienter und nachhaltiger zu machen. Im Fokus stehen dabei Anforderungen wie Künstliche Intelligenz, IT-Sicherheit und Cloud-Technologien, die wir gezielt in unsere Lösungen integrieren - für eine intelligente Steuerung komplexer Systeme und eine sichere, zukunftsfähige Infrastruktur.
Ihr Einstieg bei VIVAVIS macht unsere Energieversorgung intelligenter, sicherer und nachhaltiger. Bei uns zählen Persönlichkeit, Lernbereitschaft und Teamgeist genauso wie fachliche Qualifikation. Als wachsendes Unternehmen im Mittelstand agieren wir in 9 Ländern weltweit. Bei uns erleben Sie einen starken Teamzusammenhalt in einem multikulturellen Umfeld.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ausbildung:  Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne auch im Bereich Hotel. </li> <li> Erfahrung:  Sie haben bereits erste Berufserfahrung in den genannten Aufgabengebieten sowie in den Bereichen Verwaltung und Büromanagement sammeln können. </li> <li> Kenntnisse:  Ihre Kenntnisse im Bereich Office 365 sind praxiserprobt. </li> <li> Sprachkenntnisse:  Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und Englisch. </li> <li> Persönlichkeit:  Sie mögen es, mit vielen unterschiedlichen Menschen im täglichen Ablauf eines Unternehmens zusammenzuarbeiten und durch Ihre Kommunikationsfähigkeit und Ihr Engagement zum produktiven und angenehmen Arbeiten bei uns beizutragen. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Als Front Office Manager sind Sie das »Gesicht« unseres Unternehmens an unserem Empfang am Standort Ettlingen. Sie sorgen für den professionellen Ablauf vielfältiger administrativer Prozesse sowohl am Empfang als auch im Bereich Facility Management. </li> <li> Empfang:  Zu Ihren Aufgaben gehören die Betreuung und Bewirtung unserer Besucherinnen und Besucher in Ettlingen gemeinsam mit dem Office-Management-Team. Sie sorgen für ein Wohlfühl-Klima an unserem Standort. </li> <li> Reisorganisation:  Sie buchen Reisen, Hotels, Pool- und Leihfahrzeuge und unterstützen das Fuhrparkmanagement. </li> <li> Facility Management:  Sie unterstützen die Raumkoordination am Standort, organisieren interne Umzüge, initiieren Instandsetzungsarbeiten und wirken bei der Koordination der unterschiedlichen Arbeitsplätze mit. </li> <li> Kaufmännische Tätigkeiten:  Sie bearbeiten die Ein- und Ausgangspost, administrieren allgemeine E-Mail-Postfächer und repräsentieren uns am Telefon. Sie betreuen unsere Besprechungszimmer und unterstützen bei der Durchführung unterschiedlicher Events und Veranstaltungen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Onboarding-Programm:  Wir stellen Ihnen in den ersten sechs Monaten einen Mentor oder eine Mentorin zur Seite, der Sie bei Ihrem Einstieg begleitet und unterstützt. </li> <li> Langfristige Perspektiven:  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung in einem etablierten Unternehmen der Energieversorgung, das auch in Zukunft relevant sein wird. </li> <li> Flexible Arbeitszeitgestaltung:  Dank Vertrauensarbeitszeit und Zeiterfassung können Sie Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten und geleistete Mehrarbeit stunden- oder tageweise durch Freizeit ausgleichen. </li> <li> Mobiles Arbeiten:  Wir bieten Ihnen die Möglichkeit an, bis zu zwei Tagen pro Woche mobil zu arbeiten - abgestimmt auf Ihre Aufgaben und Ihr Team. </li> <li> Arbeiten, wie-s ins Leben passt:  Ob Familie, Weiterbildung oder andere Gründe - mit individuellen Teilzeitlösungen können Sie Ihre Stunden flexibel anpassen. </li> <li> Gesundheitsförderung:  Wir bieten regelmäßig wechselnde, kostenlose Gesundheitsangebote - darunter Vorsorgeuntersuchungen, Online-Kochkurse und Vorträge zur mentalen Gesundheit. </li> <li> Bike-Leasing:  Nutzen Sie die Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder mit Versicherung zu leasen. </li> <li> Gezielte Weiterbildung:  Wir bieten Ihnen vielfältige Schulungen, Online-Kurse und externe Weiterbildungsangebote, die individuell auf Ihre Bedürfnisse und Entwicklungsziele abgestimmt sind. </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge:  Wir bezuschussen Ihre Beiträge in die betriebliche Altersvorsorge über die gesetzliche Verpflichtung hinaus mit 20 %. </li> <li> Urlaub:  Neben 30 Urlaubstagen im Jahr können Sie sich über zwei arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. freuen, sofern diese auf einen Werktag fallen. </li> <li> Bei uns zählt nicht nur, was Sie tun - sondern auch, wofür Sie es tun. </li> </ul><br><br><br><br><br>VIVAVIS AG

Jobs bei Dir um die Ecke - Partnerportal

Front Office Manager (m/w/d)

Wir sind ein badisches Familienunternehmen, haben deutschlandweit Techniker im Einsatz, die tagtäglich Prüfungen und Beurteilungen an raumlufttechnischen Anlagen durchführen. Unsere Zeichen stehen für Qualität, Stabilität und vor allem auf ein Miteinander! Dafür benötigen wir Verstärkung im Bereich der Energetische Inspektion nach GEG §§ 74-78 und suchen daher zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen technischen Mitarbeiter/in in der Fachrichtung Lüftung-, Klima- und Kältetechnik welche/r uns mit seiner/ihrer Power weiterbringen kann.<h2>Profil</h2><ul> <li> Einen qualifizierten Berufsabschluss als staatlich geprüfter Techniker oder Meister und sowie idealerweise Berufserfahrung in der Energie- Luft- &amp; Kältetechnik </li> <li> Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten mit einem hohen Maß an Eigeninitiative </li> <li> Begeisterung, sich in unser deutschlandweit vernetztes Team einzubringen und sich den Bedürfnissen unserer Kunden vor Ort anzunehmen </li> <li> Reisebereitschaft </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie führen  Energetische Inspektionen von Lüftungs-, Klima- und Kälteanlagen  bei unseren Kunden vor Ort durch </li> <li> Sie führen Hygiene-Inspektionen nach VDI 6022 bei unseren Kunden vor Ort durch </li> <li> Sie identifizieren Anlagenmängel und dokumentieren diese digital in unserer eigenen Software </li> <li> Sie sind die Schnittstelle zwischen dem Anlagenbetreiber vor Ort und unserem Berichtsmanagement </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Strukturierte Einarbeitung in das neue Aufgabengebiet </li> <li> Spannende Tätigkeit in einem sich digitalisierenden Umfeld </li> <li> Attraktive, überdurchschnittliche Vergütung sowie Firmenfahrzeug (auch zur Privatnutzung) </li> <li> Super Team mit flachen Hierarchien und der Möglichkeit zur Mitgestaltung </li> <li> Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen </li> <li> Corporate Benefits Programm </li> </ul><br><br><br>Www.atw-ivensys.de<br><br>ATW-Ivensys GmbH

Meister / Techniker (m/w/d) Lüftung, Klima, Kälte, Energie für energetische Inspektionen von Kundenanlagen

Als einer der größten transfusionsmedizinischen Anbieter Deutschlands sorgt der  DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost  dafür, dass Kliniken und Arztpraxen täglich mit lebenswichtigen Blutprodukten versorgt werden. Mehr als 3.000 engagierte Mitarbeitende arbeiten Hand in Hand - medizinisch, technisch und logistisch -, um das Leben vieler Menschen besser zu machen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in den genannten Aufgabenfeldern, vorzugsweise in vertriebsnahen, kaufmännischen oder abrechnungsbezogenen Bereichen </li> <li> Idealerweise Führungserfahrung </li> <li> Sehr gute Anwenderkenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint, sowie sichere Erfahrung im Umgang mit SAP R3 / SAP S4 Hana </li> <li> Ausgeprägtes Prozess- und zielorientiertes Denken </li> <li> Analytische Kompetenz sowie die Fähigkeit, Sachverhalte strukturiert zu erfassen, zu bewerten und lösungsorientiert aufzubereiten </li> <li> Erfahrung in der Planung, Steuerung und Umsetzung von Projekten / im Projektmanagement </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><ul> <li> Sie möchten Verantwortung im Rahmen einer Leitungsposition im Vertriebsinnendienst übernehmen und Prozesse aktiv mitgestalten? </li> <li> Sie unterstützen den Bereichsleiter Vertrieb aktiv bei der Steuerung und Weiterentwicklung zentraler Vertriebsaufgaben im Verbund Baden-Württemberg - Hessen und Nord-Ost sowie in den Tochtergesellschaften </li> <li> Sie übernehmen die Leitung des Vertriebsinnendienstes am Standort Baden-Baden und verantworten dabei die Fachbereiche Stammdatenmanagement, Reporting, Vertriebscontrolling inklusive Verfallsmanagement, Vertriebsplanung sowie Vertragsmanagement </li> <li> Sie harmonisieren und optimieren Vertriebsprozesse und angrenzende Abläufe, analysieren Schnittstellen und treiben eine einheitliche, effiziente Prozesslandschaft voran </li> <li> Sie planen und begleiten vertriebsrelevante Projekte, insbesondere im Zusammenhang mit dem Online-Bestellportal und der Einführung bzw. Weiterentwicklung von SAP S/4HANA </li> <li> Darüber hinaus übernehmen Sie die fachliche und disziplinarische Leitung der zentralen Fakturierung für Baden-Württemberg - Hessen in Mannheim und Nord-Ost in Lütjensee, stellen eine einheitliche Ausrichtung sicher und fördern eine klare, lösungsorientierte Zusammenarbeit </li> <li> Sie koordinieren die Tätigkeiten im Innendienst, überwachen Termine und sorgen für eine strukturierte Aufgabenverteilung </li> <li> Für Entscheidungsprozesse stellen Sie Ergebnisse zusammen, prüfen, bewerten und bereiten diese entsprechend auf </li> <li> Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und strategische Leitung der Zentralen Abrechnung / Fakturierung und verantworten die Weiterentwicklung der Abteilung </li> <li> Sie steuern und überwachen die ordnungsgemäße, fristgerechte Abrechnung aller Leistungen und Produkte auf Abteilungsebene </li> <li> Sie tragen die Gesamtverantwortung für die Abrechnungsprozesse der angeschlossenen Praxisstrukturen (MVZ und Praxen), inklusive der KV-Abrechnung sowie der Umsetzung relevanter abrechnungs- und systemseitiger Änderungen </li> <li> Sie gestalten und etablieren übergreifende Abrechnungsstrukturen, insbesondere bei organisatorischen Veränderungen, Zusammenschlüssen oder Neugründungen </li> <li> Sie führen die Teamleitungen der Abrechnung fachlich und organisatorisch, setzen klare Ziele und stellen eine einheitliche Ausrichtung der Abteilung sicher </li> <li> Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zu angrenzenden Bereichen wie Vertriebsinnendienst, Finanzbuchhaltung &amp; Controlling, IT und Management und vertreten die Abrechnung auf übergeordneter Ebene </li> <li> Sie analysieren und bewerten bestehende Prozesse, initiieren Optimierungs- und Digitalisierungsprojekte und verantworten die Weiterentwicklung der System- und Schnittstellenlandschaft </li> <li> Sie stellen die Einhaltung gesetzlicher, vertraglicher und abrechnungsrelevanter Vorgaben sicher und tragen die Gesamtverantwortung für die Abrechnungsqualität </li> <li> Sie verantworten die Erstellung, Weiterentwicklung und Implementierung verbindlicher Prozesse, Richtlinien und SOP für den gesamten Abrechnungsbereich </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><ul> <li> Ein  umfangreiches Vergütungspaket nach TV-L , welches neben einem attraktiven Gehalt zusätzliche Leistungen wie bspw. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt beinhaltet </li> <li> Eine  betriebliche Altersversorgung (VBL) , damit Sie für die Zukunft planen können </li> <li> Zusätzlich zu 30 Tagen Urlaub  dienstfrei am 24. und 31.12. </li> <li> Ein  Arbeitszeitkonto  mit Freizeitausgleich </li> <li> Möglichkeit zum  Mobilen Arbeiten  nach Absprache </li> <li> Ein  Dienst-PKW  auch zur privaten Nutzung </li> <li> Ein Zuschuss zum  D-Ticket , zur  Kinderbetreuung  und zur  Ferienbetreuung von Schulkindern </li> <li> Günstige Leasingangebote für bis zu zwei Fahrräder oder  E-Bikes  (nach Entfristung) </li> <li> Ein  betriebliches Gesundheitsmanagement , u.a. mit Kostenübernahme für Gesundheitskurse, Zuschuss zur Arbeitsplatzbrille und kostenlose Grippeimpfung </li> <li> Eine  Mitgliedschaft im Firmenfitness-Netzwerk »EGYM wellpass«  mit über 9.000 Sport- und Wellnessangeboten in ganz Deutschland sowie  Zugang zur WorkLifePortal-App  mit umfangreichen digitalen Angeboten rund um das Thema Gesundheit </li> <li> Rabatte bei verschiedenen Unternehmen  durch einen Rahmenvertrag mit dem DRK </li> <li> Eine  Mitarbeiterkantine  mit vergünstigtem Mittagsessen und Snack-Angeboten </li> <li> Eine  herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit  mit hoher gesellschaftlicher Verantwortung, bei der Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können </li> <li> Ein hoch motiviertes und  kompetentes Team </li> <li> Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote </li> <li> Ein krisen- und KI-sicherer Arbeitsplatz  in einem medizinisch  hochtechnisierten  und  innovativen Unternehmen </li> </ul><br><br><br>Helfen Sie uns dabei, Menschen zu helfen,  und senden Sie Ihre vollständige Bewerbung an:
Lisa Käfer  Personalreferentin
<a href="mailto:Karriere-bad@blutspende.de" target="_blank">Karriere-bad@blutspende.de</a>
Tel.  07221 214-218
Gunzenbachstraße 35  76530 Baden-Baden
Www.karriere.blutspende.de <a href="http://www.blutspende.de" target="_blank">www.blutspende.de</a><br><br>DRK-Blutspendedienst Baden-Württemberg - Hessen gemeinnützige GmbH

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