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iperdi ist ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen für Personaldienstleistungen in Familien- und Privatbesitz. In bundesweit 60 Standorten sind wir für unsere Kollegen und Kunden da.Wir stehen für Engagement mit Herz &amp; Leidenschaft und leben unsere Philosophie›Der Schlüssel zum Erfolg sind Menschen‹Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir Vertriebsmitarbeiter/Sommelier (m/w/d) Aufgaben als: Vertriebsmitarbeiter/Sommelier (m/w/d) &nbsp;<ul><li>Akquise und Betreuung von Kunden im Bereich Wein, Feinkost oder Genussmittel, um den Vertriebserfolg nachhaltig zu sichern</li><li>Präsentation und Verkauf außergewöhnlicher Produkte mit Begeisterung und Fachkompetenz</li><li>Teilnahme an Messen, Veranstaltungen oder Kundenterminen, inklusive Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets</li><li>Nutzung von PC-Anwendungen zur Pflege von Kundendaten, Erstellung von Angeboten sowie Nachverfolgung von Verkaufsprozessen</li></ul> Anforderungen: &nbsp;<ul><li>Fundierte Erfahrung in der Betreuung und Beratung anspruchsvoller Gastronomiekunden</li><li>Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und eine hohe Kundenzufriedenheit sicherzustellen</li><li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Serviceorientierung und Begeisterung für unsere Produktpalette</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität und Reisebereitschaft</li></ul> Perspektiven: &nbsp;Spannende und abwechslungsreiche TätigkeitWeiterbildungsmöglichkeiten und EntwicklungsperspektivenAngenehmes Arbeitsklima in einem motivierten TeamWeihnachtsgeld - UrlaubsgeldFinanzielle Flexibilität durch VorschusszahlungenVermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken&nbsp;Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen&nbsp; &nbsp;Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Sie!Rufen Sie einfach an oder bewerben Sie sich gleich online. Oder senden Sie uns gern eine E-Mail – wir melden uns schnell und freuen uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!Passt diese Stelle nicht ganz zu Ihnen? Melden Sie sich: Wir finden den Job, der zu Ihnen passt und bieten beste Perspektiven für Ihre Zukunft!iperdi GmbH Jürgen Schmid &nbsp;Haußmannstraße 4 87700 MemmingenTelefon&nbsp;08331 99571-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 Memmingen&nbsp; <a href="mailto:memmingen@iperdi.de" target="_blank">memmingen@iperdi.de</a> 08331 995710 &nbsp;

IPERDI GmbH

Vertriebsmitarbeiter/Sommelier (m/w/d) bis zu 3.200,-€ /mtl.

iperdi ist ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen für Personaldienstleistungen in Familien- und Privatbesitz. In bundesweit 60 Standorten sind wir für unsere Kollegen und Kunden da.Wir stehen für Engagement mit Herz &amp; Leidenschaft und leben unsere Philosophie›Der Schlüssel zum Erfolg sind Menschen‹Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir Serviceassistenten (m/w/d) Aufgaben als: Serviceassistenz / Kundenmanager (w/m/d) <ul><li>Planung, Organisation und Koordination von Service-Terminen für nationale und internationale Kunden</li><li>Betreuung und Begleitung unserer Kunden während ihres gesamten Aufenthalts an unserem Standort</li><li>Steuerung und Abstimmung der internen Schnittstellen, einschließlich Serviceberatung, Werkstatt, Motorbau, Sattlerei und weiterer Fachabteilungen</li><li>Unterstützung des Serviceteams bei kaufmännischen Aufgaben, stets mit dem Ziel höchster Kundenzufriedenheit</li><li>Bearbeitung und Abwicklung interner sowie externer Werkstattaufträge</li><li>Mitwirkung bei der Optimierung von Prozessen und Abläufen zur Steigerung der Effizienz</li></ul> Anforderungen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung zum Automobilkaufmann (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation</li><li>Idealerweise Erfahrung im BMW-Umfeld; Kenntnisse sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung mit ausgeprägter Serviceorientierung und Kundenfokus</li><li>Organisationstalent sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeiten</li><li>Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative</li><li>Freude an Teamarbeit, Flexibilität sowie Belastbarkeit in einem dynamischen Umfeld</li><li>Fundierte IT-Kenntnisse sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein</li><li>Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li></ul> Perspektiven: <ul><li>Willkommensgeschenk</li><li>Spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven</li><li>Angenehmes Arbeitsklima in einem motivierten Team</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken&nbsp;</li><li>Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen&nbsp;</li></ul> Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Sie!Rufen Sie einfach an oder bewerben Sie sich gleich online. Oder senden Sie uns gern eine E-Mail – wir melden uns schnell und freuen uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!Passt diese Stelle nicht ganz zu Ihnen? Melden Sie sich: Wir finden den Job, der zu Ihnen passt und bieten beste Perspektiven für Ihre Zukunft!iperdi GmbH Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 MemmingenTelefon&nbsp;08331 99571-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 Memmingen <a href="mailto:memmingen@iperdi.de" target="_blank">memmingen@iperdi.de</a> 08331 995710

Serviceassistenz / Kundenmanager (w/m/d) bis zu 3.200,-€ /mtl.

iperdi ist ein mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen für Personaldienstleistungen in Familien- und Privatbesitz. In bundesweit 60 Standorten sind wir für unsere Kollegen und Kunden da.Wir stehen für Engagement mit Herz &amp; Leidenschaft und leben unsere Philosophie›Der Schlüssel zum Erfolg sind Menschen‹Für ein renommiertes Unternehmen suchen wir motivierte Maurer (m/w/d) Aufgaben als: Maurer (m/w/d) ab 19,-€ /Std. <ul><li>Unterstützung bei der Herstellung von Baumaterialien&nbsp;</li><li>Allgemeine Tätigkeit in der maschinellen Produktion von Baustoffen</li><li>Bedienung einfacher Werkzeuge und Maschinen</li><li>Reinigung und Instandhaltung des Arbeitsplatzes</li></ul> Anforderungen: <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Maurer-, Eisenbieger- oder &nbsp;Betonbauer von Vorteil</li><li>Erfahrung in der Betonverarbeitung, auch Quereinsteiger mit handwerklichem Geschick und technischem Verständnis wünschenswert</li><li>Erfahrung im Umgang mit Werkzeugen zur Verarbeitung von Stahl</li><li>Zuverlässigkeit, Genauigkeit und Teamfähigkeit</li><li>Körperliche Belastbarkeit und Sicherheitsbewusstsein</li><li>Arbeitsstelle ist in Tagschicht</li></ul> Perspektiven: <ul><li>Arbeitsstelle mit Perspektive = Festübernahme</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten</li><li>Stundenlohn ab 19,- EUR</li><li>Tarifliche und übertarifliche Zusatzleistungen</li><li>Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld</li><li>Finanzielle Flexibilität durch Vorschusszahlungen</li><li>Freundliches und strukturiertes Unternehmen</li><li>Vermittlungsprämie für MA-Empfehlung bis zu 600,- EUR (pro geworbenen Mitarbeiter)</li><li>Mitarbeiterrabatte&nbsp;durch Corporate Benefits bei 1.500 Shops &amp; Marken wie Adidas, Apple, Samsung usw.</li><li>Professionelle und freundliche Betreuung durch erfahrene Personalexpert*innen</li></ul> Ausgezeichnete Aussichten – Wir freuen uns auf Sie!Rufen Sie einfach an oder bewerben Sie sich gleich online. Oder senden Sie uns gern eine E-Mail – wir melden uns schnell und freuen uns, Sie bald bei uns begrüßen zu dürfen!Passt diese Stelle nicht ganz zu Ihnen? Melden Sie sich: Wir finden den Job, der zu Ihnen passt und bieten beste Perspektiven für Ihre Zukunft!iperdi GmbH Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 MemmingenTelefon&nbsp;08331 99571-0 Ansprechpartner für Bewerbung: Herr Jürgen Schmid Haußmannstraße 4 87700 Memmingen <a href="mailto:memmingen@iperdi.de" target="_blank">memmingen@iperdi.de</a> 08331 995710

Maurer (m/w/d) ab 19,-€ /Std.

Das Bundeskanzleramt sucht am Dienstort Berlin für das Referat 131 „Innerer Dienst; Sicherheit; Veranstaltungen“ zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur unbefristeten Einstellung <h2>einen Fachhandwerker/eine Fachhandwerkerin für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (m/w/d).</h2> (Referenznummer: 145/25) Das Bundeskanzleramt unterstützt den Bundeskanzler umfassend bei seinen Aufgaben als Verfassungsorgan. Es unterrichtet den Bundeskanzler über aktuelle politische Angelegenheiten und die Tätigkeit der Bundesministerien. Darüber hinaus koordiniert das Bundeskanzleramt die Arbeit innerhalb der Bundesregierung, bereitet Entscheidungen des Bundeskanzlers vor und begleitet deren Durchführung.
Das Referat 131 erfüllt zentrale Serviceaufgaben. Dort laufen alle Aufgaben des technischen, infrastrukturellen und kaufmännischen Gebäudemanagements zusammen. Der Fachhandwerker / die Fachhandwerkerin für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (m/w/d) kümmert sich um die Überwachung, Störungsbeseitigung und die Bedienung der versorgungstechnischen Anlagen.<h3>Aufgaben / Was Sie bei uns erwartet:</h3><ul>
<li>Bedienung, Betriebsüberwachung, Störungsbeseitigung und Unterstützung von Abnahmen an versorgungstechnischen Anlagen (Heizungs-, Lüftungs- und Klimaanlagen, Sanitäranlagen und Sprinkleranlagen) auf der Basis der geltenden Vorschriften und Richtlinien</li>
<li>baubegleitende Tätigkeiten im Rahmen der Errichtung der versorgungstechnischen Anlagen im Erweiterungsbau des Bundeskanzleramtes</li>
<li>Durchführung regelmäßiger Wartungen, Kontrollen und Inspektionen sowie die Erfassung von Energiedaten und Betriebsparametern</li>
<li>Überprüfung und Überwachung von Wartungs- und Inspektionsleistungen Dritter</li>
<li>Durchführung kleiner Instandsetzungs- und Umbaumaßnahmen</li>
<li>Mitwirkung bei der Material- und Ersatzteilbeschaffung</li>
<li>Wahrnehmung gewerkeübergreifender Aufgaben im Rahmen von Veranstaltungen, Vertretungen und im Rahmen der Rufbereitschaft</li>
<li>Umsetzung von Maßnahmen zum Arbeits- und Gesundheitsschutz und des Brandschutzes sowie der technischen Betriebssicherheit bei gebäudetechnischen Anlagen</li>
</ul><h3>Anforderungen / Was Sie mitbringen:</h3><ul>
<li>erfolgreich abgeschlossene versorgungstechnische- oder elektrotechnische Berufsausbildung; mehrjährige Berufserfahrung z. B. als Anlagenmechaniker/in -Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik, Elektroniker/in Energie- und Gebäudetechnik von Vorteil</li>
<li>Kenntnisse im Bereich Elektrotechnik</li>
<li>Sicherheit im Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen und Bereitschaft, sich in aufgabenspezifische Systeme einzuarbeiten</li>
<li>ausgeprägte Teamfähigkeit, Sozialkompetenz und ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
<li>überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft, Belastbarkeit und Eigeninitiative</li>
<li>Bereitschaft/Eignung zur Durchführung von Arbeiten in Höhen</li>
<li>Flexibilität und Bereitschaft zum Dienst auch außerhalb der regulären Arbeitszeiten bzw. Bereitschaft zur Teilnahme an einer Rufbereitschaft (am Wochenende/nach Dienstschluss)</li>
<li>Verschwiegenheit und Bereitschaft zur Mitwirkung bei einer erweiterten Sicherheitsüberprüfung nach § 9 Sicherheitsüberprüfungsgesetz (SÜG)</li>
</ul><h3>Was Sie noch wissen sollten:</h3>Wir sind davon überzeugt, dass vielfältige Teams bessere Ergebnisse erzielen können. Wir freuen uns daher auf Bewerbungen von Personen jeder Herkunft, Religion, Weltanschauung, sexueller Identität oder Orientierung und unabhängig von bestehenden Behinderungen. Wir ermutigen ausdrücklich Menschen mit Einwanderungsgeschichte, sich zu bewerben.
Wir verstehen uns als familienfreundlicher Arbeitgeber und begrüßen daher auch Bewerbungen von Menschen mit Familienpflichten.
Der zu besetzende Arbeitsplatz ist grundsätzlich für eine Besetzung in Form der Arbeitsplatzteilung („Job-Sharing“) und auch für eine Teilzeitbeschäftigung geeignet, solange eine bedarfsgerechte Aufgabenerfüllung sichergestellt ist. Daher wird geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten entsprochen werden kann.
Das Bundeskanzleramt gewährleistet die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt; von ihnen wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Die auszuübenden Tätigkeiten ermöglichen bei Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen eine Eingruppierung bis zur Entgeltgruppe 8 TVöD. Die Stufenzuordnung richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung und Ihrem bisherigen Werdegang.
Das Bundeskanzleramt zahlt eine Zulage für die Tätigkeit bei obersten Bundesbehörden (sog. „Ministerialzulage“) in Höhe von bis zu 220 Euro. Des Weiteren erhalten Tarifbeschäftigte eine betriebliche Altersversorgung über die Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder.
Wir bieten eine gute „Work-Life-Balance“ mit flexiblen Arbeitszeiten sowie 30 Tage Erholungsurlaub pro Kalenderjahr. Zusätzlich können wir Ihnen bei entsprechendem Zeitguthaben bis zu 18 Tage Zeitausgleich innerhalb eines Jahres gewähren.
Das Bundeskanzleramt kann durch seine verkehrsgünstige Lage auch eine sehr gute Anbindung an den ÖPNV vorweisen. Zudem bieten wir einen monatlichen Arbeitgeberzuschuss zum VBB-Firmenticket/Deutschland-Ticket Job.
Freuen Sie sich auf eine gezielte Einarbeitung, individuelle Weiterbildungen und ein facettenreiches Arbeitsumfeld mit vielfältigen und spannenden Themen in einem engagierten und motivierten Team.<h3>Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unseres Teams werden?</h3>Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre Unterlagen können Sie gern bis zum&nbsp;16. Januar 2026 über <a href="https://www.interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1395440" target="_blank">www.interamt.de</a> einreichen. Die Stellenausschreibung finden Sie dort unter der Stellen-ID: 1395440.
<a href="https://interamt.de/koop/app/stelle?&amp;id=1395440" target="_blank"> Jetzt bewerben </a>
Sofern Sie über keinen Interamt-Zugang verfügen, ist vorab eine Registrierung unter <a href="https://interamt.de/koop/app/registrieren?5" target="_blank">www.interamt.de</a> erforderlich.
Für organisatorische Fragen stehen wir Ihnen unter der Telefonnummer <a href="tel:+4930184002850" target="_blank">+49&nbsp;30&nbsp;18&nbsp;400‑28&nbsp;50</a> gerne zur Verfügung. <h2>Hinweise zum Auswahlverfahren:</h2> Wir weisen darauf hin, dass wir Vorstellungsgespräche ggf. via Webex durchführen. <h2>Datenschutz:</h2> Hinweise zum Datenschutz und dem damit verbundenen Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens stehen Ihnen im Internet unter folgendem Link zur Verfügung: <a href="https://www.bundesregierung.de/datenschutz-im-auswahlverfahren-bkamt" target="_blank">https://www.bundesregierung.de/datenschutz-im-auswahlverfahren-bkamt</a>

Fachhandwerker/-in für Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik (m/w/d) im Referat 131

Bei der Evangelischen Kirche in Deutschland (EKD) ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine unbefristete Stelle (50&nbsp;%) im Handlungsbereich Evangelische Seelsorge in der Bundeswehr (HESB) zu besetzen. Dienstort ist Berlin – Jebensstraße 3, 10623 Berlin. Die EKD koordiniert die Zusammenarbeit der in ihr 
zusammengeschlossenen 20 Landeskirchen und vertritt die Anliegen der 
evangelischen Kirche in Staat und Gesellschaft. Der HESB ist eine Verwaltungseinheit der EKD in Berlin, die dem 
Evangelischen Militärbischof unterstellt ist, um die Seelsorgearbeit der
 über 100 Militärgeistlichen an den Soldat*innen der Bundeswehr 
bestmöglich zu unterstützen. Weiterhin verwaltet der HESB das 
historische Dienstgebäude des Evangelischen Militärbischofs in Berlin. Das erwartet Sie bei uns <ul>
<li>Digitalisierung von Verwaltungsprozessen (u. a. Umsetzung datenbankgestützter Anwendungen auf Basis Claris FileMaker)</li>
<li>Unterstützung bei der Administration von Servern im Rechenzentrum und Mitwirkung bei der Pflege von Nextcloud- und Mailservern</li>
<li>technischer 2nd-Level-Support</li>
<li>Einweisungen und Anwenderschulungen</li>
<li>Erstellung technischer Dokumentationen, Handreichungen und Anleitungen</li>
</ul> Das bringen Sie mit <ul>
<li>abgeschlossenes Hochschulstudium im IT/Informatik-Bereich oder in 
verwandten Studiengängen oder den Nachweis gleichwertiger Fähigkeiten 
und entsprechender beruflicher Erfahrungen</li>
<li>gute Kenntnisse in der Softwareentwicklung, vorzugsweise mit Claris FileMaker</li>
<li>Grundkenntnisse in der Administration von Serversystemen (Linux, Webanwendungen)</li>
</ul> Darauf können Sie sich freuen <ul>
<li>ein Entgelt nach Entgeltgruppe EG 10 der Dienstvertragsordnung der EKD (entspricht TVöD Bund)</li>
<li>einen modernen Arbeitsplatz in einem engagierten Team, das sich auf Sie freut und ein gutes Miteinander lebt</li>
<li>umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
<li>ein „berufundfamilie“-zertifiziertes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und -modellen</li>
<li>die Möglichkeit des mobilen Arbeitens</li>
<li>die Sozialleistungen des öffentlichen / kirchlichen Dienstes (u. a. 
eine attraktive betriebliche Altersversorgung und eine Kinderzulage für 
jedes Kind)</li>
<li>einen Zuschuss zum Deutschlandticket Job</li>
<li><a href="https://www.ekd.de/arbeiten-bei-der-evangelischen-kirche-deutschland-66365.htm" target="_blank">Weitere Informationen über alles, was das Arbeiten bei der EKD ausmacht</a></li>
</ul> Bewerbungen reichen Sie bitte ausschließlich über unser Bewerbungsportal bis zum 14.01.2026 ein. Sie sind bereit, die Ziele der evangelischen Kirche zu achten und im beruflichen Handeln zu vertreten und zu fördern. Menschen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Kontakt Für Rückfragen steht Ihnen der Verwaltungsleiter des 
Handlungsbereiches Evangelische Seelsorge in der Bundeswahr (HESB), 
Nicolas Basse (<a href="mailto:nicolas.basse@hesb.de" target="_blank">nicolas.basse@hesb.de</a>) gerne per E-Mail zur Verfügung.

Sachbearbeitung Digitalisierung/IT-Administration beim HESB (m/w/d)

Die AWO Bezirksverband Schwaben e.V. (AWO) ist ein innovativer, moderner und überkonfessioneller Träger. Wir bilden, erziehen und betreuen knapp 3.500 Kinder in 35 Einrichtungen an 24 Standorten im Regierungsbezirk Schwaben in Kinderkrippen, -gärten, -horten und Kinderhäusern.
Für unser AWO Kinderhaus Rappelkiste Vöhringen suchen wir ab 01.02.2026 eine*n Kinderpfleger*in&nbsp; in Teilzeit und Vollzeit.&nbsp;<h1>Stellenbeschreibung</h1>Kinderpfleger*in oder vergleichbarer anerkannter Abschluss in Teilzeit und Vollzeit gesucht.
Nähere Infos zu unserem AWO Kinderhaus Rappelkiste Vöhringen finden Sie auf der Homepage unter <a href="https://www.awo-kita-voehringen.de/" target="_blank">https://www.awo-kita-voehringen.de/</a><h1>Sie bringen mit</h1>abgeschlossene Ausbildung als Kinderpfleger*in oder vergleichbare anerkannte Ausbildung
<ul>
<li>
Fundiertes Fachwissen und Berufserfahrung
</li>
<li>
Selbständiges, strukturiertes und verantwortungsvolles Arbeiten
</li>
<li>
Freude und Einfühlungsvermögen beim Umgang mit den uns anvertrauten Kindern und deren Eltern
</li>
<li>
Engagement auf der Grundlage unseres Leitbildes, insbesondere der Partizipation
</li>
<li>
soziale Kompetenzen und Teamfähigkeit sowie Freude und Leidenschaft am Beruf
</li>
</ul><h1>Wir bieten Ihnen</h1><ul>
<li>eine leistungsgerechte Vergütung gemäß TV AWO Bayern</li>
<li>eine Wochenarbeitszeit von 38,50 Stunden</li>
<li>Monatliche SuE-Zulage, attraktive Jahressonderzahlung</li>
<li>30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) + Weihnachten u. Silvester frei</li>
<li>2 Regenerationstage (zusätzlich frei)</li>
<li>Zuschuss zu den Kita-Betreuungskosten für Mitarbeiterkinder</li>
<li>betrieblicher Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement</li>
<li>Fahrradleasing</li>
<li>interne und externe Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung</li>
<li>regelmäßige Arbeitskreise und Workshops</li>
<li>unterstützende psychosoziale Beratung in besonderen Lebenslagen</li>
</ul><h1>Jetzt bewerben</h1>AWO Kinderhaus Rappelkiste VöhringenCarola Seeberger Sterntalerweg 6 89269 VöhringenTelefonnummer: 07306 2282 Internetseite: <a href="www.awo-kita-voehringen.de/">www.awo-kita-voehringen.de/</a>

AWO Bezirksverband Schwaben e. V.

So bereitest du dein Vorstellungsgespräch bei der AWO vor | Bewerbungstipps mit Elisa

Kinderpfleger*in, Pädagogische Ergänzungskraft (m/w/d)

Über uns
 
 Die Berliner Wasserbetriebe sind mit über 4.800 Mitarbeiter:innen das größte Unternehmen der Wasser- und Abwasserbranche in Deutschland. Als Unternehmen des Landes Berlin gestalten und fördern wir die lebenswerte, moderne Metropole Berlin. Die Berliner Wasserbetriebe gelten weit über die Stadtgrenzen hinaus als stabiles Wirtschaftsunternehmen und verlässlicher Arbeitgeber.
 <h3>
 Was Sie bei uns bewegen
 </h3>
 <ul><li>Fahren verschiedener Fahrzeuge (mit Anhänger) und Bedienung der Spezialtechnik, z. B. HDSR-Fahrzeuge, Inspektionsfahrzeuge (analoge und hybride Technik) sowie Hochdruck- und Schlammsaugwagen (auch für Großprofile)</li><li>Durchführung der Reinigung, Wartung und Instandsetzung in Abwasseranlagen</li><li>Entscheidung über einzusetzende Spezialtechnik</li><li>Einbau der Technik gemäß Herstellerangaben in Abwasseranlagen&nbsp;</li><li>Abbau und Reinigung der Einsatztechnik&nbsp;</li><li>Erfassung, Protokollierung des bei Durchführung der Maßnahme festgestellten Anlagenzustands</li><li>Vor- und Nachbereitung der Fahrzeuge: Durchführung Pflege-, Wartungs- und ggf. Kleinreparaturen sowie Prüfung der Funktionen an Fahrzeugen bzw. Spezialtechnik</li></ul>
 <h3>
 Das bringen Sie mit
 </h3>
 <ul><li>Fachkraft für Rohr-, Kanal- und Industrieservice mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Alternativ: Abgeschlossene technische Berufsausbildung (Industriemechaniker:in oder Fachkraft für Abwassertechnik oder Berufskraftfahrer:in) mit fundierten Kenntnissen in stellenrelevanten Aufgaben</li><li>Erforderlich: Führerschein Klasse CE&nbsp;</li><li>Schulung Kanalzustandsbewertung mit der sehenden Düse</li><li>Sehr gute Kenntnisse der einschlägigen Software (z. B. UBI, Geoinformationssysteme)</li><li>Umfangreiche Kenntnisse der Fahrzeugtechnik für betriebliche Aufgaben an Abwasseranlagen sowie der Anlagen zur Abwasserableitung aus betrieblicher Sicht</li><li>Kenntnisse im Umweltschutz und der Arbeitssicherheit</li><li>Hohe Kundenorientierung, ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Zuverlässigkeit</li></ul>
 <h3>
 Gute Gründe für eine Karriere bei uns
 </h3>
 <ul><li>Innovative Technologien für den Berliner Wasserkreislauf</li><li>Nachhaltiger Umweltschutz durch aktive Forschung</li><li>Sinnvolle Aufgaben mit Verantwortung und Teamgeist</li><li>Vielfältige Karriereperspektiven und -förderung (z. B. Female Leadership Programm, individuelle Personalentwicklungspläne, interne Weiterbildungsmöglichkeiten)</li><li>Ausgewogene Work-Life-Balance: 39-Stunden-Woche, 30 Tage Urlaub / Jahr, bei entsprechender Tätigkeit kann 60 % der Arbeitszeit je Quartal im Homeoffice erfolgen, diverse Arbeitszeitmodelle (z. B. Sabbatical, Gleitzeit, Teilzeit, 10 zusätzliche Urlaubstage durch Entgeltumwandlung etc.), betriebliche Altersvorsorge (VBL), vermögenswirksame Leistungen (VWL), Zuschuss zum Deutschlandticket Job, Corporate Benefits Mitarbeiterangebote, 39 Wochen Entgeltfortzahlung im Krankheitsfall, betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. Fahrradleasing), Familienfreundlichkeit, professionelle Mitarbeiter:innenberatung zu allen Lebenslagen</li></ul>BezahlungWir bieten Ihnen eine Vergütung in der Entgeltgruppe 6 nach dem <a href="https://api.relaxx.center/r/153c23735bc9434e81e8451123cd830f?pid=2506951&amp;mpid=1466263&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">Tarifvertrag Versorgungsbetriebe (TV-V)</a> an. Je nach Vorliegen der persönlichen Voraussetzungen kann eine Eingruppierung auch in eine niedrigere Entgeltgruppe erfolgen. &nbsp; Zudem erfolgt die Zahlung einer Zulage nach TV-V.&nbsp;
 <h3>
 Ihr:e Recruiting-Ansprech­partner:in
 </h3>
 Haben Sie Fragen rund um die Anstel­lung bei den Berliner Wasser­betrie­ben oder den Bewer­bungs­prozess? Ihre Recruiterin Lisa Ann Pochstein beant­wortet gern Ihre Fragen. E-Mail: <a href="https://api.relaxx.center/r/fe387b3ba2014a7fb3b3068f7af13c20?pid=2506951&amp;mpid=1466263&amp;prid=1070719&amp;tid=30" target="_blank">bewerbung@bwb.de</a>
 
 Berliner Wasserbetriebe | Recruiting | 10864 Berlin

Mitarbeiter:in Spezialtechnik in der Region mit Fahrertätigkeit (w/m/d)

Unterstützen Sie unser Team an einem unserer Standorte in Ulm, in der Oberlausitz, im Altenburger Land, in Brandenburg oder Berlin! &nbsp;Profitieren Sie von unserem Wachstum und werden Teil unseres Teams! Tag für Tag realisieren wir mit Herz und Verstand ein Stück Zukunft! Unsere vielfältigen Leistungs- und Produktsparten zeichnen sich durch Kompetenz, Qualität und zukunftsweisende Technologien aus. Wir suchen tatkräftige Verstärkung und freuen uns auf Sie.&nbsp;<h2>Ihr HEIMVorteil &nbsp;</h2>Bei uns werden Sie es gut haben! Denn Mitarbeiter/innen, die gern zur Arbeit kommen und engagiert bei der Sache sind, sichern uns allen die Zukunft.Zusatzleistungen<ul><li>Sonderzahlungen</li><li>Prämien</li><li>Betriebliche Altersvorsorge und Unfallversicherung</li></ul>Arbeit / Freizeit / Familie<ul><li>Geregelte oder flexible Arbeitszeiten ohne Wochenendarbeit</li><li>Flexibilisierung von Arbeitszeit und -ort bei Bedarf</li></ul>Weiterbildung<ul><li>Regelmäßige Schulungen</li><li>Unterstützende Weiterbildung</li></ul>Gesundheit<ul><li>JobRad: Fahrradleasing</li><li>Ergonomischer Arbeitsplatz</li><li>Bezuschusstes Mittagessen in der Seeberger Kantine (Standort Ulm)</li></ul>Weitere Benefits<ul><li>Entwicklungsmöglichkeiten, spannende Projekte</li><li>Kostenloses Wasser, Softdrinks, Kaffee und Obst (je nach Standort)</li><li>Hochwertige Arbeitskleidung wird gestellt</li><li>Mitarbeiterparkplätze</li><li>Mitarbeiterevents und Firmenausflüge</li><li>Corporate benefits: Rabatte bei zahlreichen Unternehmen</li></ul>&nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Bewerbungsportal!&nbsp;HEIM-Gruppe &nbsp;Ilona AmmannBoschstraße 12-14 | 89079 Ulm Tel.: 0731 / 4092 43<a href="http://www.heim-gruppe.de/" target="_blank">www.heim-gruppe.de</a>

HEIM Bau GmbH & Co. KG

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Initiativbewerbung (m/w/d)

<h2>Wir suchen Verstärkung an unserem Standort in Neu-Ulm</h2>Du bist gerne unterwegs und möchtest in einem familiären Umfeld arbeiten, das deine Leistung schätzt? Als Lkw-Fahrer (m/w/d) im Nahverkehr bei Götz bist du Teil eines engagierten Teams, das seit über 70 Jahren Verantwortung für die Region übernimmt. Mit modernen Fahrzeugen und geregelten Arbeitszeiten bieten wir dir einen Job, der nicht nur sicher, sondern auch abwechslungsreich ist.<h2>Deine Aufgaben</h2><ul><li>C / CE auf Abrollzug im Regionalverkehr – Tagestouren ab Neu-Ulm oder Weißenhorn</li><li>C / CE auf Abrollzug mit Kran im Nahverkehr – Tagestouren ab Neu-Ulm oder Weißenhorn</li><li>C / CE auf Absetz- &amp; Abrollzug im Nahverkehr als Springer –&nbsp; Tagestouren ab Neu-Ulm oder Weißenhorn</li></ul><h2>Das solltest du mitbringen</h2><ul><li>Führerschein Klasse C/CE sowie gültige BKF-Module (Schlüsselzahl 95)</li><li>Idealerweise Erfahrung im Entsorgungsbereich – Quereinsteiger willkommen</li><li>Für den Stückguttransport: gültiger ADR-Schein</li><li>Technisches Verständnis im Umgang mit modernen Fahrzeugen</li><li>Ausgeprägte Service- und Kundenorientierung</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><h2>Deine Benefits bei Götz</h2>Seit unserer Gründung im Jahr 1951 steht eines für uns fest: Unsere Mitarbeitenden sind unser wertvollstes Gut. Als familiengeführtes Unternehmen sind wir gewachsen und haben uns weiterentwickelt – doch unsere Einstellung hat sich nie verändert. Unsere Entscheidungen richten sich stets nach den Wünschen unserer Kunden und dem Wohl unseres Teams. Denn nur ein zufriedenes Team kann nachhaltig erfolgreich sein. Deshalb schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder seine Rolle kennt und wertgeschätzt wird. Gemeinsam tun wir alles dafür, dass Arbeit nicht nur effizient, sondern auch erfüllend ist.<ul><li>Unbefristete Arbeitsverhältnisse Bei uns kannst du langfristig planen – wir setzen auf Sicherheit und Stabilität.</li><li>Geregelte Arbeitszeiten Deine Work-Life-Balance liegt uns am Herzen – Überstunden gehören bei uns nicht zum Alltag.</li><li>Übertarifliche Bezahlung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld.</li><li>Betriebliche Altersvorsorge Wir denken an deine Zukunft und unterstützen dich mit einer finanziellen Vorsorge.</li><li>Freie Getränke an allen Standorten Wir stellen allen unseren Mitarbeitern kostenloses Wasser zur Verfügung.</li><li>Zuschuss pro Mittagessen Genieße dein Hofmann Menü zu fairen Preisen – wir übernehmen einen Teil der Kosten.</li><li>Regelmäßige Firmenveranstaltungen Von Sommerfesten bis hin zu Weihnachtsfeiern – wir feiern unsere Erfolge gemeinsam.</li><li>JobBike-Leasing Bleib mobil und umweltfreundlich – mit deinem persönlichen Fahrrad oder E-Bike zu attraktiven Konditionen.</li></ul><h2>Das macht uns aus</h2><ul><li>Moderner Fuhrpark</li><li>Flache Hierarchien und klare Strukturen</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten und moderne Arbeitsmittel</li><li>Regelmäßige Schulungen und Weiterentwicklungsmöglichkeiten</li><li>Ein kollegiales Team, das füreinander einsteht</li></ul><h2>Über Götz</h2>Auf einer Betriebsfläche von 60.000 m² in Neu-Ulm, Weißenhorn und Memmingen arbeiten wir jeden Tag daran, die Region sauberer und nachhaltiger zu machen.Als familiengeführtes Unternehmen in dritter Generation verbinden wir Tradition mit Fortschritt und schaffen sichere Arbeitsplätze in einer zukunftsfähigen Branche. Mit einem modernen Fuhr- und Maschinenpark sowie rund 100 engagierten Mitarbeitenden sind wir führend in der Entsorgungsbranche. Gemeinsam schaffen wir innovative Lösungen für die Aufbereitung von Rohstoffen und den Schutz unserer Umwelt.<h2>Werde Teil unseres Teams!</h2>Hast du noch Fragen? Melde dich einfach telefonisch oder per E-Mail bei uns!Alexander Kechter <a href="tel:+4973197887151" target="_blank">0731 97887-151</a> <a href="mailto:alexander.kechter@goetz-neu-ulm.de" target="_blank">alexander.kechter@goetz-neu-ulm.de</a>Götz GmbH Schrott und Metalle Zeppelinstraße 32 89231 Neu-Ulm

Götz GmbH Schrott und Metalle

Lkw-Fahrer (m/w/d) Im Nahverkehr / Regionalverkehr

Die Niederlassung Münster des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen <h1>Ingenieurin / Ingenieur (w/m/d) Elektrotechnik für den Bundesbau </h1> Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000&nbsp;Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3&nbsp;Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,6&nbsp;Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der&nbsp;größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 3.000&nbsp;Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Bundesverwaltung bis 2045! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Bundes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer&nbsp;<a href="https://www.blb.nrw.de" target="_blank">Internetseite</a>. Zu den spannendsten Arbeitsbereichen der gesamten Baubranche gehört der Bundesbau. Der Bundesbau im BLB NRW plant und baut vergleichbar mit einem großen Projektmanagementbüro z.B. Bildungseinrichtungen und Fachhochschulen, Verwaltungsgebäude, Luftwaffenkasernen, NATO-Flugplätze oder Spezialgebäude der Bundespolizei. Als Teil unseres Teams entwickeln Sie hochmoderne, außergewöhnliche und einzigartige Projekte in NRW. <h2>Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!</h2> <ul> <li>Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00&nbsp;Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.</li> <li>Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60&nbsp;% pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.</li> <li>Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmen­bedingungen.</li> <li>Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.</li> <li>Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungs­akademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basis­versicherung für eine lebenslange Betriebsrente.</li> <li>Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilien­portfolio des Landes NRW!</li> <li>Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.</li> </ul><h3>Ihre Aufgaben und Möglichkeiten:</h3><h3>Ihr Profil:</h3><ul>
<li>Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/ Master/ Bachelor) der Fachrichtung Elektrotechnik bzw. Energie- und Gebäudetechnik oder in einer vergleichbaren Fachrichtung</li>
</ul>
oder 
<ul>
<li>Sie können einen erfolgreichen Abschluss zur staatlich geprüften Technikerin/zum staatlich geprüften Techniker bzw. Abschluss als Meisterin oder Meister in der Fachrichtung Elektrotechnik nachweisen und eine mindestens sechsjährige einschlägige Berufserfahrung in einer Tätigkeit ingenieurmäßigen Zuschnitts (z. B. durch Arbeitszeugnisse zu belegen)</li>
</ul>
Weitere Anforderungen:<h3>Ihr Entgelt:</h3>Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E10 bis zur E12​ TV-L (ca. 50.000,00 € - ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z.B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich. 
<h2>Was uns ausmacht:</h2>
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann. <h3>Ansprechpartner/in:</h3>Christian Symanowski Fachlicher Ansprechpartner <a href="tel:+492519370696" target="_blank">+49&nbsp;251&nbsp;9370&nbsp;696</a> Tsui Shan Li Recruiterin <a href="tel:+4921161700673" target="_blank">+49&nbsp;211&nbsp;61700&nbsp;673</a> <h2>Planen Sie mit uns?</h2> Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis zum 16.01.2026 über unser <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/bf7526b5-43036-506-27b25b.html" target="_blank">Onlinebewerbungsportal</a>. Weitere Informationen finden Sie unter <a href="https://karriere.blb.nrw.de/" target="_blank">www.blb.nrw.de</a>

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