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<p>Bei Ott &amp; Partner bieten wir Ihnen nicht nur einen Job, sondern die Chance Ihre Karriere aktiv mitzugestalten. Vom ersten Tag an sind Sie ein wertvoller Teil unseres Teams und arbeiten an spannenden Aufgaben in einer dynamischen Kanzlei. <strong>Wir suchen motivierte Talente, die sich sowohl persönlich als auch beruflich weiterentwickeln wollen.</strong></p><p>Bei uns können Sie sich entfalten und Verantwortung übernehmen, um Ihre Karriereziele zu verwirklichen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams und starten Sie Ihre Berufslaufbahn bei Ott &amp; Partner. Gestalten Sie Ihre Zukunft mit uns!</p><h2><br>Ihre Aufgaben:</h2><ul><li><strong>Zahlen im Griff:</strong> Sie übernehmen eigenständig die Finanzbuchhaltung für Mandanten aus unterschiedlichsten Branchen und sorgen für eine präzise und termingerechte Abwicklung.</li><li><strong>Jahresabschlüsse &amp; Steuererklärungen:</strong> Sie unterstützen bei der Erstellung und bringen Ihr Know-how aktiv ein.</li><li><strong>Kompetente Ansprechperson:</strong> Sie beraten Mandanten bei buchhalterischen und steuerlichen Fragestellungen und stehen ihnen mit Fachwissen zur Seite.</li><li><strong>Sorgfältige Buchführung:</strong> Sie prüfen und verbuchen Belege, führen Kontenabstimmungen durch und behalten den Überblick über alle Zahlen.</li><li><strong>Zukunft gestalten:</strong> Sie wirken an der Optimierung von Prozessen mit und treiben die Digitalisierung der Buchhaltung aktiv voran.</li></ul><h2><br>Was Sie auszeichnet:</h2><ul><li><strong>Fachwissen &amp; Erfahrung:</strong> Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise als Steuerfachangestellte (Mensch) oder Finanzbuchhalter (Mensch) – und bringen bereits Erfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, vorzugsweise in einer Steuerkanzlei.</li><li><strong>Digitales Arbeiten liegt Ihnen:</strong> Sie sind routiniert im Umgang mit DATEV und MS Office und treiben digitale Prozesse aktiv mit voran.</li><li><strong>Persönlichkeit mit Mehrwert:</strong> Sie überzeugen mit einer offenen, serviceorientierten Art und kommunizieren professionell mit Mandanten.</li><li><strong>Sorgfältig &amp; strukturiert:</strong> Sie arbeiten gewissenhaft, behalten den Überblick und setzen Ihre Aufgaben effizient um.</li></ul><p><br><strong>Wohlfühl-Büroräume - Kanzlei 4.0 - Dream-Team - Weiterlernen leicht gemacht - Das &amp; sind wir</strong><br>&nbsp;</p><ul><li><strong>Wohlfühl-Büroräume</strong> im Herzen von Augsburg und Dachau</li><li><strong>Digitaler Spitzenreiter:</strong> Hoher Digitalisierungsgrad dank DATEV ProCheck und innovativer Arbeitsprozesse</li><li><strong>Dream-Team:</strong> Verlässliche Ansprechpartner für Fachfragen und Patenschaftsprogramme für neue Kolleg:innen</li><li><strong>Ihr Wohlbefinden im Mittelpunkt:</strong> Ergonomische Arbeitsplätze, Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM), gemeinsame sportliche Aktivitäten und nicht zu vergessen unser Betriebsarzt</li><li><strong>Das &amp; zählt…</strong> viele attraktive Zusatzleistungen wie Sommercamp, Grillabende, Weihnachtsgeldausgleich uvm.</li><li><strong>Und das Beste:</strong> Ein engagiertes Team mit Humor und Spaß an der Arbeit</li></ul><h2><br>Bewerben bei uns ist ganz einfach</h2><p>Ohne Anschreiben. Ohne Zeugnisse</p><p>Auf der Homepage - Quick&amp;Easy - Schnellbewerbung</p><p>Per E-Mail: <a href="mailto:link@ott-partner.de" target="_blank">link@ott-partner.de</a></p><p>Astrid Link, Personalreferentin</p><p>0821-5030131</p><p>+49160 278 11 47</p><p>Katharinengasse 32 - 34 86150 Augsburg&nbsp;</p><p>Rufen Sie mich bei Fragen gerne an.&nbsp;</p>

Ott & Partner Treuhand  StBG

 Finanzbuchhalter (Mensch)

<p>Zur Verstärkung unseres Teams im <strong>Heigl Health MVZ Kempten-Allgäu</strong> suchen wir einen <strong>Personalreferenten / Personalsachbearbeiter (m/w/d)</strong>. Sie sind verantwortlich für die vollständige und korrekte Abwicklung aller personalrelevanten Verwaltungsprozesse – von der Einstellung über die Gehaltsabrechnung bis hin zur Pflege der Personalakten. Ihre strukturierte und serviceorientierte Arbeitsweise sorgt dafür, dass unsere Mitarbeitenden jederzeit auf eine professionelle und zuverlässige Personalbetreuung bauen können.</p><h2>Ihre Aufgaben:</h2><p><strong>Entgeltabrechnung und Personaladministration</strong></p><ul><li>Verwaltung und Pflege der <strong>Personalstammdaten</strong> und <strong>digitalen Personalakten</strong> im HR-System</li><li>Verwaltung von <strong>Fehlzeiten, Urlaubsansprüchen, Arbeitszeitkonten</strong> sowie Abwesenheiten (z. B. Krankheit, Elternzeit, Mutterschutz)</li><li>Überwachung und Dokumentation gesetzlicher Fristen und Meldepflichten (z. B. Meldungen an Krankenkassen, Berufsgenossenschaften)</li><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Bescheinigungen, Abmahnungen und Zeugnissen</li><li>Eigenverantwortliche Vorbereitung und perspektivisch Durchführung der monatlichen <strong>Gehaltsabrechnung</strong> in Zusammenarbeit mit unserem Steuerbüro bzw. Lohnabrechnungsdienstleister (DATEV)</li></ul><p><strong>Personalbetreuung und HR-Prozesse</strong></p><ul><li>Ansprechpartner für Mitarbeitende und Führungskräfte in allen administrativen und abrechnungsbezogenen HR-Fragen</li><li>Organisation und Abwicklung von Ein- und Austritten (inkl. Onboarding, Offboarding, Übergabeprozesse)</li><li>Unterstützung beim Recruitingprozess: Stellenausschreibungen, Bewerberverwaltung, Terminkoordination</li><li>Pflege und Weiterentwicklung personalbezogener Standardprozesse und Dokumentationen</li><li>Mitarbeit an HR-Projekten zur Digitalisierung und Effizienzsteigerung</li></ul><h2>Ihr Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau, Lohn- und Gehaltsbuchhalter)</li><li>Fundierte <strong>Berufserfahrung in der Personalsachbearbeitung</strong> und im Bereich <strong>Lohn- und Gehaltsabrechnung</strong></li><li>Sichere Kenntnisse im <strong>Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht</strong></li><li>Erfahrung im Umgang mit gängiger Abrechnungs- und HR-Software (z. B. DATEV oder vergleichbare)</li><li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel</li><li>Selbstständige, gewissenhafte und strukturierte Arbeitsweise mit hoher Zahlenaffinität</li><li>Integrität und Teamorientierung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>Eine verantwortungsvolle Position im administrativen Personalbereich</li><li>Ein wertschätzendes, teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem medizinisch geprägten Unternehmen</li><li>Flexible Arbeitszeiten&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung und medizinischem Leitungsteam</li><li>Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung im Gesundheits- und Personalwesen</li><li>Attraktive Vergütung, betriebliche Altersvorsorge und weitere Benefits (z. B. Gesundheitsangebote)</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Heigl Health GmbH MVZ Kempten-Allgäu

Personalreferent/Personalsachbearbeiter im MVZ

<h2><strong>Weil’s um mehr als Geld geht.</strong></h2><h2><strong>Ihre Zukunft bei der Kreissparkasse.</strong></h2><p>Sie suchen? Wir auch!</p><h1><strong>Spezialist/in (w/m/d) Vertriebssteuerung &amp; Controlling</strong></h1><ul><li>Arbeitszeit: Vollzeit</li><li>Karriere Ebene: Position mit Berufserfahrung</li></ul><h3><strong>Hier bringen Sie sich ein</strong></h3><ul><li>Sie wollen am Erfolg einer Großsparkasse aktiv mitwirken? Anhand der Gesamthausstrategie verantworten Sie die Vertriebsplanung sowie das Vertriebscontrolling. Dabei setzen Sie Vertriebliche Steuerungsinstrumente gezielt ein.</li><li>Sie berücksichtigen die Standards der Sparkasse, kennen die Anforderungen einer Großsparkasse mit Blick auf strategische Zielsetzungen und identifizieren wichtige Handlungsfelder.</li><li>Der Blick auf das große Ganze macht Ihnen Spaß: Sie durchleuchten Vertriebskonzepte unserer Dachverbände, entwickeln Instrumente der Vertriebssteuerung weiter und bringen sich in Projekten ein.</li><li>Für die Themen Vertriebssteuerung und Kundensegmentierungen oder Anreizsysteme sind Sie ein kompetenter Ansprechpartner innerhalb der Kreissparkasse.</li></ul><h3><strong>Was Sie auszeichnet</strong></h3><ul><li>Sie haben eine Ausbildung als Bank- oder Sparkassenbetriebswirt abgeschlossen oder streben dies an und verfügen über umfangreiche Erfahrungen im Vertrieb von Privat- und Firmenkunden.</li><li>Sie zeichnen sich durch fundierte Kenntnisse in den Bereichen Vertriebssteuerung, Kundensegmentierung, Zielplanung und der Erfolgsmessung im Vertrieb aus.</li><li>Sie bringen eine hohe Motivation mit, Veränderungen voranzutreiben und etwas zu bewegen.</li></ul><h3><strong>Gute Gründe für Ihre Mitarbeit bei uns</strong></h3><ul><li><strong>Mehr Zeit für Sie</strong>: Genießen Sie&nbsp;<strong>32 Tage Urlaub</strong>&nbsp;und profitieren Sie von&nbsp;<strong>13,8 Monatsgehältern</strong>.</li><li><strong>Deutschland-Ticket unschlagbar günstig</strong>: Reduzieren Sie Ihre Kosten für das Deutschland-Ticket! Abhängig von Ihrer Vergütungsgruppe zahlen Sie nur&nbsp;<strong>17,55 € oder 37,55 €</strong>&nbsp;statt 58 €.</li><li><strong>Wellness und Fitness leicht gemacht</strong>: Mit&nbsp;<strong>Wellpass</strong>&nbsp;haben Sie Zugang zu einer Vielzahl an&nbsp;<strong>Sport-, Fitness- und Wellnesseinrichtungen</strong>&nbsp;– für nur&nbsp;<strong>29,90 € im Monat</strong>.</li><li><strong>Kulinarische Unterstützung</strong>: Nutzen Sie unseren&nbsp;<strong>Essensgeldzuschuss</strong>&nbsp;und erhalten Sie bis zu&nbsp;<strong>54 € pro Monat</strong>&nbsp;für Ihre Verpflegung.</li></ul><p><strong>Ihr Lebenslauf in Ihrer Onlinebewerbung genügt. Wir melden uns bei Ihnen!</strong></p><p>Vorab Fragen? Kontaktieren Sie gerne Annette Jenster aus dem Bereich Personal unter 089 23801 2606.</p>

Kreissparkasse München Starnberg Ebersberg

Spezialist (w/m/d) Vertriebssteuerung & Controlling

<p>Zur Verstärkung unseres Teams in 82024 Taufkirchen bei München suchen wir zum nächstmöglichen Termin einen</p><p><strong>Sachbearbeiter (m/w/d) für Abrechnungen&nbsp;in Vollzeit oder Teilzeit</strong><br>&nbsp;</p><p><strong>Über uns</strong></p><p>Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen im Bereich Frischelogistik mit ca. 120 Mitarbeitern, 6.000 qm Lager und 60 eigenen Fahrzeugen.</p><p><br><strong>Ihre Aufgaben</strong></p><ul><li>Sie sind der/die kompetente Ansprechpartner/in für unsere Kunden, Partner und internen Abteilungen&nbsp;</li><li>Sie bearbeiten selbstständig und verantwortungsbewusst alle eingehenden Anfragen, Reklamationen und Differenzen.</li><li>Sie sind zuständig für die Erstellung der Ausgangsrechnungen.</li><li>Sie überwachen den Rücklauf von Frachtpapieren und Lieferscheinen.</li></ul><p><br><strong>Ihr Profil</strong></p><ul><li>Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder über einschlägige Berufserfahrung.</li><li>Sichere IT- Kenntnisse in den gängigen Office-Programmen.</li><li>Ihr Arbeitsstil ist geprägt durch Selbstständigkeit, Organisationsfähigkeit, Flexibilität, Zuverlässigkeit und eine sorgfältige Arbeitsweise.&nbsp;</li><li>Sie sind kundenorientiert und geschickt im Umgang mit Geschäftspartnern und Kunden.</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke</li></ul><p><br><strong>Das wird Ihnen geboten</strong></p><ul><li>Wir bieten Ihnen bei leistungsgerechter Bezahlung einen langfristigen Arbeitsplatz mit einem vielfältigen und spannenden Aufgabenspektrum, in einem hoch motivierten Team.</li><li>Angenehmes Miteinander, flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, teamorientierte Arbeitsatmosphäre</li><li>Intensive Einarbeitung</li></ul><p><strong>Arbeitsort&nbsp;</strong></p><p>Karwendelstraße 11, 82024 Taufkirchen, Deutschland&nbsp;</p><p><br>HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT?<br>&nbsp;</p><p>Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige und aussagekräftige&nbsp;Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres nächstmöglichen Einstellungstermins.<br><br>Ansprechpartner für Bewerbung:<br>Frau Barbara Beck</p><p><a href="mailto:info@schmid-spedition.com" target="_blank">info@schmid-spedition.com</a><br><br><br><br><br>&nbsp;</p>

Spedition Schmid GmbH & Co. KG

Sachbearbeiter (m/w/d) für Abrechnungen

<p>Wir sind ein inhabergeführtes Unternehmen und bearbeiten alle Bereiche der elektrotechnischen Gebäudeausrüstung. Dabei sehen wir uns als Dienstleistungsunternehmen das stets die bestmögliche Lösung für die Planung und Ausführung des geplanten Projekts erarbeitet und realisiert.</p><p>Unsere offene Unternehmenskultur und flachen Hierarchien bieten unseren Mitarbeitern die Möglichkeit, aktiv am Erfolg des Unternehmens mitzuwirken und eigene Ideen einzubringen.</p><p><br>Als Kaufmann-/ frau für Büromanagement/ Projektassistenz</p><p>bist Du verantwortlich für:<br>&nbsp;</p><p>Unterstützung der Projektleiter und des Projektteams, Schnittstelle zu externen Projektbeteiligten im operativen Tagesgeschäft</p><p>Koordination und Protokollierung des Projektverlaufs</p><p>Koordination von Terminen und Besprechungen</p><p>Allgemeine Bürotätigkeiten wie Telefon und Schreibdienste, Organisation Bürobedarf, Rechnungsprüfung etc.</p><p>Auf Dich warten weitere anspruchsvolle Aufgaben, die wir Dir gerne in eigenverantwortlicher</p><p>Tätigkeit übermitteln. Wir bieten Dir regelmäßige Fort- und Weiterbildungen, um Dich in</p><p>Deinem Fachbereich zu spezialisieren.</p><p><br>Das bringst Du mit:<br>&nbsp;</p><p>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder vergleichbare Ausbildung</p><p>Motivation, Selbstständigkeit, gute Organisationsfähigkeit und Kommunikationsstärke</p><p>Unternehmerisches Denken und Handeln</p><p>Freundliches und Sicheres Auftreten</p><p>Sicherer Umgang mit MS Office- Programmen</p><p>Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Kundenorientierung, Flexibilität</p><p><br>Das bieten wir:<br>&nbsp;</p><p>Individuelle Arbeitszeitmodelle</p><p>Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliche Weiterbildungen</p><p>Betriebliche Gesundheitsförderung</p><p>Vermögenswirksame Leistungen</p><p>Parkplatz direkt am Gebäude, gute Verkehrsanbindung</p><p>Mitarbeiterevents</p><p>Jobrad Leasing als Benefit</p><p>Sicheres und langfristiges Beschäftigungsverhältnis</p><p>Eigenverantwortliche Aufgaben und Selbstständiges Arbeiten</p><p><br>Du bist neugierig geworden und fühlst Dich angesprochen?<br>&nbsp;</p><p>Dann freuen wir uns auf eine schriftliche Bewerbung von Dir.</p><p>Bitte sende uns Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen Online, oder an die nachstehende Adresse:</p><p>Ing. Büro ABT ELEKTROPLANUNG</p><p>z.Hd. Alexandra Abt</p><p>Heisinger Straße 12</p><p>87437 Kempten</p><p><strong>Online Bewerbung</strong>:&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;</p><p><a href="mailto:bewerbung@abt-elektroplanung.de" target="_blank">bewerbung@abt-elektroplanung.de</a></p><p><a href="http://www.abt-elektroplanung.de" target="_blank">www.abt-elektroplanung.de</a>&nbsp;</p><p>Du hast Fragen zu einer Stellenanzeige oder benötigst zusätzliche Informationen? Dann melde Dich gerne telefonisch bei uns! Ansprechpartnerin: Alexandra Abt</p><p>0831 / 523 7006 -12</p><p><br>&nbsp;</p>

ABT ELEKTROPLANUNG

Kaufmann-/frau für Büromanagement (m/w/d)

<p><strong>Einkäufer (m/w/d) Obst &amp; Gemüse</strong> in Karwendelstraße 9, 82024 Taufkirchen, Deutschland. Diese Position wird als Festanstellung in Vollzeit besetzt werden.</p><h2>Über uns</h2><p><strong>JEDER MITARBEITER ZÄHLT.</strong> Denn unsere Mitarbeiter leisten täglich einen herausragenden Beitrag. Unabhängig von der Funktion und ganz gleich, ob in der Produktion, im Verkauf, im QM, im Lager, in der Logistik oder Verwaltung – die vertrauensvolle und verbindliche Zusammenarbeit untereinander sowie mit Kunden und Geschäftspartnern ist unsere natürliche Basis.</p><h2>Ihre Aufgaben</h2><ul><li>Verantwortung für den Einkauf von Obst und Gemüse.</li><li>Lieferantenmanagement und Verhandlungen führen.</li><li>Sicherstellung der Warenverfügbarkeit und Qualität.</li><li>Marktanalyse und Trendbeobachtung.</li></ul><h2>Was wir suchen</h2><ul><li>Erfahrung im Einkauf, vorzugsweise im Bereich Obst &amp; Gemüse.</li><li>Starke Verhandlungsfähigkeiten und Kommunikationsstärke.</li><li>Analytische Fähigkeiten und Zahlenverständnis.</li><li>Optional: Kenntnisse in Warenwirtschaftssystemen.</li></ul><h2>Warum Sie zu uns kommen sollten</h2><ul><li>Attraktive Arbeitsbedingungen und flexible Arbeitszeiten.</li><li>Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.</li><li>Unterstützendes und kollegiales Arbeitsumfeld.</li><li>Wettbewerbsfähiges Gehalt.</li></ul><h2>Unser Einstellungsprozess</h2><ul><li>Erstgespräch mit der Personalabteilung.</li><li>Fachliches Interview mit dem Abteilungsleiter.</li><li>Abschlussgespräch und Angebotserstellung.</li></ul><h2>Arbeitsort</h2><ul><li>Karwendelstraße 9, 82024 Taufkirchen, Deutschland</li></ul><h2>So bewerben Sie sich</h2><p>Bitte klicken Sie auf den Bewerben-Button, um Ihre Online-Bewerbung einzureichen. Ihr Lebenslauf wird direkt mit dem Recruiter geteilt.</p>

Herbert Widmann GmbH

Einkäufer (m/w/d) Obst & Gemüse

<p>Die AcadeMedia GmbH ist Teil der führenden nordeuropäischen Bildungsgruppe AcadeMedia und hat im deutschen Kita-Markt eine erstklassige Reputation als Betreiber hochwertiger Kindertagesstätten erworben. Unsere Mitarbeiter*innen sind unsere wichtigste und wertvollste Ressource.</p><p>Wir verstärken unser Team und suchen für unsere Zentrale in München-Pasing ab sofort einen</p><h2><strong>Sachbearbeiter Ressourcenmanagement (m/w/d)</strong></h2><p>in Voll- und Teilzeit (30-40 Stunden/Woche).</p><p><strong>Deine Aufgaben:</strong></p><ul><li>Personalerfassung über kitaspezifische Online-Portale und Softwares</li><li>Ermittlung des Personalbedarfs für unsere Kitas</li><li>Vertretung und Unterstützung bei der Personalplanung</li><li>Korrespondenz, Prüfen von Bescheiden sowie Mitwirkung bei der Endabrechnung mit den Landesverbänden</li><li>Beantragen von Personalzustimmungen inkl. der Erstellung von Personalmeldungen</li><li>Reporting und Controlling der Personalstunden, Erstellen und Pflege von Personal-Übersichten</li><li>Enge Zusammenarbeit mit unseren Kita-Leitungen</li><li>Qualifikationsprüfung von Bewerber*innen anhand ihrer eingereichten Unterlagen</li><li>Vornehmen einer korrekten Eingruppierung bei der Einstellung neuer Mitarbeiter*innen unter Voraussetzung wichtiger Kriterien</li><li>Recherche und Verwaltung von Fördermöglichkeiten und Förderprogrammen</li></ul><p><strong>Das bringst Du mit:</strong></p><ul><li>Du verfügst über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und bringst vorzugsweise Kenntnisse der gesetzlichen Förderrichtlinien und Verordnungen für Kitas mit</li><li>Du hast eine selbstständige Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein ist für Dich selbstverständlich</li><li>Du verfügst über sehr gute Excel-Kenntnisse und bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen</li></ul><p><strong>Freu Dich auf:</strong></p><ul><li>einen zukunftsorientierten Arbeitsplatz</li><li>eine attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersvorsorge</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit für Home-Office</li><li>eine Shopping-Card mit einem Monatsguthaben von 50 Euro</li><li>Bei uns sorgst Du vor: Gesundheitsförderung durch eine Urban Sports Mitgliedschaft</li></ul><p>Du willst einen Job, in dem Du viel bewegen kannst und hast Lust, Mitglied unseres engagierten, herzlichen Teams zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Lebenslauf, Gehaltsvorstellung und Deinem möglichen Eintrittstermin an Abteilungsleiter <strong>Vadim Meringer:</strong></p><p><a href="mailto:jobs-ressourcenmanagement@academedia.de" target="_blank"><strong>jobs-ressourcenmanagement@academedia.de</strong></a></p>

AcadeMedia GmbH

Sachbearbeiter Ressourcenmanagement (m/w/d)

<h2>Deine Aufgaben:&nbsp;</h2><ul><li>Erstellung von Arbeitsverträgen, Abmahnungen, Kündigungen und weiteren personalrelevanten Dokumenten</li><li>Verantwortung für die Lohn- und Gehaltsabrechnung</li><li>Gestaltung und Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen bis zur Bewerberkommunikation</li><li>Pflege und Weiterentwicklung unserer Karriereseite sowie unserer Website-Inhalte</li><li>Koordination und Verwaltung von Personalunterlagen, Zustimmungen und Bescheinigungen</li><li>Ansprechpartner*in für Mitarbeitende bei personalrelevanten Fragen</li><li>Unterstützung bei administrativen Aufgaben und HR-Projekten</li></ul><h2>Dein Profil:</h2><ul><li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Personalwesen (z. B. Personalfachkaufmann/-frau)</li><li>Erfahrung im Personalbereich oder Recruiting</li><li>Freude an Gestaltung, Kreativität und die Motivation, eigene Ideen einzubringen</li><li>Sicherer Umgang mit MS Office; Kenntnisse in HR-Software (z. B. DATEV, Adebis-Kita) sind von Vorteil</li><li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeit und ein sicheres schriftliches Ausdrucksvermögen</li><li>Organisationsgeschick, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise, Flexibilität und ein freundliches Auftreten</li></ul><h2>Wir bieten Dir:</h2><ul><li>Gelebte soziale Werte und ein herzliches, humorvolles Miteinander</li><li>Viel Raum für Gestaltung, eigene Ideen und persönliche Weiterentwicklung</li><li>Eine sichere Vergütung nach TVÖD</li><li>Münchenzulage, Fahrtkostenzuschuss (Deutschlandticket Job), Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt</li><li>30 Tage Urlaub plus ein Gesundheitstag sowie frei am 24. und 31.12.</li><li>Flexibles Arbeiten mit der Möglichkeit auf anteiliges Homeoffice</li><li>Mitgliedschaft im Wellpass (Gym), JobRad-Option</li><li>3 Tage Bildungsurlaub&nbsp;und 5 Fortbildungstage</li></ul><h2>Haben wir Dein Interesse geweckt?</h2>

Isarkinder München e.V.

Sachbearbeitung Personal & Recruiting (m/w/d)

<h2>Unser Unternehmen</h2><p>Inspiriert von der Arbeit entwickeln wir bei SIGEL kundenindividuelle Druckerzeugnisse, hochwertige Büroprodukte wie Whiteboards, Notizbücher und Desk Sharing-Zubehör sowie maßgeschneiderte E-Procurement Software, die deine tägliche Arbeit fortschrittlich, begeisternd und erfolgreich machen.&nbsp;<br>&nbsp;<br>Tradition und Moderne vereint – Als familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Mertingen beschäftigen wir rund 200 Mitarbeiter, die mit Leidenschaft und Engagement an der Verwirklichung unserer Vision arbeiten.&nbsp;<br>&nbsp;<br>Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder jene, die Initiative zeigen und sich durch ihr Engagement, Können und Talent auszeichnen.&nbsp;</p><p>Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n <strong>HR Operations Manager (all genders) in Teil-oder Vollzeit - möglich ab 25 Stunden/ Woche</strong></p><h2>Gründe für Ihren Start bei SIGEL:</h2><ul><li>Flexible Arbeitszeitmodelle &amp; mobiles Arbeiten – für eine optimale Work-Life-Balance</li><li>Attraktive Vergütung – leistungsgerecht und ergänzt durch vielfältige Zusatzleistungen</li><li>Wertschätzende Unternehmenskultur – geprägt von gelebten Werten, Vertrauen und einer offenen Du-Kultur</li><li>Individuelle Entgeltoptimierung – inklusive Dienstrad-Leasing für umweltbewusste Mobilität</li><li>Starker SIGEL-Teamgeist – ein echtes WIR-Gefühl und ein Umfeld, in dem Zusammenarbeit zählt</li><li>30 Tage Urlaub &amp; exklusive Personalrabatte - für noch mehr Lebensqualität</li><li>Sport &amp; Events – von gemeinsamen Aktivitäten der SIGEL-Sportgemeinschaft bis hin zu unvergesslichen Firmenevents</li><li>Erholung direkt vor der Tür – der Baggersee ist nur 100 m entfernt</li><li>Kostenfreie Getränke &amp; gesunde Snacks – ob Wasser, Cappuccino oder ein kleiner Energieschub zwischendurch – für Ihr Wohl ist gesorgt&nbsp;</li></ul><h2>Ihre Tätigkeiten:</h2><ul><li>Sie übernehmen die vorbereitende Lohnabrechnung&nbsp;</li><li>Sie sind erste Ansprechperson für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte bei arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Themen</li><li>Sie pflegen Mitarbeitendendaten, verwalten das Zeitwirtschaftssystem und sorgen für reibungslose HR-Prozesse</li><li>Sie begleiten neue Kolleg:innen beim Ein- und Austritt</li><li>Erstellung von Kennzahlen und Jahresabschlussarbeiten – insbesondere Rückstellungen</li><li>Abwicklung betrieblicher Altersvorsorge und Entgeltoptimierung/-umwandlung</li></ul><h2>Sie überzeugen mit:</h2><ul><li>Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Berufserfahrung im operativen Personalbereich, idealerweise mit Schwerpunkt Payroll</li><li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht</li><li>Kenntnisse in der betrieblichen Altersvorsorge und Rentenregelungen</li><li>Erfahrung in der Arbeit mit dem HR-Tool „rexx“ von Vorteil, aber kein Muss</li><li>Freude an strukturierter, sorgfältiger Arbeit und Übernahme von Verantwortung</li><li>Teamgeist, Empathie und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu behalten</li></ul><h2>Werden Sie Teil der Veränderung - werden Sie ein Teil des SIGEL-Teams!</h2><p>Nutzen Sie unser kurzes Online-Formular und senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!</p>

Sigel GmbH

HR Operations Manager (all genders) in Teil-oder Vollzeit

<h3>Über Uns</h3><p>Die Geiger FM Dienstleistungsgruppe gehört zu den TOP-20 Facility Management-Unternehmen in Deutschland. Die Unternehmensgruppe, die erfolgreich in den Geschäftsfeldern Gebäudeservice, Gebäudetechnik, Engineering, Grünpflege, Services für Gesundheit und Pflege, Catering &amp; Vending sowie Food &amp; Lifestyle tätig ist, beschäftigt 12.900 Mitarbeitende. Mit 81 Servicepoints ist das in Dietmannsried im Allgäu beheimatete Unternehmen mittlerweile im gesamten Bundesgebiet tätig. Bei Geiger FM bedeutet Verantwortung übernehmen, stets das Beste für unsere Kund:innen und Mitarbeitenden zu erreichen. Ohne Kompromisse, dafür mit viel Leidenschaft und vollem Einsatz. Als beständiges Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung bieten wir Jobs, die perfekt auf individuelle Bedürfnisse zugeschnitten sind – gemacht für jeden.<br><br>Für unsere Tochterfirma, die KDS Textilservice GmbH, in <strong>Blaichach </strong>suchen wir Sie ab sofort als Mitarbeiter (m/w/d) im Kundendienst.</p><h3>Ihre Tätigkeit</h3><ul><li>Telefonische Aufnahme von Kundenbestellungen</li><li>Erstellung und Versand von Patches sowie Organisation des Patchmaschinen-Verleihs</li><li>Bearbeitung und Dokumentation von Reklamationen</li><li>Externe Kundenbetreuung inkl. gelegentlicher Außendienstbesuche (1×/Monat)</li><li>Bestellung und Verwaltung von Berufskleidung (nach Finanzfreigabe)</li><li>Organisation der Ausstattung bzw. des Austauschs von Leasing-Berufskleidung</li><li>Kennzeichnung von Bewohnerwäsche</li><li>Übernahme weiterer Aufgaben auf Anweisung der Geschäftsleitung</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li><strong>Ausbildung</strong>: Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung</li><li><strong>Erfahrung</strong>: Sie haben erste Berufserfahrung, idealerweise im Kundenservice</li><li><strong>Kenntnisse</strong>: Sie besitzen gute Kenntnisse mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und verfügen über einen Führerschein der Klasse B</li><li><strong>Persönlichkeit</strong>: Sie sind sicher in Ihrem Auftreten, haben ein hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und bringen eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit mit</li><li><strong>Arbeitsweise</strong>:&nbsp; Sie arbeiten sorgfältig, präzise und eigenverantwortlich</li></ul><h3>Ihre Benefits</h3><ul><li>Krisenfester Arbeitsplatz mit geregelten Arbeitszeiten</li><li>Corporate Benefits und Benefits.me</li><li>Professionelles Onboarding</li><li>Online-Sportkurse</li><li>Angebote durch deutschlandweite Kooperationen</li><li>30 Tage Urlaub</li><li>Hauseigene Schulungsakademie mit einer Auswahl an Schulungen aus den verschiedensten Fachbereichen und Bereichen der Persönlichkeitsentwicklung</li><li>Ideenfabrik: Damit Verbesserungsvorschläge und neue, kreative Ideen nicht unentdeckt bleiben!</li></ul><h3>Ihre Ansprechpartnerin</h3><p>Bei Fragen melden Sie sich gerne bei</p>

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