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Pflegefachkraft (m/w/d) für Nachtwache
Am Haupthaus des Pilgerhaus Weinheim und an weiteren Standorten im Rhein-Neckar-Kreis ist es unser Ziel, den Alltag der uns anvertrauten jungen und erwachsenen Menschen zu verbessern – durch schulische Angebote, Wohnen und Betreuung, Beratung, Unterstützung im Alltag oder Hilfe bei der Freizeitgestaltung. 
Das Pilgerhaus betreut seit über 40 Jahren Menschen mit unterschiedlichen Behinderungen und Unterstützungsbedarf. Unser Ziel ist es, die uns anvertrauten Menschen in ihrem Alltag zu unterstützen und ihnen so mehr Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen. Das schaffen wir u.a. durch unsere besonderen Wohnformen mit 24h-Betreuung in unserem Hector Haus.&nbsp; 
Zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams suchen wir: &nbsp;
Pflegefachkraft (m/w/d) für Nachtwache&nbsp; alternativ Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) 
mit einem Beschäftigungsumfang von ca. 50%.
&nbsp;Deine Aufgaben:
<ul>
<li>Sicherstellung der nächtlichen Versorgung inkl. Behandlungspflege</li>
<li>Fachliche Beobachtung und Unterstützung unserer Klient*innen während der Nacht</li>
<li>Sachgerechte Dokumentation</li>
<li>Kommunikation mit allen am Pflege- und Betreuungsprozess Beteiligten</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zu Heilerziehungspfleger (m/w/d), Altenpfleger (m/w/d) o.ä.</li>
<li>Wertschätzung und Empathie gegenüber den uns anvertrauten Menschen</li>
<li>Engagierte, fachliche Mitarbeit und Teamfähigkeit, gruppenübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul>
Was wir bieten:
<ul type="disc">
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>regelmäßige Supervision</li>
<li>Qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen unseres eigenen Schulungs- und Fortbildungsprogramms</li>
<li>Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TVöD Bund&nbsp;(Sonn- und Feiertagszuschläge, ggf. Nachtzuschläge)</li>
<li>Mehr frei: Als Mitglied der Diakonie haben wir mehr freie Tage im Jahr, für die du keinen deiner 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) einplanen musst (Gründonnerstag halber Tag, 24. Dezember ganzer Tag, 31. Dezember ganzer Tag).&nbsp;</li>
<li>Zusatzversorgungskasse (EZVK): Als Einrichtung zahlen wir für dich in die betriebliche Altersversorgung ein.</li>
<li>Zeitwertkonto: Zur flexiblen Gestaltung der eigenen Lebensarbeitszeit. Es bietet die Möglichkeit, Resturlaub, Mehrarbeitszeit oder Gehaltanteile zu sammeln, z.B. für eine Freistellung in Form eines Sabbatjahrs.&nbsp;</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen: Geldleistungen, die von uns als Arbeitgeber direkt in deine Geldanlage fließen. Du entscheidest dabei selbst, in welcher Form und bei welchem Geldinstitut das Geld angelegt wird.</li>
<li>Jobticket: Wir unterstützen die Monatskarte für den öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket). Du kannst das Ticket für den Weg zur Arbeit und in der Freizeit nutzen. Besonders praktisch ist die gute Verkehrsanbindung des Pilgerhaus Weinheim mit eigener OEG-Haltestelle direkt vor der Haustür. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.rnv-online.de/tickets/weitere-angebote/job-ticket/infos-fuer-beschaeftigte/" target="_blank">hier</a>.</li>
<li>JobRad: bietet die Möglichkeit, ein individuelles Fahrrad über den Arbeitgeber im Rahmen einer Entgeltumwandlung zu leasen. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.jobrad.org/" target="_blank">hier</a>.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte bewerbe dich mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über das Bewerbungsportal. &nbsp;
Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:
Anne Cetin Personal &amp; Recruiting&nbsp; Telefon: 06201 5005-56 E-Mail: <a href="mailto:Personalabteilung@pilgerhaus.de" target="_blank">Personalabteilung@pilgerhaus.de</a>

Pilgerhaus Weinheim

Pflegefachkraft (m/w/d) für Nachtwache

Ergotherapeut (m/w/d)
Am Haupthaus des Pilgerhaus Weinheim und an weiteren Standorten im Rhein-Neckar-Kreis ist es unser Ziel, den Alltag der uns anvertrauten jungen und erwachsenen Menschen zu verbessern – durch schulische Angebote, Wohnen und Betreuung, Beratung, Unterstützung im Alltag oder Hilfe bei der Freizeitgestaltung.
Mit unseren Angeboten der Eingliederungshilfe ermöglichen wir mehr Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Das schaffen wir z.B. durch unsere besonderen Wohnformen, assistiertes Wohnen im Sozialraum oder übergreifende Freizeitangebote. Darüber hinaus bietet das zum Pilgerhaus gehörende Zentrum für Inklusion inklusive Bildungsangebote sowie Gesundheitliche Vorsorgeplanung für Menschen mit Behinderungen.
Zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams suchen wir:&nbsp;
Ergotherapeut (m/w/d)
mit einem Beschäftigungsumfang 50-100%.
Deine Aufgaben:
<ul type="disc">
<li>Durchführung von ergotherapeutischen Einzel- u. Gruppentherapien</li>
<li>Erstellen von ergotherapeutischer Diagnostik</li>
<li>Unterstützung von erwachsenen Menschen mit Behinderung</li>
<li>Empathische Angehörigenarbeit</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen:
<ul type="disc">
<li>Abgeschlossene Ausbildung Ergotherapie mit staatl. Anerkennung</li>
<li>Wertschätzung und Empathie gegenüber den uns anvertrauten Menschen</li>
<li>Engagierte, fachliche Mitarbeit und Teamfähigkeit</li>
<li>Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit allen Fachbereichen</li>
<li>Selbstständige Arbeitsweise</li>
<li>Führerschein wünschenswert</li>
</ul>
Was wir bieten:
<ul type="disc">
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>regelmäßige Supervision</li>
<li>qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen unseres eigenen Schulungs- und Fortbildungsprogramms</li>
<li>Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TVöD Bund&nbsp;(Sonn- und Feiertagszuschläge, ggf. Nachtzuschläge)</li>
<li>Mehr frei: Als Mitglied der Diakonie haben wir mehr freie Tage im Jahr, für die du keinen deiner 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) einplanen musst (Gründonnerstag halber Tag, 24. Dezember ganzer Tag, 31. Dezember ganzer Tag).&nbsp;</li>
<li>Zusatzversorgungskasse (EZVK): Als Einrichtung zahlen wir für dich in die betriebliche Altersversorgung ein.</li>
<li>Zeitwertkonto: Zur flexiblen Gestaltung der eigenen Lebensarbeitszeit. Es bietet die Möglichkeit, Resturlaub, Mehrarbeitszeit oder Gehaltanteile zu sammeln, z.B. für eine Freistellung in Form eines Sabbatjahrs.&nbsp;</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen: Geldleistungen, die von uns als Arbeitgeber direkt in deine Geldanlage fließen. Du entscheidest dabei selbst, in welcher Form und bei welchem Geldinstitut das Geld angelegt wird.</li>
<li>Jobticket: Wir unterstützen die Monatskarte für den öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket). Du kannst das Ticket für den Weg zur Arbeit und in der Freizeit nutzen. Besonders praktisch ist die gute Verkehrsanbindung des Pilgerhaus Weinheim mit eigener OEG-Haltestelle direkt vor der Haustür. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.rnv-online.de/tickets/weitere-angebote/job-ticket/infos-fuer-beschaeftigte/" target="_blank">hier</a>.</li>
<li>JobRad: bietet die Möglichkeit, ein individuelles Fahrrad über den Arbeitgeber im Rahmen einer Entgeltumwandlung zu leasen. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.jobrad.org/" target="_blank">hier</a>.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte bewerbe dich mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über das Bewerbungsportal.
Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:
Anne Cetin Personal &amp; Recruiting&nbsp; Telefon: 06201 5005-56
E-Mail: <a href="mailto:Personalabteilung@pilgerhaus.de%20" target="_blank">Personalabteilung@pilgerhaus.de </a>

Ergotherapeut (m/w/d)

Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Am Haupthaus des Pilgerhaus Weinheim und an weiteren Standorten im Rhein-Neckar-Kreis ist es unser Ziel, den Alltag der uns anvertrauten jungen und erwachsenen Menschen zu verbessern – durch schulische Angebote, Wohnen und Betreuung, Beratung, Unterstützung im Alltag oder Hilfe bei der Freizeitgestaltung.
Mit unseren Angeboten der Eingliederungshilfe ermöglichen wir mehr Teilhabe am gesellschaftlichen Leben. Das schaffen wir z.B. durch unsere besonderen Wohnformen, assistiertes Wohnen im Sozialraum oder übergreifende Freizeitangebote. Darüber hinaus bietet das zum Pilgerhaus gehörende Zentrum für Inklusion inklusive Bildungsangebote sowie Gesundheitliche Vorsorgeplanung für Menschen mit Behinderungen.
Zur Unterstützung unserer multiprofessionellen Teams suchen wir:&nbsp;
Heilerziehungspfleger (m/w/d)&nbsp;
alternativ Pflegefachkraft (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d), Erzieher (m/w/d)
mit einem Beschäftigungsumfang 50-100%.

Deine Aufgaben:
<ul type="disc">
<li>Unterstützung von erwachsenen Menschen mit Behinderung</li>
<li>Strukturierte Gestaltung des Alltags</li>
<li>Übernahme von Assistenztätigkeit</li>
<li>Empathische Angehörigenarbeit</li>
<li>Unterstützung der gesellschaftlichen Teilhabe und Selbstbestimmung</li>
<li>Mitarbeit im Gruppendienst in der besonderen Wohnform</li>
</ul>
Was wir uns von dir wünschen:
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zu Heilerziehungspfleger (m/w/d),&nbsp;Erzieher (m/w/d), Arbeitserzieher (m/w/d) </li>
<li>Wertschätzung und Empathie gegenüber den uns anvertrauten Menschen</li>
<li>Kreative Nutzung unserer vielfältigen Ausstattung und Angebote&nbsp;(z.B. Außenpool, Snoezelen-Raum, Sportplatz/-halle, Musikraum, IPads)&nbsp;</li>
<li>Ausflüge gestalten</li>
<li>Kreative Freizeitangebote für die Klient*innen entwickeln</li>
<li>Engagierte, fachliche Mitarbeit und Teamfähigkeit, gruppenübergreifende Zusammenarbeit</li>
</ul>
Was wir bieten:
<ul type="disc">
<li>ein unbefristetes Arbeitsverhältnis</li>
<li>regelmäßige Supervision</li>
<li>Qualifizierte Fortbildungsmöglichkeiten, z.B. im Rahmen unseres eigenen Schulungs- und Fortbildungsprogramms</li>
<li>Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag TVöD Bund&nbsp;(Sonn- und Feiertagszuschläge, ggf. Nachtzuschläge)</li>
<li>Mehr frei: Als Mitglied der Diakonie haben wir mehr freie Tage im Jahr, für die du keinen deiner 30 Urlaubstage (bei Vollzeit) einplanen musst (Gründonnerstag halber Tag, 24. Dezember ganzer Tag, 31. Dezember ganzer Tag).&nbsp;</li>
<li>Zusatzversorgungskasse (EZVK): Als Einrichtung zahlen wir für dich in die betriebliche Altersversorgung ein.</li>
<li>Zeitwertkonto: Zur flexiblen Gestaltung der eigenen Lebensarbeitszeit. Es bietet die Möglichkeit, Resturlaub, Mehrarbeitszeit oder Gehaltanteile zu sammeln, z.B. für eine Freistellung in Form eines Sabbatjahrs.&nbsp;</li>
<li>Vermögenswirksame Leistungen: Geldleistungen, die von uns als Arbeitgeber direkt in deine Geldanlage fließen. Du entscheidest dabei selbst, in welcher Form und bei welchem Geldinstitut das Geld angelegt wird.</li>
<li>Jobticket: Wir unterstützen die Monatskarte für den öffentlichen Nahverkehr (Deutschlandticket). Du kannst das Ticket für den Weg zur Arbeit und in der Freizeit nutzen. Besonders praktisch ist die gute Verkehrsanbindung des Pilgerhaus Weinheim mit eigener OEG-Haltestelle direkt vor der Haustür. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.rnv-online.de/tickets/weitere-angebote/job-ticket/infos-fuer-beschaeftigte/" target="_blank">hier</a>.</li>
<li>JobRad: bietet die Möglichkeit, ein individuelles Fahrrad über den Arbeitgeber im Rahmen einer Entgeltumwandlung zu leasen. Mehr Infos dazu gibt es <a href="https://www.jobrad.org/" target="_blank">hier</a>.</li>
</ul>
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte bewerbe dich mit den vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Qualifikationsnachweise) über das Bewerbungsportal.
&nbsp; Bei Fragen stehen wir dir gerne zur Verfügung:
Anne Cetin Personal &amp; Recruiting&nbsp; Telefon: 06201 5005-56 E-Mail: <a href="mailto:Personalabteilung@pilgerhaus.de" target="_blank">Personalabteilung@pilgerhaus.de</a>

Heilerziehungspfleger (m/w/d)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Bezirksassistent:in (w/m/d) für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von morgen!Frankfurt am Main ist eine stark wachsende, multikulturelle Metropole und mit rund 750.000 Einwohner:innen urbanes Zentrum im Rhein-Main-Gebiet. Die dynamische Entwicklung sowie der Klimawandel stellen vielfältige Anforderungen an die Stadtverwaltung. Die nachhaltige Planung, Sicherung und Bewirtschaftung der öffentlichen Grünanlagen, des Stadtwaldes und der Friedhöfe in all deren Spektren gehören dabei zu den Aufgaben des Grünflächenamtes. Mit seinen 740 Mitarbeiter:innen in sechs Fachabteilungen, die den unterschiedlichsten Berufsgruppen angehören, ist das Grünflächenamt eine interessante und facettenreiche Einheit. Wir suchen Fachleute, die diese Herausforderungen annehmen wollen. Mit ihnen wollen wir unsere Stadt auch weiterhin grün und lebenswert gestalten.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Bezirksassistent:in (w/m/d) Rechnungswesen und Personalangelegenheiten</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 8 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>eigenverantwortliche Bearbeitung von Rechnungen und Zahlungsanordnungen</li><li>Erstellen von Bestellungen und Bedarfsmeldungen mit/im AI-Market</li><li>Bearbeitung allgemeiner Personalangelegenheiten, Führen/Bearbeiten von Arbeitszeitnachweisen, Urlaubsangelegenheiten, Feststellen der Zulagen und Zuschläge der Mitarbeitenden</li><li>allgemeine Sachbearbeitung,&nbsp;Auskunftserteilung,&nbsp;Verwaltungsangelegenheiten für den Unterhaltungsbezirk sowie Erteilung von Auskünften per Telefon, Bearbeitung und Weiterleitung von Bürger:innen-Anfragen</li><li>Anlegen, Pflegen und Anwenden von z. B. Excel Datenbanken, Führen von Bestandslisten</li><li>eigenverantwortliche Koordinierung des Informationstransfers zwischen den Fachämtern und der Fachabteilung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung</li><li>nachgewiesene Berufserfahrung im Rechnungs- und Personalwesen </li><li>Bereitschaft zur beruflichen Weiterbildung </li><li>gute bis sehr gute EDV-Kenntnisse</li><li>gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit (Deutschkenntnisse vergleichbar mit Niveau B2 GER)</li><li>ausgeprägte Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten</li><li>Verantwortungs- und Pflichtbewusstsein sowie umfängliche Einsatzbereitschaft für das Aufgabenfeld</li><li>Team- und Kooperationsfähigkeit</li><li>Diversitätskompetenz</li><li>Zuverlässigkeit, Arbeitssorgfalt und Termingenauigkeit&nbsp;sowie die Fähigkeit, sich auf den vielseitigen Arbeitsablauf einzustellen</li><li>Bereitschaft zur beruflichen Fortbildung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>ein dynamisches, modernes und kollegiales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten bei einer sicheren und sozialen Arbeitgeberin</li><li>flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle im Rahmen unserer Gleitzeitregelung sowie nach erfolgter Einarbeitung die Möglichkeit zu mobilem Arbeiten oder Telearbeit unter bestimmten Voraussetzungen </li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung, umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie Unterstützung in einem kollegialen und motivierten Team</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung &nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an&nbsp;Herrn Stricker, Tel. (069) 212-30294.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Online-Bewerbungsmanagementsystem. Nutzen Sie hierfür den Button "Jetzt bewerben". Bitte bewerben Sie sich bis zum 28.09.2025. &nbsp;

Stadt Frankfurt am Main

Bezirksassistent:in (w/m/d) für Rechnungswesen und Personalangelegenheiten

Nur wer das Alte hinterfragt, kann Neues schaffen. Darum suchen wir Sie als Kurator:in (w/m/d) Asiatische Sammlung für unsere Stadt-Up Frankfurt! Bereits für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und erweitern den Horizont von ganz Frankfurt!Das Museum Angewandte Kunst hat im April 2013 mit einem gänzlich überarbeiteten Ausstellungs- und Partizipationskonzept für seine Besucherinnen und Besucher eröffnet. Nunmehr nimmt es eine Position mit Modellcharakter für zeitgemäße Museumskonzepte im 21. Jahrhundert ein. Es sucht nach anderen Perspektiven, Zugangsweisen und Strategien im Umgang mit seinen existierenden Sammlungen und dem mithin angehäuften Wissen. Als Möglichkeitsraum offeriert es sich als Ort für sinnliche Denk- und Erfahrungsräume, als Plattform für öffentliche Reflexivität und Aushandlungsprozesse im Widerstreit von Formen, Normen und Vorstellungen.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Kurator:in (w/m/d) Asiatische Sammlung</h2>Vollzeit, TeilzeitEGr. 13 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>&nbsp;wissenschaftliches Betreuen der ostasiatischen Sammlung</li><li> wissenschaftliche Bearbeitung und Erschließung der Sammlungsbestände</li><li> Korrespondenz und Auskünfte zur Sammlung und zu wissenschaftlichen Fragen &nbsp;Erweiterung der Sammlung</li><li>Konzeption und Organisation von Ausstellungen und Sammlungspräsentationen in Zusammenarbeit mit der Museumsleitung </li><li>Verantwortung für Planung, Kontrolle und Einhaltung von Ausstellungs- und Projektsbudgets sowie Mitwirkung bei der Fördermittelgewinnung</li><li>Realisierung von Publikationen sowie Verfassen von wissenschaftlichen und besucher:innenorientierten Texten</li><li>Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Teams, z. B. Verwaltung, Restaurierung, Digitalisierung, Create (Vermittlung), Presse- und Öffentlichkeitsarbeit, Registrierung und Leihverkehr</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossenes einschlägiges wissenschaftliches Hochschulstudium (Master / Magister), mit Promotion, im Fach Ostasiatische Kunstgeschichte, möglichst mit erweitertem Blick auf Süd-, Südost-Asien sowie auf Islamische Kunst &nbsp;</li><li>fundierte Kenntnisse im Bereich Kunstgeschichte, Techniken, Stile und kulturelle Kontexte, insbesondere China, Japan und Korea betreffend </li><li>Erfahrung in der Verwaltung und dem Ausbau von Sammlungen sowie Kenntnisse über Konservierung und Pflege von Kunstwerken</li><li>Erfahrung in der professionellen Planung, Organisation und Umsetzung von Ausstellungen </li><li>abgeschlossenes Volontariat in einem Museum </li><li>Erfahrung im Umgang mit Leihgeberinnen und Leihgebern sowie Förderinnen und Förderern, idealerweise in einem Museum</li><li>ausgeprägte Projektmanagement-, Organisations-, und Kommunikationsfähigkeit </li><li>Erfahrung im Bereich der musealen Inventarisierung sowie mit archivspezifischen Datenbanken &nbsp;</li><li>EDV- und MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, Photoshop, PowerPoint) sowie sicherer Umgang mit gängigen Social-Media-Anwendungen </li><li>sehr gute deutsche Sprachkenntnisse (mindestens C1) sowie verhandlungssichere englische Sprachkenntnisse (mindestens B2), in Wort und Schrift, sowie gute Kenntnisse in einer oder mehreren ostasiatischen Sprachen (Mandarin, Japanisch, Koreanisch), (mindestens A2)</li><li>Einsatzbereitschaft, ausgewiesene Teamfähigkeit, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationsgeschick sowie interkulturelle Kompetenz und Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>Wir bieten Ihnen einen verantwortungsvollen und vielseitigen Arbeitsbereich in einem engagierten Team</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Wagner K, Tel. (069) 212-38858.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.htm" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.htm</a>l finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/kuratorin-wmd-asiatische-sammlung-de-j9445.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/kuratorin-wmd-asiatische-sammlung-de-j9445.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 26.09.2025.

Kurator:in (w/m/d) Asiatische Sammlung

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Amtsjurist:in (w/m/d) Fachbereich Planen für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!&nbsp;Das Rechtsamt bearbeitet alle Rechtsangelegenheiten der Stadt Frankfurt am Main und wirkt bei rechtlich schwierigen Entscheidungen mit. Ihm obliegt insbesondere die rechtliche Prüfung aller Vorlagen an den Magistrat und die Stadtverordnetenversammlung. Darüber hinaus bearbeitet es u. a. Fragen des Gemeindeverfassungsrechts, wirkt bei Entwürfen von Satzungen und sonstigen ortsrechtlichen Vorschriften mit und führt die Anhörung in verwaltungsrechtlichen Verfahren durch (Widerspruchsausschüsse). Bearbeitet werden nicht nur Fragen aus den Bereichen des öffentlichen Rechts, sondern auch die verschiedenartigen Fallgestaltungen des Privatrechts. Dem Rechtsamt obliegt zudem die gesamte gerichtliche Vertretung der Stadt Frankfurt am Main.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Amtsjurist:in (w/m/d) Fachbereich Planen (Magistratsrätin:Magistratsrat)</h2>Vollzeit, TeilzeitBesGr. A 13 BesO / EGr. 13 TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>juristische Betreuung der Dezernate und Ämter der Stadt Frankfurt am Main, insbesondere im Fachbereich „Planen“ (Öffentliches Baurecht)</li><li>rechtliche Beratung der Fachämter des öffentlichen Baurechts inklusive der Amtsleitungen (Stadtplanungsamt, Untere Bauaufsichtsbehörde, Untere Denk­malschutzbehörde, Stadtvermessungsamt, Amt für Straßenbau und Erschlie­ßung – Bereiche Mobilitäts- und Verkehrsplanung sowie Erschließungs- und Bei­tragsangelegenheiten)</li><li>rechtliche Beratung der Dezernatsleitungen der genannten Bereiche und rechtliche Unbedenklichkeitsprüfung von Magistratsvorlagen</li><li>rechtliche Beratung der Verfahren zur Aufstellung städtebaulicher Satzungen</li><li>Ausarbeitung und Verhandlung öffentlich-rechtlicher, insbesondere städtebau­licher Verträge</li><li>Durchführung von Widerspruchsverfahren und Vorsitz des 6. Widerspruchsaus­schuss zur rechtlichen Überprüfung der Ausgangsbescheide der Fachämter des öffentlichen Baurechts</li><li>gerichtliche Vertretung insbesondere vor den Verwaltungsgerichten, Bauland­kammern und Zivilgerichten</li><li>Betreuung von Querschnittsaufgaben</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung zum Richteramt mit breitgefächerten und überdurchschnittlichen ju­ristischen Kenntnissen</li><li>fundierte Kenntnisse des Verwaltungs- und Verwaltungsprozessrechts</li><li>Interesse an der rechtlichen Beratung, an der Leitung von Widerspruchsverfahren und an der gerichtlichen Vertretung</li><li>großes Interesse für und hohe Integrationsfähigkeit in die kommunalverfas­sungsrechtlich strukturierte Verwaltung einer modernen Großstadt</li><li>Fähigkeit zum verlässlichen und verbindlichen Handeln auf der Grundlage eines gesicherten Rollenverständnisses und Diversitätskompetenz</li><li>interdisziplinäres Denkvermögen</li><li>die Fähigkeit, Entscheidungen zu treffen und durchzusetzen</li><li>hohe Überzeugungsfähigkeit und Verhandlungsgeschick sowie die Fähigkeit, Ziele umzusetzen</li><li>umfassende Einsatzbereitschaft für die Aufgaben des Fachbereichs und die Interessen der Stadt Frankfurt </li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Kooperationsbereitschaft im Fachbereich und in der Stadtverwaltung</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>ein interessantes, lebendiges und vielschichtiges Aufgabengebiet mit eigenver­antwortlichen Entscheidungskompetenzen und Gestaltungsmöglichkeiten in diesem baurechtlichen Fachbereich, der unmittelbar die Bürgerinnen und Bür­ger sowie die Stadtgesellschaft betrifft</li><li>umfassende und sachgerechte Einarbeitung durch ein motiviertes, langjährig erfahrenes Team mit umfangreichen Fortbildungsangeboten, Integration in den Fach­bereich sowie Aufstiegsmöglichkeiten einschließlich der Möglichkeit des mobilen Arbeitens nach erfolgreicher Einarbeitung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Budde, Tel. (069) 212-34203. Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/amtsjuristin-wmd-fachbereich-4-planen-magistratsraetinmagi-de-j9328.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/amtsjuristin-wmd-fachbereich-4-planen-magistratsraetinmagi-de-j9328.html</a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich bis zum 30.09.2025.

Amtsjurist:in (w/m/d) Fachbereich 4 Planen (Magistratsrätin:Magistratsrat)

Innovation braucht Sicherheit. Darum suchen wir Sie als Einsatzbearbeiter:in (w/m/d) Zentrale Leitstelle für unser Stadt-Up Frankfurt!Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und sorgen für die sichere Zukunft unserer Stadt!Die Berufsfeuerwehr Frankfurt am Main gehört zu den größten und modernsten Berufsfeuerwehren in Deutschland. Zugleich ist sie mit etwa 1.200 Mitarbeiter:innen eines der größten Ämter innerhalb der Stadtverwaltung Frankfurt am Main.Über das gesamte Stadtgebiet verteilen sich zwölf Feuer- und Rettungswachen, auf denen gut 1.000 Feuerwehrbeamtinnen:Feuerwehrbeamte rund um die Uhr, 365 Tage im Jahr ihren Dienst zum Schutz und für die Sicherheit der Bürger:innen sowie der Gäste unserer Stadt aktiv versehen. Bestandteil der Berufsfeuerwehr ist die Zentrale Leitstelle Frankfurt am Main, die größte integrierte Leitstelle in Hessen, in der alle Feuerwehr-, Rettungsdienst- und Krankentransporteinsätze im Stadtgebiet Frankfurt koordiniert werden. Unsere Mitarbeiter:innen in den zentralen Bereichen wie Ausbildung, IT, Verwaltung und in unseren Werkstätten sorgen dabei durch ihre Tätigkeiten für einen reibungslosen Dienstbetrieb.Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt mehrere&nbsp;<h2>Einsatzbearbeiter:innen (w/m/d) Zentrale Leitstelle (Hauptbrandmeister:in)</h2>Vollzeit, Teilzeit BesGr. A 9s BesO<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2>Tätigkeiten als Einsatzbearbeiter:in im 24-Stunden-Dienst in einer modernen Zentralen Leitstelle mit zahlreichen Zusatzaufgaben, wie z. B.:&nbsp;<ul><li>Disposition von Rettungs- und Intensivtransporthubschraubern</li><li>Koordinierung von ärztlich begleiteten Sekundäreinsätzen in Hessen (KST Hessen) </li><li>Führungsassistenz auf den C- und B-Dienst-Führungsfahrzeugen</li><li>Wahrnehmung von Sonderaufgaben nach Weisung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Befähigung für den mittleren feuerwehrtechnischen Dienst sowie mindestens ein Amt in der Besoldungsgruppe A 8 BesO</li><li>die Qualifikation z. Gruppenführer:in gemäß APOmgD-Feuerw (B-III); sollte diese Qualifikation bei der Bewerbung noch nicht vorliegen, muss diese zeitnah nachgeholt werden</li><li>eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung z. Rettungssanitäter:in</li><li>uneingeschränkte Schicht-, Einsatzdienst- und Atemschutztauglichkeit nach FwDV 7 und DGUV Grundsatz G26/3</li><li>Sprechfunkberechtigung</li><li>vor Übernahme der Tätigkeit werden geeignete Bewerber:innen nach § 8 des Hess. Sicherheits- und Überprüfungsgesetztes (HSÜVG) sicherheitsüberprüft</li><li>Mindestvoraussetzungen gemäß Verordnung zur Durchführung des Hessischen Rettungsdienstgesetzes für die Tätigkeit in einer zentralen Leitstelle</li><li>eine hohe Auffassungsgabe und Serviceorientierung</li><li>stark ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten</li><li>interkulturelle Kompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen, wie Rettungsdienst, Brandschutz und leitstellenspezifische Themen, einschließlich Praktika in den Bereichen Rettungsdienst, Brandschutz und Kliniken</li><li>attraktives und flexibles Dienstplanmodell sowie ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung</li><li>ein spannendes, abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabenfeld in einem hochqualifizierten und motivierten Team</li><li>vielfältige Angebote des betrieblichen Gesundheitsmanagements und eine gute Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben, z. B. Kitaplätze im Rahmen eines Kontingentes beim städtischen Träger Kita Frankfurt&nbsp;</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Für weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Arndt, Tel. (069) 212-723410.Unter <a href="http://www.stadtfrankfurtjobs.de/faq" target="_blank">www.StadtFrankfurtJobs.de/faq</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/einsatzbearbeiterin-wmd-zentrale-leitstelle-hauptbrandmeis-de-j9635.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/einsatzbearbeiterin-wmd-zentrale-leitstelle-hauptbrandmeis-de-j9635.html</a>).

Einsatzbearbeiter:in (w/m/d) Zentrale Leitstelle (Hauptbrandmeister:innen)

Wir wollen Frankfurt noch besser machen. Darum suchen wir Sie als Sachbearbeiter:in (w/m/d) Eingangsbereich Jobcenter Frankfurt am Main für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und gestalten mit uns die Stadt von Morgen!Das Jobcenter Frankfurt am Main ist eine gemeinsame Einrichtung der Agentur für Arbeit Frankfurt am Main und der Stadt Frankfurt am Main. Wir sind ein verlässlicher Partner im System der sozialen Sicherung und erarbeiten mit unseren ca. 900 Mitarbeitenden an sieben Standorten gemeinsam, lösungsorientiert, transparent und auf Augenhöhe Zukunftschancen für die SGB II-Leistungsberechtigten unserer Stadt. Wir unterstützen unsere Bürger:innen durch geeignete Qualifizierungs- und Vermittlungsangebote bei dem Einstieg und der Rückkehr in das Erwerbsleben und ermöglichen soziale Teilhabe. Wenn Sie eine spannende, abwechslungsreiche und sinnhafte Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung suchen, gerne im persönlichen Kontakt mit Bürger:innen arbeiten und einen positiven Beitrag zum Gemeinwohl leisten wollen, unterstützen Sie das vielfältige Team des Jobcenter Frankfurts. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet und unbefristet mehrere<h2>Sachbearbeiter:innen (w/m/d) Eingangsbereich Jobcenter Frankfurt am Main</h2>Vollzeit, Teilzeit EGr. 7 TVöD&nbsp;<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Erstkontakt mit Kundinnen:Kunden im Jobcenter Frankfurt am Main</li><li>Aushändigung und Entgegennahme von Antragsunterlagen</li><li>Prüfung der Zuständigkeit und Steuerung der Kundinnen:Kunden an die zuständigen Fachbereiche</li><li>Auskunftserteilung zu grundsätzlichen Fragen der Leistungsgewährung, Arbeitsvermittlung sowie Bildung und Teilhabe</li><li>Erfassung und Zahlbarmachung von Anträgen auf Unterstützung zur Bewerbung und Vermittlung</li><li>Bearbeitung von Listen, Unterstützung der Fachbereiche und Sicherstellung der Datenqualität</li><li>Vertretung der Geschäftsstelle inklusive Arbeitszeiterfassung</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>abgeschlossene Verwaltungs- oder kaufmännische Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung</li><li>Kenntnisse des sozialen Unterstützungsangebotes der Stadt Frankfurt am Main sowie Erfahrung in der Beratungsarbeit</li><li>gute mündliche und schriftliche Ausdrucksweise</li><li>verbindliches, sicheres und freundliches Auftreten</li><li>ausgeprägtes Organisations- und Verhandlungsgeschick</li><li>hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und soziale Kompetenz</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Resilienz und die Fähigkeit unter Zeitdruck zielgerichtet und ergebnisorientiert zu arbeiten</li><li>selbständige, gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise</li><li>Entscheidungskompetenz und Fähigkeit zur Lösung von Konflikten</li><li>sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen</li><li>interkulturelle Kompetenz sowie Genderkompetenz</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfassende Einarbeitung in das Aufgabengebiet in unserem Schulungs- und Qualifizierungszentrum sowie Ihrem neuen dynamischen Team</li><li>umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten auf der Fach- und Führungsebene</li><li>Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freizeit und Beruf in vielen Lebenslagen (durch flexible Arbeitszeitmodelle oder mobiles Arbeiten nach erfolgter Einarbeitung)</li><li>betriebliches Gesundheitsmanagement (Sport- und Fitnessangebote etc.), betriebliche Altersvorsorge und ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es handelt sich um unbefristete und befristete Stellen.Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Besuchen Sie am 10.09.2025 unseren Karrieretag im Jobcenter Süd, Gerbermühlstraße 3-5, 60594 Frankfurt am Main, um einen tieferen Einblick in die Tätigkeiten zu erhalten und mit zukünftigen Kolleginnen und Kollegen in den Austausch zu kommenFür weitere Auskünfte wenden Sie sich gerne an Herrn Röpke, Tel. (069) &nbsp;597 68-100.Unter <a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a> finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Prüfungs- und vorhandene Arbeitszeugnisse) über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterinnen-wmd-eingangsbereich-jobcenter-frankfur-de-j9636.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/sachbearbeiterinnen-wmd-eingangsbereich-jobcenter-frankfur-de-j9636.html</a>).&nbsp;Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025.Für weitere Infos über Tätigkeiten im Jobcenter Frankfurt besuchen Sie unsere Karriereseite unter: <a href="https://www.jc-frankfurt.de/ueber-uns/karriere" target="_blank">https://www.jc-frankfurt.de/ueber-uns/karriere</a>

Sachbearbeiter:innen (w/m/d) Eingangsbereich Jobcenter Frankfurt

Große Veränderungen schaffen wir nur gemeinsam. Darum suchen wir Sie als Wirtschaftsleiter:in (w/m/d) Berufliche Schulen Berta Jourdan für unser Stadt-Up Frankfurt! Bereit für eine Aufgabe für Herz und Verstand? Bewerben Sie sich jetzt und machen Frankfurt zu einer Stadt, auf die man sich immer verlassen kann!Die Stadt Frankfurt am Main ist als Schulträger für ca. 180 Schulen zuständig, welche sich über das Stadtgebiet Frankfurt verteilen. Als Wirtschaftsleiterin sind Sie zentrale Ansprechperson für die wirtschaftlichen Abläufe unserer schulischen Verpflegungseinrichtungen und sorgen gemeinsam mit den Fachlehrkräften und Schüler:innen dafür, dass täglich rund 130 Mittagessen und zahlreiche weitere Verpflegungsangebote reibungslos und effizient bereitgestellt werden. Ihre Tätigkeit ist vielseitig, verantwortungsvoll und nah an den Menschen – ob bei der Menüplanung, im Umgang mit Lieferanten oder in der Zusammenarbeit mit Schüler:innen und Lehrkräften.&nbsp;Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n<h2>Wirtschaftsleiter:in (w/m/d) Berufliche Schulen Berta Jourdan</h2>VollzeitEGr. 9a TVöD<h2>Zu Ihren Aufgaben gehören:</h2><ul><li>Wirtschaftsleitung des Schülerrestaurants/Bistros in den Beruflichen Schulen Berta Jourdan (täglich ca. 130 Mittagessen und ein Frühstücksangebot) sowie Wirtschaftsleitung für den Betrieb der Lehrküchen/Kojienküchen</li><li>Betriebswirtschaftliche Steuerung und Optimierung des Materialeinsatzes, Lager- und Beschaffungswesens</li><li>Sach- und fachgerechte Organisation der Lagerhaltung in den Magazinen u. Kühlhausern unter Berücksichtigung der HACCP - &nbsp;Richtlinien </li><li>Erstellung der Speisepläne in Zusammenarbeit mit den Fachlehrkräften </li><li>Einkauf und Koordination von Warenbestellungen </li><li>Beachtung und Umsetzung der HACCP-Richtlinien</li><li>Mitarbeit bei der Schulung und täglichen Anleitung von Schüler:innen im Bereich Küche, Verkauf und Hygiene </li><li>Abrechnungstätigkeiten (Kasse und Rechnungen)</li><li>Unterstützung der schuleigenen Wäscherei </li><li>Organisation der Prüfung aller Elektrogeräte in der Küche und im Bistro</li><li>Angebotseinholung, Lieferantenvergleich und Begleitung von Ersatzbeschaffungen</li><li>Durchführung der regelmäßigen Hygieneschulungen für die Hauswirtschaftskräfte des Stadtschulamtes&nbsp;</li></ul><h2>Sie bringen mit:</h2><ul><li>Abschluss als hauswirtschftliche:r Betriebsleiter:in oder abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Hauswirtschaft oder Systemgastronomie</li><li>mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung</li><li>Erfahrung im Bereich Gemeinschaftsverpflegung und Großküche ist von Vorteil </li><li>sicherer Umgang mit wirtschaftlichen Kennzahlen, Lagerhaltung und Abrechnung </li><li>Kenntnisse in HACCP und Hygienevorschriften </li><li>Organisationsfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein </li><li>Freude an der Arbeit mit Jugendlichen </li><li>PC-Kenntnisse</li><li>Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz</li><li>Diversitätskompetenz&nbsp;</li></ul><h2>Wir bieten Ihnen:</h2><ul><li>umfangreiches Fortbildungsangebot zu den unterschiedlichsten Themenbereichen</li><li>betriebliche Altersvorsorge und&nbsp;ein Job-Ticket Premium ohne Eigenbeteiligung gültig für alle Tarifgebiete des Rhein-Main-Verkehrsverbundes mit Mitfahrregelung</li><li>eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit </li><li>einen sicheren Arbeitsplatz im Öffentlichen Dienst</li></ul><h2>Weitere Infos:</h2>Es besteht grundsätzlich die Möglichkeit zur Teilzeitbeschäftigung. Bei gleicher Eignung erhalten schwerbehinderte Menschen den Vorzug vor anderen Bewerber:innen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.Nach dem Infektionsschutzgesetz ist im Falle einer Einstellung ein Nachweis über ausreichenden Impfschutz oder Immunität gegen Masern für Bewerber:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind, erforderlich. &nbsp;&nbsp;Für weitere Auskünfte zum Ablauf des Verfahrens wenden Sie sich gerne an Frau Lázaro, Tel. (069) 212-36089 und für inhaltliche Auskünfte an Frau Reich, Tel. (069) 212-48605.Unter<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/FAQ.html" target="_blank">https://StadtFrankfurtJobs.de/FAQ.html</a>finden Sie Antworten auf häufig gestellte Fragen (z. B. zur Bezahlung).Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über unser Jobportal (<a href="https://stadtfrankfurtjobs.de/wirtschaftsleiterin-wmd-berufliche-schulen-berta-jourdan-de-j9381.html" target="_blank">https://stadtfrankfurtjobs.de/wirtschaftsleiterin-wmd-berufliche-schulen-berta-jourdan-de-j9381.html</a>). Bitte bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025.

Wirtschaftsleiter:in (w/m/d) Berufliche Schulen Berta Jourdan

Die Stadt Schifferstadt mit über 21.000 Einwohnern sucht für die Kindertagesstätte Kinderburg, unbefristet und befristet zum nächstmöglichen Zeitpunkt&nbsp;pädagogische Fachkräfte (m/w/d).Vergütung bzw. leistungsgerechte Bezahlung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen, bis zur Entgeltgruppe S 8a TVöD-SuE, mit den üblichen Sozialleistungen.Die Kindertagesstätte Kinderburg ist eine 4-gruppige Einrichtung, die zurzeit 100 Plätze für Kinder im Alter von 1-14 Jahren zur Verfügung stellt. Die Kinder sind in altersgemischten Gemeinschaftsgruppen eingeteilt, in denen auf besondere Weise soziales Lernen stattfindet.Zur Ergänzung der pädagogischen Arbeit, die sich an den Bildungs- und Erziehungsempfehlungen von Rheinland-Pfalz orientiert, bietet die Lage des Hauses eine sehr gute Infrastruktur. Vielfältige Exkursionen zu Fuß aber auch mit der Bahn können ermöglicht werden. Ihre Aufgabenschwerpunkte sind insbesondere:&nbsp;<ul><li>Freude an der Arbeit mit den Kindern haben</li><li>Einen liebevollen und respektvollen Umgang mit Kindern und Eltern für selbstverständlich halten</li><li>Gerne kreativ, selbständig und strukturiert arbeiten</li><li>Zuverlässig und verantwortungsbewusst sind</li><li>Gerne im Team arbeiten und einen regen Austausch untereinander für wichtig halten</li><li>Bereit sind sich mit dem pädagogischen Konzept der Kinderburg zu identifizieren und es in der täglichen Arbeit umzusetzen</li></ul> Ihr Anforderungsprofil: &nbsp;<ul><li>Sie verfügen über eine entsprechende nach der Fachkräfteverordnung anerkannte Berufsqualifikation.</li><li>Sie haben qualifiziertes Fachwissen über die kindliche Entwicklung und Bildung von Kindern.</li><li>Sie schätzen eigenverantwortliches Handeln und eine gute Zusammenarbeit mit ihren Teamkolleg*innen, unterschiedlichen Fachdisziplinen und Kooperationspartnern.</li><li>Sie zeichnen sich durch Eigeninitiative und Engagement aus, sind kontaktfreudig, organisiert und flexibel.</li><li>Sie können Ihre gute Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke gewinnbringend in unser Team einbringen.</li><li>Sie bringen ihr Fachwissen und Interesse zur Weiterentwicklung der pädagogischen Konzeption, insbesondere in der Gestaltung einer offenen und inklusiven Kindertagesstätte, mit ein.</li></ul> Wir bieten Ihnen &nbsp;<ul><li>Unbefristete und befristete Vollzeitstellen mit Vergütung nach dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD-SUE), abhängig von den persönlichen Voraussetzungen und Qualifikationen mit den üblichen Sozialleistungen</li><li>Vielseitige Aufgaben sowie Teamarbeit mit engagierten Kollegen</li><li>Einen sicheren Arbeitsplatz in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li><li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliche Altersvorsorge (Zusatzversorgung)</li><li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Betriebliches Gesundheitsmanagement</li><li>Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote)</li><li>Jobticket</li><li>Job Bike</li></ul> Interessiert? &nbsp;Die Stelle ist für alle Geschlechter in gleicher Weise geeignet. Schwerbehinderte Personen werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen und stehen Ihnen gerne für weitere Fragen zur Verfügung. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir nur Bewerbungen berücksichtigen können, die den oben genannten Anforderungen entsprechen.Bitte bewerben Sie sich bis 26.09.2025 hier:&nbsp;<a href="https://karriere.schifferstadt.de/6tbop" target="_blank">LINK</a>Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken bzw. zum Zwecke der Bewerberauswahl gemäß der EU-DS-GVO (Art 88) und des Landesdatenschutzgesetzes (§13 LDSG) zu.Kontakt / AnsprechpartnerWeitere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Jannik Lang, Referatsleiter Generationen, E-Mail:&nbsp;<a href="mailto:jannik.lang@schifferstadt.de" target="_blank">jannik.lang@schifferstadt.de</a> oder per Telefon 06235/44-168.Für konzeptionelle oder pädagogische Fragen wenden Sie sich an die Leitung (Frau Sabine Lepschy) unter&nbsp;<a href="mailto:sabine.lepschy@schifferstadt.de" target="_blank">sabine.lepschy@schifferstadt.de</a>&nbsp;oder unter 06235 9255410. Ansprechpartner für Bewerbung: Frau Sina Speth Personalreferat Marktplatz 2 67105 Schifferstadt&nbsp; <a href="mailto:Bewerbung@Schifferstadt.de" target="_blank">Bewerbung@Schifferstadt.de</a> 0623544115

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