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Der Eigenbetrieb Reiss-Engelhorn-Museen sucht zum 1. Februar 2026WISSENSCHAFTLICHE*R VOLONTÄR*IN (M/W/D) MIT DEN SCHWERPUNKTEN AUSSTELLUNGSMANAGEMENT UND MUSEUMSPÄDAGOGIK Unterhaltsbeihilfe in Anlehnung an 50% E13 TVöD | Vollzeit (zzt. 39 Stunden) | befristet auf 2 Jahre IHRE AUFGABEN<ul><li>Einblicke in die Tätigkeiten eines Museums</li><li>Schwerpunktmäßige Ausbildung in den Bereichen des Ausstellungsmanagements im 1. Jahr und der Museumspädagogik im 2. Jahr</li><li>Vermittlung umfassender Kenntnisse und praktischer Erfahrungen in allen Bereichen des Ausstellungswesens und der Museumspädagogik</li><li>Mitarbeit in einem anderen Museumsbereich je nach Projektlage möglich</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossenes, wissenschaftliches Hochschulstudium (Master oder Vergleichbares, Promotion) in den Bereichen Museologie, Kunstgeschichte, Geschichte oder Archäologie</li><li>Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Gute IT-Kenntnisse - insbesondere MS Office, Datenbankkenntnisse von Vorteil</li><li>Führerschein Klasse B, Fahrpraxis und Bereitschaft zum Führen von Dienstfahrzeugen</li><li>Eigeninitiative, zielorientierte Organisation, Teamfähigkeit &nbsp;</li></ul>UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.In den Reiss-Engelhorn-Museen sind Sie in einen international agierenden Museumskomplex eingebunden. Mit der Verbindung von vier Ausstellungshäusern und zahlreichen Forschungsstellen und Instituten sind Sie an der Nahtstelle von Natur- und Geisteswissenschaften, Technik und Vermittlung tätig. Gleichzeitig erwerben Sie damit die Gelegenheit zur eigenen wissenschaftlichen Aus-, Weiter- und Fortbildung durch das Sammeln von Erfahrungen in der Praxis.Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNGWir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 01.10.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs" target="_blank">www.mannheim.de/jobs</a>. Kontakt: Frau Günther 0621 293-3814 &nbsp; &nbsp;

Stadt Mannheim

Wissenschaftliche*r Volontär / Volontärin (m/w/d) mit den Schwerpunkten Ausstellungsmanagement und Museumspädagogik

INDRA Recycling GmbH ist einer der europäischen Marktführer im Bereich des industriellen Metallrecyclings - wir agieren weltweit. Als eigenständiges Unternehmen der REMONDIS Gruppe, sind wir wirtschaftlich exzellent aufgestellt. Durch innovative Dienstleistungen und modernste Technologien werden recycelte Rohstoffprodukte hergestellt und an unsere globalen Kunden ausgeliefert. Durch unsere führende Rolle im Recycling von Industriemetallen sind wir wichtiger Versorger und Bindeglied zwischen Lieferanten und Endproduzenten in Europa und leisten somit einen wichtigen Beitrag zur Schonung von Ressourcen und Stärkung der Kreislaufwirtschaft.Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n engagierte/nFachkraft Kreislauf- und Abfallwirtschaft / Qualitätsmanagement&nbsp;[m│w│d]Sie sind verantwortlich für:<ul><li>Operative Betreuung aller Qualitätsmanagementprozesse</li><li>Verantwortung für alle QM-relevanten Themen und Prozesse innerhalb des Produktionswerks</li><li>Durchführung von Zertifizierungen (z. B. ISO 9001)</li><li>Mitarbeit bei und Durchführung von internen und externen Audits</li><li>Verantwortlich in allen Angelegenheiten der Kreislaufwirtschaft und der Abfallentsorgung </li><li>Aufklärung, Schulung und Unterweisung von Mitarbeitern im Umgang mit Abfällen sowie die Optimierung der innerbetrieblichen Abfallerfassung unter Berücksichtigung der Ziele des Kreislaufwirtschaftsgesetzes (KrWG); besonderer Fokus auf EoW (End of Waste)</li><li>Sie kontrollieren die Einhaltung des KrWG, ihren Verordnungen und Verwaltungs-vorschriften sowie die Einhaltung aller Vorschriften, die sich aus anderen Gesetzen ableiten und im Zusammenhang mit der Abfallentsorgung stehen</li><li>Eigenständige Überwachung und Erstellung notifizierungspflichtiger Vorgänge</li></ul>Ihre Qualifikationen:<ul><li>technisches Studium oder eine technische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung</li><li>erste Berufserfahrung im Qualitätswesen und der Abfallwirtschaft</li><li>Erfahren in der Überwachung von Risiken, kommunikativ und fachlich breit interessiert</li><li>Zielstrebig, belastbar, vertrauenswürdig und stark in Analyse und Konzeption</li><li>gute englische Sprachkenntnisse</li><li>eine selbständige Arbeitsweise und Geschick im Umgang mit EDV-Instrumentarien sind Voraussetzung</li></ul>Wir bieten Ihnen:<ul><li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li><li>Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und viel Eigenverantwortung</li><li>Flache Hierarchien</li><li>Raum für eigene Ideen</li><li>Internationales Umfeld</li><li>Positives Betriebsklima in einem jungen Team</li><li>Regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen</li><li>Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Schulungen</li><li>Überdurchschnittliche Urlaubstage</li><li>Hervorragende Entwicklungsperspektive</li></ul>Fühlen Sie sich angesprochen? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angaben zu&nbsp;Einkommen und&nbsp;Verfügbarkeit gleich online über das Portal oder an&nbsp;<a href="mailto:bewerbung@indrarec.de" target="_blank">bewerbung@indrarec.de</a>.&nbsp;Selbstverständlich werden Ihre Unterlagen vertraulich behandelt.&nbsp; &nbsp;&nbsp;

INDRA Recycling GmbH

Fachkraft Kreislauf- und Abfallwirtschaft / Qualitätsmanagement [m│w│d]

<h2>Kaufmännischer Mitarbeiter Sekretariat / Unterstützung Niederlassungsleitung (m/w/d)</h2>HeilbronnVollzeit | DEKRA Automobil GmbH | DE51122806-01<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Sie unterstützen die Niederlassungsleitung in administrativen und organisatorischen Aufgaben des Tagesgeschäfts und fungieren als Schnittstelle zwischen der Niederlassung und der Hauptverwaltung</li><li>Sowohl Termine und Besprechungen als auch interne und externe Kommunikationsprozesse werden von Ihnen koordiniert und behalten Deadlines im Blick</li><li>Sie erstellen Präsentationen, Auswertungen und Berichte</li><li>Rechnungen werden von Ihnen gemäß interner Vorgaben geprüft und freigegeben</li><li>Sie sind zuständig für die Disposition unserer Sachverständigen im Bereich Fahrzeugprüfwesen und sind für die Auftragsannahme- und -erfassung zuständig</li><li>Darüber hinaus führen Sie Nachweise und Unterlagen über Weiterbildungsmaßnahmen</li><li>Sie kommunizieren eigenständig telefonisch sowie schriftlich mit unseren Sachverständigen, Kunden und Behörden</li><li>Themen der allgemeinen Sachbearbeitung fallen ebenso in Ihr Aufgabengebiet so wie allgemeine administrative Bürotätigkeiten</li></ul><h2>Qualifikationen</h2><ul><li>Kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert</li><li>Routinierter Umgang mit MS Office</li><li>Selbstständige Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationsgeschick, Teamfähigkeit sowie hohes Maß an Vertrauenswürdigkeit und Loyalität</li></ul><h2>Was wir bieten</h2><ul><li>Attraktive Vergütung inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld</li><li>30 Tage Urlaub, Zusatzurlaub bei längerer Betriebszugehörigkeit</li><li>Interne Weiterbildungs- und Qualifizierungsmaßnahmen</li><li>Events wie Ski Cup, Motorradtreffen oder Weihnachtsfeier</li><li>Weitere tolle Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Jobradleasing, Mitarbeiterrabatte, internes Betriebliches Gesundheitsmanagement, Parkplätze und vieles mehr</li></ul>Bei DEKRA stehen Zukunftsthemen in allen Arbeitsbereichen im Mittelpunkt: von der Fahrzeugprüfung bis zur Cybersicherheit, von der Produktprüfung bis zu sauberen Energien oder vom automatisierten Fahren bis zur künstlichen Intelligenz. Wir stellen uns frühzeitig auf neue technische Entwicklungen ein und sorgen branchenübergreifend in 60 Ländern mit rund 48.000 Mitarbeitenden für Sicherheit. Die DEKRA Automobil GmbH ist im Bereich Fahrzeugprüfungen Marktführer. Darüber hinaus bietet die DEKRA Automobil GmbH flächendeckend eine Vielfalt an weiteren automobilen und industriellen Dienstleistungen – von Schadengutachten über die Maschinen- und Anlagensicherheit bis hin zum Arbeits-, Umwelt- und Gesundheitsschutz. Wollen auch Sie unsere Zukunft sicherer und nachhaltiger machen?Frau Stefanie Wolf<a href="mailto:stefanie.wolf@dekra.com" target="_blank">stefanie.wolf@dekra.com</a>

DEKRA 

DEKRA Annual Report 2021-2022 Trailer

Rad am Ring

Kaufmännischer Mitarbeiter Sekretariat / Unterstützung Niederlassungsleitung (m/w/d)

Stellen-ID: 326Einsatzbereich: Altersmedizinisches Zentrum WeinheimIm Altersmedizinischen Zentrum in Weinheim werden in dem alterspsychiatrischen Teilbereich (A1) 11 stationäre und 4 teilstationäre Betten für die Behandlung psychisch erkrankter Menschen ab dem 65. Lebensjahr vorgehalten. Behandelt werden selbständige und absprachefähige Menschen vorwiegend mit Erkrankungen aus dem Spektrum der affektiven Störungen, der Angst- und Zwangsstörungen, dissoziativen Störungen und der Belastungsstörungen.Ihre Aufgaben<ul><li>Umsetzung der psychiatrischen und somatischen Pflege, abgestimmt auf die Belange dieser Altersgruppe</li><li>Kooperation mit allen am Gesundungsprozess Beteiligten</li><li>Mitgestaltung eines gesundheitsfördernden Milieus</li><li>Durchführung eines fachlich kompetenten Pflegeprozesses laut Vorgaben der geltenden Standards</li><li>Durchführung von pflegetherapeutischen Gruppenmaßnahmen</li><li>Beratung der Patient*innen und der Angehörigen</li><li>enge Kooperation mit den Kolleg*innen der geriatrischen Teilstation A2 (GRN) und den Kolleg*innen aus Wiesloch (PZN)</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Pflegefachmann / -frau bzw. Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Altenpfleger*in</li><li>Erfahrungen in der Psychiatrie, insbesondere in der Gerontopsychiatrie sowie Zusatzqualifikation Psychiatrie oder Gerontopsychiatrie von Vorteil</li><li>teamfähig und offen für die Weiterentwicklung des Stationskonzeptes und der daraus resultierenden pflegerischen Angebote für die Patient*innen</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche</li><li>ein vorwiegend verlässlicher Dienstplan, der zwei Monate im Voraus erstellt wird</li><li>Teamsupervision</li><li>attraktive Vergütung nach TV-L durch höhere Eingruppierung im Spezialbereich Psychiatrie</li><li>31 Tage Grundurlaubsanspruch; durch Schichtdienst erweiterbar auf insgesamt bis zu 40 Urlaubstage</li><li>jährliche Sonderzahlung im November</li><li>gezielte Förderung Ihrer Fachlaufbahn mit den vielfältigen Angeboten unseres Perso-nalentwicklungssystems</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Massageangebote, Kochkurse, Yoga, Freizeitvergünstigungen wie Fitnesscenter, Konzerte, Shows, Restaurants, etc.)</li><li>bezuschusstes Jobticket für den öffentlichen Nahverkehr</li></ul>Die Stelle ist unbefristet, in Voll- oder Teilzeit und zum nächstmöglichen Zeitpunkt zu besetzen.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn André Hieke, Pflegedienstleiter Gerontopsychiatrisches Zentrum, Tel. 06222 55-1224 oder Frau Anna-Lena Michel-Berkau, stv. PDL, Tel. 06222 55-1223.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Psychiatrisches Zentrum Nordbaden

Pflegefachmann oder Altenpfleger (m/w/d)

Stellen-ID: 301Unsere psychiatrisch erkrankten Patient*innen leiden häufig an komorbiden internistischen Störungen, die im Rahmen der stationären Behandlung Ihre Aufmerksamkeit erfordern. Als erfahrener Internist oder Allgemeinmediziner mit Zusatzbezeichnung Notfallmedizin untersuchen Sie unsere Patient*innen und beraten Ihre Kolleg*innen der stationären und teilstationären Behandlungseinheiten des PZN werktags mit flexiblen Arbeitszeiten ohne Nacht- oder Bereitschaftsdienste.Ihre Aufgaben<ul><li>konsiliarische Beratung der Kolleg*innen in internistischen / allgemeinmedizinischen Fragestellungen</li><li>symptombezogene klinische und apparative Untersuchung unserer Patient*innen</li><li>aktive Unterstützung des Notfallteams bei vitalen Notfällen auf Station sowie fortlaufende Schulung des Notfallteams</li><li>Befundung kardiopulmonaler Funktionsdiagnostik (EKG, LZ-EKG, LZ-Blutdruck, Spirometrie, Belastungs-EKG)</li><li>Überwachung der Strahlenschutzvorschriften bei Anwendung von Röntgenstrahlen</li><li>enge Zusammenarbeit mit dem Radiologischen Zentrum Wiesloch</li><li>Fortbildung der klinisch tätigen Mitarbeitenden in CPR und zu relevanten Themen Ihres Fachgebietes</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Fachärztin / Facharzt für Innere Medizin oder Allgemeinmedizin</li><li>Fachkunde Röntgen / Sachkunde Strahlenschutz</li><li>Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit</li><li>hohe Kompetenz in Zeitmanagement und Priorisierung</li><li>exzellente Beratungskompetenz</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>Vergütung nach TV-Ärzte ZfP (analog Uniklinika)</li><li>planbare, geregelte und familienfreundliche Arbeitszeiten ohne Schicht- und Bereitschaftsdienste in unserem Service Center Innere Medizin (SCIM)</li><li>Zugriff auf das Medienportal und die wissenschaftliche Präsenzbibliothek</li><li>gezielte Personalentwicklung und Freistellung für Weiterbildungen</li><li>ein Arbeitsplatz an einem attraktiven Standort in der Metropolregion Heidelberg, Mannheim, Ludwigshafen</li><li>digitale Patientenakte, elektronisches Diktat mit Spracherkennung und Sekretariatsleistungen</li><li>gute Einarbeitung anhand eines strukturierten Einarbeitungskonzeptes</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten /&nbsp;Jobrad / bezuschusstes Jobticket</li><li>Kindertagesplätze, die in kooperierenden Einrichtungen auf unserem Betriebsgelände bezuschusst werden</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen unseres Betrieblichen Gesundheitsmanagements (Massageangebote, Kochkurse, Yoga, etc.)</li></ul>Die Stelle ist grundsätzlich teilbar, ab sofort und unbefristet zu besetzen.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Frau Dr. Kammerer-Ciernioch, Ärztliche Direktorin, Tel. 06222 55-1240.Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung.

Facharzt Innere Medizin oder Facharzt Allgemeinmedizin (m/w/d)

Stellen-ID: 46<h2>Einsatzbereich: Arbeitstherapie der Klinik für Forensische Psychiatrie und Psychotherapie</h2>Ihre AufgabenDie arbeitstherapeutischen Schwerpunkte der Arbeitstherapie umfassen:<ul><li>Förderung des allgemeinen Arbeitsverhaltens</li><li>Belastungserprobung vor der Rückkehr ins Berufsleben</li><li>Arbeitserprobung zur Abklärung weiterer Rehabilitationsmaßnahmen</li><li>Mitwirkung bei der Therapieplanung unter arbeitstherapeutischen Aspekten</li><li>Mitwirkung und Unterstützung bei den täglichen Arbeiten auf dem therapeutischen Bauernhof (Tierversorgung, Hauswirtschaft usw.)</li><li>Anleitung von industriellen Montagegruppen</li><li>Durchführung der arbeitstherapeutischen Behandlungsdokumentation und Anwendung entsprechender Assessments</li></ul>Ihr Profil<ul><li>Arbeitserzieher / -in im Anerkennungsjahr</li><li>vorausgegangene Ausbildung in einem handwerklich technischen oder kaufmännischen Beruf</li><li>Erfahrung im Umgang mit Patient*innen der forensischen Psychiatrie sind von Vorteil</li><li>zuverlässig und flexibel</li></ul>Wir bieten Ihnen<ul><li>ein interessantes Aufgabengebiet mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten</li><li>flexible Arbeitszeiten in der 5-Tage-Woche</li><li>Vergütung nach TV Prakt-L</li><li>ein umfangreiches Angebot im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements</li><li>kostenlose Parkmöglichkeiten</li></ul>Frauen werden ausdrücklich ermuntert sich zu bewerben. Die Stelle ist ab sofort&nbsp;zu besetzen und grundsätzlich teilbar. Bei entsprechender Eignung befürworten wir eine Weiterbeschäftigung als Arbeitserzieher (m/w/d) im Anschluss an das Anerkennungsjahr.Für Fragenkontaktieren Sie bitte Herrn Michael Keitel, Leiter Arbeitstherapie Forensik, Tel. 06222 55-2083.Wir freuen uns auf Ihre Onlinebewerbung.

Arbeitserzieher im Anerkennungsjahr (m/w/d)

Die Reiss-Engelhorn-Museen suchen zum 1. Januar 2026&nbsp;MUSEUMSMITARBEITER*IN / SCHREINER*IN (M/W/D)&nbsp;Entgeltgruppe 7 TVöD | Vollzeit | unbefristet IHRE AUFGABEN<ul><li>Selbstständige Leitung der Schreinerei Pflege und Wartung der Schreinereimaschinen, Einkauf und Bestellungen von allen zu verarbeitenden Materialien wie z.B. Holzplatten, Massivhölzer und Kleinmaterial sowie Maschinenzubehör, Werkzeugen, Hand- und Kleinmaschinen&nbsp;</li><li>Umsetzung der Ausstellungspläne, bauliche Vornahme von Veränderungen in den Ausstellungsflächen, Planung und Fertigstellung von Vitrinen, Stellwänden, Sockel und sonstige Maßanfertigungen nach Bedarf&nbsp;</li><li>Erledigung der internen Arbeitsaufträgen sowie kleinere Schlosser-, Glaser-, und Malerarbeiten</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Schreiner*in oder gleichwertige tätigkeitsbezogene Ausbildung</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung wünschenswert</li><li>Maschinenkenntnisse im Schreinerhandwerk und in der Arbeitsvorbereitung&nbsp;</li><li>Kenntnisse der Vergaberichtlinien&nbsp;</li><li>Präzise und saubere Arbeitsweise&nbsp;</li><li>Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit</li></ul> UNSER ANGEBOT &nbsp;Als eine große Arbeitgeberin der Metropolregion Rhein-Neckar bieten wir neben beruflicher Sicherheit und ausgeprägter Familienfreundlichkeit, ein produktives Arbeitsumfeld mit zuverlässigen Strukturen. Sie finden bei uns spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten sowie eine dialogorientierte Führungskultur vor. Flexible Arbeitszeit, individuelle Arbeits- und Teilzeitmodelle, ein Jobticket und Kantinen gehören dabei ebenso zu den Angeboten für unsere Beschäftigten wie gezielte qualifizierte Weiterbildungen, ein innovatives Gesundheitsmanagement und die Möglichkeit zur Kinderbetreuung im Stadtnest2.Die Stadt Mannheim fördert die Gleichstellung ihrer Mitarbeiter*innen und begrüßt deshalb Bewerbungen aller Fachkräfte, unabhängig von Geschlecht, ethnischer, kultureller oder sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität. Leisten Sie gemeinsam mit uns einen Beitrag für alle Bürger*innen und gestalten Sie das vielfältige und bunte Zusammenleben in unserer Stadt in einer weltoffenen und zukunftsorientierten europäischen Metropolregion. Weitere Informationen finden Sie auf unserer Karriereseite unter <a href="http://www.mannheim.de/karriere" target="_blank">www.mannheim.de/karriere</a>. IHRE BEWERBUNG &nbsp;Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis spätestens 30.09.2025 über unser Bewerbungsportal unter <a href="http://www.mannheim.de/jobs.&amp;nbsp" target="_blank">www.mannheim.de/jobs.&amp;nbsp</a>;Kontakt: Frau Günther 0621 293-3814 &nbsp;

Mitarbeiter / Mitarbeiterin Museum / Schreiner*in (m/w/d)

Mannheimer Parkhausbetriebe GmbHWir suchen ab sofort oder zum nächstmöglichen Zeitpunkt drei&nbsp;PARKHAUSSERVICE-MITARBEITER (M/W/D)&nbsp;in Voll-/Teilzeit Für diese Stelle ist die Entgeltgruppe 4 TVöD VKA vorgesehenDie Mannheimer Parkhausbetriebe GmbH (MPB) sind einer der größten Dienstleister für Parkierungsaufgaben in der Metropolregion Rhein-Neckar. Wir betreuen, betreiben und verwalten eigene Parkierungsobjekte sowie Objekte der Stadt Mannheim und privater Eigentümer. Die MPB ist im Bereich Parken ein Full-Service Anbieter mit eigener Verwaltung, Parkhausleitzentrale, technischer Abteilung sowie dem entsprechenden Servicepersonal. Zusätzlich werden On-Street Parkbereiche sowie Parkflächen bei Veranstaltungen betreut. IHRE AUFGABEN<ul><li>Reinigung und Pflege der Parkabfertigungsanlagen&nbsp;</li><li>Rundgänge durch die Parkobjekte und Meldung von sichtbaren Mängeln&nbsp;</li><li>Befüllung von Kassenautomaten&nbsp;</li><li>Beseitigung von einfachen Störungen an den Parkabfertigungsanlagen</li><li>Überwachung der Parkobjekte über Kamera&nbsp;</li><li>Rufannahme von Kunden über eine Sprechanlage</li></ul> IHR PROFIL<ul><li>Flexibilität und Bereitschaft zur Schicht- und Wochenendarbeit&nbsp;</li><li>Gute Deutschkenntnisse werden erwartet&nbsp;</li><li>PKW-Führerschein (Klasse B) setzen wir voraus&nbsp;</li><li>Zuverlässigkeit und Hilfsbereitschaft</li></ul> UNSER ANGEBOT<ul><li>Berufliche Sicherheit durch kommunalen Hintergrund&nbsp;</li><li>Bezahlung nach TVÖD-VKA inkl. automatischer Tarifanpassungen&nbsp;</li><li>Jahressonderzahlung&nbsp;</li><li>Job-Ticket&nbsp;</li><li>Direkte Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr&nbsp;</li><li>Betriebliche Altersvorsorge&nbsp;</li><li>Kostenloses Wasser und Obst&nbsp;</li><li>Treueprämien für lange Betriebszugehörigkeit&nbsp;</li><li>Übernahmechance</li></ul> In unserem Unternehmen sind alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung – als Fachkräfte gleichermaßen ausdrücklich willkommen.&nbsp;Die Stellen sind zunächst auf ein Jahr befristet und sind grundsätzlich auch für Teilzeitkräfte geeignet. Gerne prüfen wir bei entsprechenden Bewerbungen, ob den Teilzeitwünschen entsprochen werden kann.&nbsp;Ihre vollständigen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf und Zeugnisse, vor allem ein aktuelles Arbeitszeugnis) senden Sie bitte vorzugsweise per E-Mail direkt an <a href="mailto:karriere@parken-mannheim.de" target="_blank">karriere@parken-mannheim.de</a>. Bewerbungen sind bis zur Besetzung der Stellen jederzeit willkommen. Die Sichtung und Auswahl der eingegangenen Bewerbungen werden fortlaufend durchgeführt.&nbsp;Unsere Datenschutzhinweise finden Sie auf unserer Homepage unter Punkt 12: <a href="https://parken-mannheim.de/datenschutz.&amp;nbsp" target="_blank">https://parken-mannheim.de/datenschutz.&amp;nbsp</a>;Mannheimer Parkhausbetriebe GmbH C 1, 13 - 15 68159 Mannheim Tel. (0621) 15 895-95 Fax (0621) 15 895-10 <a href="http://www.parken-mannheim.de" target="_blank">www.parken-mannheim.de</a> &nbsp;

Mitarbeiter / Mitarbeiterin Parkhausservice (m/w/d)

Zum Träger: Mehr als 600 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig.Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.&nbsp;Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar ist.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.&nbsp;Besuchen Sie gern auch unsere Website: <a href="http://www.offenbach.de/eko" target="_blank">www.offenbach.de/eko</a>

Stadt Offenbach am Main

Pädagogische Fachkraft (Kindergarten) Kita im Nordend (m/w/d)

Zum Träger: Mehr als 600 Mitarbeitende setzen sich in unseren 29 städtischen Einrichtungen für die Entwicklung der Kleinsten der Stadtgesellschaft ein. Das bunte Leben der Kinder spiegelt sich in unserem Miteinander wider und macht einen Job bei uns einzigartig.Unser Motto: Vielfalt stärken. Zusammenwachsen. Echt Offenbach.&nbsp;Es handelt sich um unbefristete Vollzeitstellen im Umfang von 39 Stunden wöchentlich, die grundsätzlich auch teilbar sind.Wir legen Wert auf soziale Kompetenz und führen eine Unternehmenskultur, die von Wertschätzung und Zusammenhalt geprägt ist. Bewerber*innen mit interkultureller oder internationaler Biographie sehen wir als Bereicherung und fordern sie gerne auf, sich zu bewerben.Schwerbehinderte Menschen im Sinne des § 151 SGB IX werden bei gleicher fachlicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.Die Stadt Offenbach unterstützt ihre Bediensteten gerne bei der Wohnungs- und Kitaplatzsuche.Wir möchten Sie bereits jetzt darauf hinweisen, dass Sie uns vor Beginn der Tätigkeit entweder eine Impfdokumentation oder ein ärztliches Zeugnis darüber vorlegen müssen, dass bei Ihnen ein ausreichender Impfschutz oder eine Immunität gegen Masern besteht. Ebenso ist ein aktuelles (nicht älter als 6 Monate) erweitertes Führungszeugnis erforderlich.&nbsp;Besuchen Sie gern auch unsere Website: <a href="http://www.offenbach.de/eko" target="_blank">www.offenbach.de/eko</a>

2.227 Vollzeit Jobs in 63 Kleinostheim, Deutschland