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Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Tübingen berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden im Kirchenbezirk   Tübingen in  allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Beschäftigte mit dreijähriger Ausbildung und zusätzlicher 18-monatiger Weiterbildung (Abschluss zum Bautechniker oder Meister  (m/w/d) im Bereich Hochbau, vorzugsweise in einem Ausbaugewerk) </li> <li> Kenntnisse der einschlägigen Vorschriften im Bau- und Vergaberecht, DIN-Norm, sowie im Bereich Baukostenberechnungen   und -abrechnungen </li> <li> Kenntnisse im Umgang mit MS Office </li> <li> Gute Team- und Kommunikationsfähigkeiten </li> <li> Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise </li> <li> Sie tragen die christlichen Grundwerte mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Selbstständige Planung und Überwachung von kleineren und mittleren baulichen Sanierungs-, Instandhaltungs- und Bauunterhaltungsmaßnahmen  an kirchlichen Gebäuden (Kirchen, Gemeindehäuser, Kindergärten und Wohnhäuser) </li> <li> Sicherstellung der Betreiberverantwortung der Kirche bezüglich Prüfung, Begehung und Wartung </li> <li> Datenaufbereitung sowie die Einpflege der Daten in das Energiemanagementprogramm </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen  Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertet. </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und </li> <li> Erfüllung bietet. </li> <li> Flexible Einteilung:  Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive:  Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung,  vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. </li> <li> Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs:  Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> <li> Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. </li> </ul><br>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.<br><br>Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter  <a href="https://www.elk-wue.de/karriere" target="_blank">https://www.elk-wue.de/karriere</a>  über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901
Leitung: Matthias Röckle I Telefon 07071 9304-31
Fachbereich: Sybille Kemmler | Telefon 07071 9304-19<br><br>Evangelische Landeskirche in Württemberg

Sachbearbeiter (m/w/d) Bauwesen

Die Stadt Welzheim ist mit ihren 11.250 Einwohnern Unterzentrum und Mittelpunkt des Schwäbischen Waldes, attraktive Familienstadt mit breitem Bildungs- und Betreuungsangebot, dynamischer Wirtschaftsstandort und als Luftkurort ein beliebtes Naherholungsziel.<h2>Profil</h2><ul> <li> Pädagogische Fachkraft nach § 7 KiTaG in Teilzeit </li> <li> Idealerweise mit Zusatzqualifikation Integration </li> <li> Lust, die Einrichtung und das Team weiter zu entwickeln </li> <li> Den Wunsch, einen liebevollen und respektvollen Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team zu haben </li> <li> Die Fähigkeit, Kinder individuell in ihrer Entwicklung zu fördern </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Unbefristete Stelle </li> <li> Leistungsgerechte Vergütung nach TVöD SuE bis S8a </li> <li> Vielseitige interne und externe Fort-  und Weiterbildungsangebote </li> <li> Jobrad, Betriebssport, Teamevents und weitere Benefits </li> </ul><br><br><br>Die Stadt Welzheim ist mit ihren 11.250 Einwohnern Unterzentrum und Mittelpunkt des Schwäbischen Waldes, attraktive Familienstadt mit breitem Bildungs- und Betreuungsangebot, dynamischer Wirtschaftsstandort und als Luftkurort ein beliebtes Naherholungsziel.
Ansprechpartner:
Elke Wohlfarth-Pusch
Kindergarten Oberer Wasen
Telefon 07182 4097
Denise Frank
Sachgebietsleitung Soziales und Kindergärten
Telefon: 07182 8008-53
Stadt Welzheim | Kirchplatz 3 | 73642 Welzheim | <a href="http://www.welzheim.de" target="_blank">www.welzheim.de</a>
E-Mail-Bewerbung Online-Bewerbung<br><br>Stadt Welzheim

Pädagogische Fachkräfte für den Kindergarten Oberer Wasen (m/w/d)

Die Evangelischen Regionalverwaltungen sind Dienstleistungseinrichtungen der Evangelischen Landeskirche in Württemberg.
Die Evangelische Regionalverwaltung Rems-Murr berät und unterstützt die evangelischen Kirchengemeinden in den Kirchenbezirken  Waiblingen, Backnang und Schorndorf in allen Verwaltungs-, Finanz- und Personalangelegenheiten.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene dreijährige kaufmännische Berufsausbildung, Ausbildung zum Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine  vergleichbare kaufmännische Qualifikation </li> <li> Berufserfahrung im Personalwesen, im Lohnsteuer- und/oder Sozialversicherungsrecht bzw. im Arbeitsrecht sowie in der Entgeltabrechnung  ist von Vorteil </li> <li> Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Dienstleistungsorientierung </li> <li> Selbstständiges, strukturiertes, termingerechtes und zielgerichtetes Arbeiten </li> <li> Gute Microsoft-Office-Kenntnisse und eine Offenheit für digitale Arbeitsprozesse </li> <li> Sie tragen die christlichen Grundwerte mit </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Personalsachbearbeitung einschließlich der Erstellung von Arbeitsverträgen </li> <li> Beratung und Unterstützung der Anstellungsträger in allen Personalangelegenheiten </li> <li> Beurteilung von sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Fragestellungen </li> <li> Entgeltabrechnung in Zusammenhang mit unserer externen Gehaltsabrechnungsstelle </li> <li> Selbstständige Terminverfolgung und Überwachung von laufenden Vorgängen </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Attraktive Vergütung:  Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung. Die Anstellung und Vergütung richten sich nach der Kirchlichen  Anstellungsordnung (entsprechend TVöD-VKA), die Stelle ist in Entgeltgruppe 9b bewertet. </li> <li> Sinnhafte Arbeit:  Sie erwartet keine sture Arbeit, sondern eine abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit, die Sinn und </li> <li> Erfüllung bietet. </li> <li> Flexible Einteilung:  Nach individueller Absprache haben Sie die Option auf Homeoffice und auf digitales Arbeiten. </li> <li> Alles inklusive:  Genießen Sie alle Vorteile der Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes, z. B. betriebliche Altersversorgung,  vermögenswirksame Leistungen, Sonderurlaub nach dem kirchlichen Recht und eine Urlaubsregelung über dem Mindesturlaub. </li> <li> Zudem erhalten Sie umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie persönliche Personalentwicklungsprogramme. </li> <li> Mobil unterwegs:  Damit Sie bequem von A nach B gelangen, unterstützen wir Sie mit einem Zuschuss für Ihr Jobticket. </li> <li> Sind Sie lieber mit dem Rad unterwegs? Kein Problem, wir bieten Ihnen die Möglichkeit eines E-Bike-Leasings. </li> </ul><br>Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden begrüßt.<br><br>Dann bewerben Sie sich ausschließlich online unter  <a href="https://www.elk-wue.de/karriere" target="_blank">https://www.elk-wue.de/karriere</a>  über unser Online-Bewerbungsverfahren.
Personalmanagement: David Fuhrmann | Telefon 0711 2149-901
Fachbereich: Claus Otterbach | Telefon 07151 95926-310<br><br>Evangelische Landeskirche in Württemberg

Sachbearbeiter (m/w/d) im Personalwesen

Chromsystems  ist ein etablierter und stabil wachsender Hersteller von innovativen Produkten für die klinische Diagnostik mit weltweitem Vertrieb. Seit 35 Jahren forschen, entwickeln und produzieren wir mit Leidenschaft, um den medizinischen Fortschritt voranzutreiben. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung und kompetenten und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium im Bereich Kommunikation und Medien oder naturwissenschaftliches Studium und langjährige Berufserfahrung im Marketing </li> <li> Fundierte Erfahrung im digitalen Marketing und in der Content-Erstellung, idealerweise für B2B-Zielgruppen </li> <li> Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie ausgeprägtes Gespür für zielgerichtete Kommunikation </li> <li> Sicherer Umgang mit CMS-Systemen und Analyse-Tools wie Google Analytics </li> <li> Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Freude daran, komplexe Inhalte verständlich und ansprechend aufzubereiten </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie bringen wissenschaftliche und diagnostische Themen auf den Punkt und übersetzen sie in relevanten, zielgruppengerechten Content für unsere internationalen Märkte. Dabei gestalten Sie aktiv unsere digitale Markenpräsenz und verbinden strategisches Denken mit operativer Umsetzung. </li> <li> Planung, Steuerung und Optimierung digitaler Marketingmaßnahmen (z. B. E-Mail-Marketing, Social Media, Google Ads) inklusive Performance-Analyse </li> <li> Entwicklung und Umsetzung von hochwertigem Content für Website, Newsletter, Social Media und weitere digitale Kanäle </li> <li> Sicherstellung fachlich präziser, regulatorisch konformer und zielgruppenorientierter Kommunikation </li> <li> Enge Zusammenarbeit mit R&amp;D, Produktmanagement, Vertrieb und externen Partnern für Recherche, Abstimmung und Freigaben </li> <li> Pflege und Weiterentwicklung eines kanalübergreifenden Redaktions- und Mediaplans </li> <li> Koordination und Umsetzung von Foto- und Videoprojekten im Corporate-Design mit externen Partnern </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Spannende Aufgaben:  ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und eigenverantwortliches Arbeiten in einem dynamischen Umfeld </li> <li> Faire Regelungen:  unbefristete Anstellung mit umfangreicher Einarbeitungsphase, bezuschusstes Mittagessen, kostenfreie Getränke, Tiefgaragenparkplätze für Fahrräder und Autos, Fahrrad-Leasing, keine Schichtarbeit uvm. </li> <li> Unternehmenskultur:  kompetente, aufgeschlossene und hilfsbereite Kolleginnen und Kollegen sowie eine familiäre Atmosphäre im gesamten Unternehmen </li> <li> Fortschrittliches Umfeld:  zukunftssicherer, moderner Arbeitsplatz in einem wirtschaftlich gut aufgestellten und weltweit agierenden Unternehmen </li> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> Kantinenzuschuss </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Tiefgaragenstellplatz </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Keine Schichtarbeit </li> <li> Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Chromsystems Instruments &amp; Chemicals GmbH
Z. Hd. Andreas Voggt
Am Haag 12
82166 Gräfelfing / München
E-Mail:  <a href="mailto:recruiting@chromsystems.de" target="_blank">recruiting@chromsystems.de</a><br><br>Chromsystems GmbH

Marketing Specialist (m/w/d) Life Sciences / Diagnostics - Schwerpunkt Content & Digital Marketing

Chromsystems  ist ein etablierter und stabil wachsender Hersteller von innovativen Produkten für die klinische Diagnostik mit weltweitem Vertrieb. Seit 35 Jahren forschen, entwickeln und produzieren wir mit Leidenschaft, um den medizinischen Fortschritt voranzutreiben. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams und profitieren Sie von einer modernen Arbeitsumgebung und kompetenten und hilfsbereiten Kolleginnen und Kollegen.<h2>Profil</h2><ul> <li> Sie sind ausgebildete/r Medizinisch-technische/r  Laboratoriumsassistent/in, Chemisch-technische/r Assistent/in oder  Chemielaborant/in. </li> <li> Idealerweise haben Sie Ihre praktischen  Kenntnisse in der HPLC- und / oder LC-MS/MS-Anwendung in einem  klinisch-chemischen Labor oder in der pharmazeutischen Industrie gesammelt. </li> <li> Sie haben Kenntnisse mit chromatographischer  Software und MS Office-Anwendungen. </li> <li> Bei allem, was Sie tun, gehen Sie sowohl  sorgfältig als auch konsequent vor und haben stets ein klares Ziel vor Augen  und sind offen für Neuerungen. </li> <li> Ihr  Verantwortungsbewusstsein kombinieren Sie gekonnt mit Flexibilität und  Teamplayer-Qualitäten. </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Sie sind für die Bearbeitung von Humanproben  mittels HPLC und LC-MS/MS zuständig. </li> <li> Sie unterstützen unser Scientific Support-Team  bei der Reklamationsbearbeitung, indem Sie bei analytischen Auffälligkeiten  Überprüfungsmessungen durchführen. </li> <li> Die Probenvorbereitung gemäß unserer gültigen  Arbeitsvorschriften und die Bedienung der Geräte wissen wir bei Ihnen in besten  Händen. </li> <li> Sie bewerten sorgfältig die Analytik und bereiten  die Rohdaten auf, um sie verständlich den Projektteams zu präsentieren. </li> <li> Sie sind für die Messgeräte  verantwortlich und bringen sich bei organisatorischen Tätigkeiten ein, um den  reibungslosen Laborbetrieb aufrechtzuerhalten. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Flexible Arbeitszeiten </li> <li> Unbefristete Anstellung </li> <li> Kantinenzuschuss </li> <li> Kostenlose Getränke </li> <li> Tiefgaragenstellplatz </li> <li> Fahrrad-Leasing </li> <li> Keine Schichtarbeit </li> <li> Mitarbeiterevents </li> </ul><br><br><br>Chromsystems Instruments &amp; Chemicals GmbH
Z. Hd. Andreas Voggt
Am Haag 12
82166 Gräfelfing
E-Mail:  <a href="mailto:recruiting@chromsystems.de" target="_blank">recruiting@chromsystems.de</a><br><br>Chromsystems GmbH

MTLA / CTA / Chemielaborant (m/w/d) - klinische Diagnostik (HPLC & LC-MS/MS) für den Scientific Support

Das Max-Planck-Institut für Biochemie (MPIB) in Martinsried bei München zählt zu den führenden internationalen Forschungseinrichtungen auf den Gebieten der Biochemie, Zell- und Strukturbiologie sowie der biomedizinischen Forschung und ist mit rund 28 wissenschaftlichen Abteilungen und Forschungsgruppen und rund 750 Mitarbeitenden eines der größten Institute der Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e. V.<h2>Profil</h2><ul> <li> Kaufmännische Ausbildung </li> <li> Entsprechend der Tätigkeit fundierte Kenntnisse in SAP/R3 MM/FI </li> <li> Englischkenntnisse </li> <li> Selbstständiges und zielorientiertes Arbeiten </li> <li> Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit hinsichtlich möglicher Arbeitsspitzen </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Prüfen, Erfassen und Kontieren der Eingangsrechnungen im digitalen Workflow SAP/R3 </li> <li> Buchen von Eingangsrechnungen und Gutschriften </li> <li> Überwachen der Prozesse in der Rechnungsbearbeitung </li> <li> Ansprechpartner (m/w/d) im Bereich Rechnungsprüfung </li> <li> Bearbeitung von Mahnungen </li> <li> Unterstützung bei der Archivierung </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Eine interessante Tätigkeit in einem motivierten und stimmigen Team </li> <li> Soziale Leistungen des öffentlichen Dienstes (Betriebliche Altersversorgung, Jahressonderzahlung, vergünstigte Jobtickets) </li> <li> Aktives Betriebliches Gesundheitsmanagement und Sportangebote (u. a. Boulderwand, Tennisplätze, Firmenfitnessprogramm über EGYM Wellpass) </li> <li> Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten </li> <li> Flexible Arbeitszeiten sowie Vereinbarkeit von Beruf und Familie mit institutseigenen Kinderbetreuungsmöglichkeiten </li> </ul><br>Die Max-Planck-Gesellschaft hat sich zum Ziel gesetzt, mehr schwerbehinderte Menschen zu beschäftigen. Bewerbungen schwerbehinderter Menschen sind ausdrücklich erwünscht. Die Max-Planck-Gesellschaft strebt nach Geschlechtergerechtigkeit und Vielfalt.
Für weitere Informationen besuchen Sie bitte unsere Homepage unter  <a href="http://www.biochem.mpg.de" target="_blank">www.biochem.mpg.de</a> .<br><br><br><br>Max-Planck-Institut für Biochemie

Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungsprüfung

<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossene Berufsausbildung in einer kaufmännischen oder sozialen Fachrichtung </li> <li> Idealerweise Erfahrung im sozialen, ordnungs- oder verwaltungstechnischen Bereich </li> <li> Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und ein sicheres Auftreten </li> <li> Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Organisationstalent, Zuverlässigkeit, Kooperations- und Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, Soziale Kompetenz, klare Kommunikation und konsequentes Handeln </li> <li> Verständnis für die herausfordernde, aber sinnstiftende Arbeit mit obdachlosen Menschen </li> <li> Freude am Umgang mit Menschen mit erhöhtem Unterstützungsbedarf </li> <li> Führerschein der Klasse B </li> <li> Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office-Paket) </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Obdachlosenwesen: </li> <li> Einweisung der Personen in die Abläufe und Regelungen der städtischen Unterbringung </li> <li> Durchsetzung, Kontrolle und Vermittlung der Hausordnung, Satzungen sowie behördlicher Auflagen und Bescheide </li> <li> Koordination und Zimmerverteilung sowie Zuweisung von Zimmern, Umsetzung von Bewohnern, Organisation von Einweisungen und Zimmerrücknahmen / Räumungen </li> <li> Schlüsselverwaltung </li> <li> Allgemeine Überwachung des ordnungsgemäßen Zustands der Unterkunft / Zimmer </li> <li> Organisation und Betreuung der Kleiderkammer </li> <li> Unterstützung der Bewohner im Rahmen der Wohnungssuche </li> <li> Ansprechpartner für Dritte in allen Angelegenheiten der städtischen Obdachlosenunterkunft, u.a. Handwerker, Dienstleister und Kooperationspartner </li> <li> Zweckentfremdungsrecht </li> <li> Ermittlungstätigkeiten im Rahmen des Vollzugs der städtischen Zweckentfremdungssatzung von Wohnraum und Fertigen von Ermittlungsberichten </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Bezahlung nach TVöD-V; die Stelle ist in Entgeltgruppe 8 bewertet </li> <li> Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 </li> <li> Eigenverantwortlicher und interessanter Aufgabenbereich mit gesellschaftlicher Relevanz </li> <li> Fortbildungen </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner unter der Tel-Nr.: 08141 281-1300.
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Sachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Öffentliche Sicherheit und Ordnung, Obdachlosenwesen

<h2>Profil</h2><ul> <li> Gute Kenntnisse der Hygiene- und Qualitätsstandards nach HACCP </li> <li> Freude am Umgang mit Lebensmitteln </li> <li> Gewissenhafte und zuverlässige Arbeitsweise </li> <li> Gute Deutschkenntnisse </li> <li> Bescheinigung des Gesundheitsamtes nach § 43 Infektionsschutzgesetz oder Gesundheitszeugnis </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Entgegennahme und Verteilung (Portionierung) des Mittagessens sowie Spüldienst im Rahmen der Gemeinschaftsverpflegung in der Kindertageseinrichtung </li> <li> Arbeitseinsatz ist von Montag bis Freitag in der Regel zwischen 11 Uhr und 15 Uhr </li> <li> Einhaltung aller Hygiene- und Qualitätsstandards nach HACCP, IfSG etc. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Bezahlung nach TVöD-V; die Stelle ist in Entgeltgruppe 2 bewertet </li> <li> Zahlung der Großraumzulage München gemäß öTV A 35 </li> <li> Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet </li> <li> Betriebliche Altersversorgung </li> <li> Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberzuschuss </li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement / Fahrradleasing / Mitarbeiterbenefits </li> </ul><br><br><br>Weitere Fragen beantwortet Ihnen gerne Herr Wagner unter Tel.-Nr.: 08141 281-1300.
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Küchenkraft (m/w/d)

Die Tabaluga Kinder- und Jugendhilfe ist ein Verbund stationärer Erziehungshilfen mit traumatisierten Kindern und Jugendlichen. Die uns anvertrauten Kinder verbringen in der Regel einen Großteil ihrer Kindheit / Jugend bei uns und werden auf vielfältige Weise traumapädagogisch und therapeutisch unterstützt und gefördert. Sie wachsen in liebevoll gestalteten Häusern in der wunderbaren Umgebung des oberbayrischen Alpenvorlandes auf.<h2>Profil</h2><ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik / Sozialarbeit /         (Heil-) Pädagogik oder vergleichbare pädagogische Ausbildung </li> <li> Mehrjährige Berufserfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe </li> <li> Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Beziehung anzubieten </li> <li> Flexibilität, Organisationsgeschick und Empathie </li> <li> Überdurchschnittliches Engagement </li> <li> Teamfähigkeit und Durchsetzungsfähigkeit </li> <li> Traumapädagogische / systemische Haltung </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Personalführung </li> <li> Mitgliedschaft im Leitungsteam der Tabaluga Kinder- und Jugendhilfe </li> <li> Betreuung und Begleitung der jungen Erwachsenen in ihrem Alltag mit Ziel der Verselbständigung </li> <li> Federführende Kontakte zu Jugendämtern und anderen Behörden </li> <li> Durchführung von Hilfeplanverfahren und Verfassen von Hilfeprozessberichten </li> <li> Netzwerkarbeit </li> <li> Familienarbeit </li> <li> Planung und Durchführung von freizeitpädagogischen Angeboten </li> <li> Teilnahme an einrichtungsübergreifenden Veranstaltungen </li> <li> Öffentlichkeitsarbeit </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Einen verantwortungsvollen und abwechslungsreichen Arbeitsplatz </li> <li> Traumapädagogisches Arbeiten durch intensive Einarbeitung </li> <li> Supervision </li> <li> In- und externe Fortbildungsmöglichkeiten </li> <li> Der Position angemessene Vergütung in Anlehnung an TVöD </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge nach der Probezeit </li> <li> Sie arbeiten in einer ästhetisch sehr ansprechenden Umgebung </li> <li> Jobrad und Wellpass </li> </ul><br><br><br>TABALUGA KINDER- UND JUGENDHILFE Tutzing
Seestraße 1  82327 Tutzing
Telefon: 08158 / 9306-0
Www.tabalugastiftung.de <a href="mailto:info@tabaluga.org" target="_blank">info@tabaluga.org</a><br><br>TABALUGA Kinderstiftung

Bereichsleitung - Dipl./BA Sozialpädagogin (w/m),  Dipl./BA Pädagogin (w/m), Heilpädagogin (w/m)

Seit 1994 bringen wir Unternehmen mit hochqualifizierten Freelancern aus IT und Engineering zusammen - erfolgreich und nachhaltig. Über 2.000 Projekte allein im letzten Jahr sprechen für sich. Mit über 350 Kolleg:innen an elf Standorten in der DACH-Region sind wir groß genug für echte Karriereperspektiven und gleichzeitig nah genug für ein familiäres und agiles Umfeld.
Als Junior Account Manager (m/w/d) steigst Du direkt im Vertrieb ein: Du baust Dir Dein eigenes Kundenportfolio auf, übernimmst Verantwortung und legst den Grundstein für Deine Karriere bei SOLCOM.<h2>Profil</h2><ul> <li> Ein abgeschlossenes Studium - bevorzugt mit wirtschaftlichem oder vertriebsnahem Bezug </li> <li> Ausgeprägte Kundenorientierung und echtes Interesse an den Themen Deiner Geschäftspartner:innen </li> <li> Kommunikationsstärke und Überzeugungskraft - egal ob digital, telefonisch oder persönlich </li> <li> Ehrgeiz und Disziplin, kombiniert mit dem Willen, Verantwortung zu übernehmen </li> <li> Hohe Resilienz: Du kannst mit Rückschlägen umgehen und lässt Dich nicht aus der Spur bringen </li> <li> Begeisterung für wirtschaftliche Zusammenhänge und Lust auf Vertrieb </li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift </li> </ul><h2>Aufgaben</h2><p></p><ul> <li> Du baust Dir Schritt für Schritt Dein eigenes Kundenportfolio auf - durch Akquise am Telefon, digital und vor Ort. </li> <li> Deine Kund:innen haben spannende Projekte - Du sorgst dafür, dass sie die passenden Expert:innen dafür bekommen. </li> <li> Du recherchierst passende Expert:innen, wählst Profile aus, stellst sie Deinen Kund:innen vor und begleitest die Interviews. </li> <li> Vertragsverhandlungen führst Du eigenständig - von der Anfrage bis zum erfolgreichen Abschluss. </li> <li> Du erstellst Dein individuelles Portfolio, entscheidest, welche Kund:innen Du entwickeln willst, beschäftigst Dich mit ihren Themen und entwickelst daraus langfristige Partnerschaften. </li> <li> Dein Ziel: aus einem ersten Deal eine vertrauensvolle, stabile Kundenbeziehung entwickeln - und Expert:innen, die immer wieder gerne mit Dir zusammenarbeiten. </li> <li> Training on the job: Mit Mentor:innen, unserer Akademie und viel Praxis lernst Du, mit unterschiedlichen Reaktionen souverän umzugehen, Dich erfolgreich durchzusetzen und Chancen konsequent zu nutzen. </li> </ul><h2>Wir bieten</h2><p></p><ul> <li> Transparentes Karrieremodell - planbar und leistungsorientiert, bis zu 100k Jahreseinkommen im dritten Jahr möglich </li> <li> Attraktives Provisionsmodell: transparent, fair und mit echten Chancen auf überdurchschnittliche Verdienstmöglichkeiten </li> <li> Firmenwagen-Option inkl. E-Mobilitätszuschuss (positionsabhängig) </li> <li> Workation (EU-weit) &amp; Arbeiten an anderen Standorten </li> <li> Flexibles Arbeiten: nach deiner Einarbeitung gestaltest du in Abstimmung mit deiner Führungskraft deine Mischung aus Büro und Remote </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> 30 EUR Internetzuschuss pro Monat &amp; Diensthandy auch privat nutzbar </li> <li> Bike-Leasing &amp; Budget für deine Homeoffice-Ausstattung </li> <li> Weiterbildung &amp; Coaching durch die SOLCOM Akademie </li> <li> Betriebliche Altersvorsorge &amp; betriebliche Krankenversicherung </li> <li> Gesundheitsangebote inkl. psychischer Unterstützung (z. B. OpenUp) </li> <li> Team- &amp; Firmenevents sowie »SOLCOM loves you«-Aktionen </li> </ul><br><br><br>Laura Gerardi freut sich auf Deine Bewerbung und ist bei Fragen unter der Telefonnummer 07121/1277-344 für Dich da.<br><br>SOLCOM GmbH

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